本网讯：陕西煤业化工集团铜川矿务局金华山煤矿把维稳工作当作重中之重来抓，充分认清当前信访稳定形势，积极把握主动权，明确工作重点，把握工作难点，夯实工作责任，宣传政策，解疑释惑，化解矛盾，维护了矿区安定团结的良好局面。

       每年初，该矿召开信访稳定专题会议，认真分析当前信访稳定形势，调整充实矿信访稳定领导小组成员，明确工作重点，要求各单位主要领导，切实肩负起“稳定是第一责任”的职责，把信访稳定工作当作一项紧迫的政治任务抓紧抓好。各单位成立了以党支部书记为组长的稳定领导小组，明确各支部书记为信访稳定第一责任人。在日常的生产和工作中，宣传政策，讲明形势；及时了解单位职工思想动态，解疑释惑，化解矛盾，把不稳定因素消灭在萌芽状态。矿信访稳定领导小组 定期召开稳定工作专题会议，排查分析不稳定因素，制定解决方案，维护矿区稳定。信访部门做好日常的接待接访工作，随访随接，并将信息情况及时汇报到有关领导和有关部门，妥善解决；加强信访接待工作，各级领导认真开展领导干部接访、下访、约访活动，将矛盾化解在基层。坚持领导信访日接待制度，发现矛盾，解决在基层。严格信访责任制，对推而不为、劝而不知、招而不到、造成不良影响的，追究领导责任和直接责任人的责任。加强信息信访工作，各单位信息员认真负责，掌握信访动态，及时报送不稳定信息。信访部门根据信息情况上报矿领导和反馈到有关部门、单位，积极妥善解决。

 
       重点做好节假日期间的信访稳定工作。大力排查矛盾纠纷排查调处工作，积极预防；及时掌握单位、部门不安定因素和矛盾苗头，千方百计将问题化解在内部，落实单位和领导责任制，做好疏导、教育和维控工作，发挥思想政治工作优势，开展“扶贫帮困送温暖”活动，搞好后勤服务，创造良好的生产、工作和生活条件，确保矿区职工群众欢度节假，安居乐业。