中国煤炭新闻网人才招聘、人才储备的宣传说明 |
一、中国煤炭新闻网简介 |
| 中国煤炭新闻网（www.cwestc.com）的alexa排名在8万左右，是世界煤炭系统最大的网站。本网的点击率pv值在日均13万人次以上,为煤炭系统前十名大网站的总和。从煤炭行业来看,我们是全国第一的互联网媒体，与《中国煤炭报》并称为国内煤炭行业两大新闻媒体。 |
| 中国煤炭新闻网作为煤炭行业唯一的新闻网站,得到了全国各地数百家煤矿企业领导和职工的大力支持.截至2008年2月,中国煤炭新闻网已经拥有特约记者200余人,通讯员近4500名,遍布全国各大产煤区和大型煤矿.伴随着我们的发展,越来越多的煤炭企业已把中国煤炭新闻网的来稿纳入了年度宣传考核评介范畴. |
| 目前中国煤炭新闻网下设中国西部煤炭网,华北、西北、西南、华中四个地方频道和北京办事处.数据显示：本网的受众覆盖煤炭行业的整个产业链，已经成为各个煤企扩大知名度和影响力，及时掌握煤炭行业前沿信息与新产品、新技术，并进一步拓展商机的首选平台。 |
二、人才招聘与储备的优势 |
| 1.媒体优势 |
| 中国煤炭系统连续三年浏览量排名第一（可通过ALEXA查询），日均浏览人次超过10万。通过中国煤炭新闻网，可更快、更广泛、更充分、更持久的将客户人才需求第一时间传达给全国各地煤矿和煤炭相关人员、院校。 |
| 2.专业性、 客户群体优势 |
| 中国煤炭新闻网作为煤炭的行业性网站，其关注群体不仅包括煤炭行业的求职人员，还包括各大煤矿企业的在职人员。 |
| 3. 资源优势 |
| 能够为贵公司做到：中国煤炭新闻网拥有强大的人力资源库，有效注册人员超过两万人，并根据企业及职位的要求进行推荐 |
| 4. 性价比优势。 |
| 能够为贵公司做到：算一算，比一比，我们的性价比具备绝对的优势。无论对于报纸、杂志、搜索引擎还是其他行业网站。 |
| 5.服务优势 |
| (1）网上安家：招聘单位可自主修改本企业内容，随时添加、修改人才招聘以及产品信息，化被动为主动。无需再做网站或专门推广。
(2）助理服务：当公司因各种原因不能亲自管理招聘时，中国煤炭新闻网将帮助您发布信息、筛选简历、联络应聘者，并及时将信息反馈传递给您。 (3）人才测评：中国煤炭新闻网委托第三方知名管理专家对推荐的中、高级应聘人员进行考评、测试，出具测评报告，帮助企业更好的使用人才。 (4）媒体整合：中国煤炭新闻网整合《当代矿工》《矿业安全与环保》等行业国家核心期刊，为煤炭企业提供立体化的人才招聘方案。 (5)保证效果：招聘信息首页始终置顶。招聘与引荐同时进行，保障招聘工作的顺利完成，具体双方可约定。 |
| 中国煤炭新闻网人才频道 |
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