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新安矿采取措施加强党员干部作风建设

煤炭资讯网 2010/12/20 11:21:13   党群工作

  年终岁首之际,河南义煤集团新安矿以深入开展“创先争优”活动为契机,从规范党员干部的日常行为入手,要求广大党员干部不断增强责任意识、行为意识、服务意识和大局意识。日常工作中,换位思考,处处为全矿安全生产和职工群众利益着想,以实际行动率先垂范,在矿区营造风清气正的人文环境氛围。

  该矿要求党员干部在党风廉政建设和日常工作中要坚决做到手不伸。做为党员干部无论是在工作中或生活上,要做到不贪不占、廉洁自律,并主动接受组织和群众的监督;不得参与或指使本单位职工,做与社会主义道德相违背的事情和邪教行为;不得利用手中的职权为自己或家属亲友谋私利。腿不懒。做为一名党员干部在安全生产中,要经常深入一线,深入基层,对井下井上和岗位现场实行动态管理,对职工群众反映的问题要多跑多调查落实。耳不偏。对职工群众反映的问题和意见,做为党员干部不能偏听偏信,对于反映的问题,特别是涉及他人利害关系的问题不能盲从,听信一面之词。嘴不馋。对于党和人民给予权力和待遇,做为党员干部要正确看待,不能贪吃贪喝,搞特殊化。眼不花。做为党员干部要站在服务大局的立场上去开展工作,看问题要全面深刻,做到眼不花、眼不斜、眼不色,不能有高高在上瞧不起人的感觉,在选人用人上不能有偏见。

  此外,该矿还对党员干部在接待职工群众来访办事上提出具体要求。即:生人和熟人一个样、干部和群众一个样、职工和家属一个样、在职和不在职一个样、机关和采掘一个样;对个人自身工作要求,还提出了“五个不让”,即:不让办事的职工群众在我这里受到冷落、不让工作差错在我这里发生、不让工作事项因我而延误、不让不良风气在我这里出现、不让矿党政的形象因我而受损害;出现错误时做到“五个不讲”,即:不讲客观讲主观、不讲外因讲内因、不讲别人讲自己、不讲过程讲效果、不讲人情讲纪律。

  同时矿党委号召全矿党员领导干部要做好表率,清清白白做人、踏踏实实做事,深入基层,深入现场;“五心并用”。即:充满爱心、立足诚心、办事细心、工作热心、对人真心;“四勤并举”。脑勤、手勤、脚勤、嘴勤。一门心思地投入到工作上,多出主意、想办法,统一思想,齐心协力,共同促进矿井安全生产和和谐矿区建设。

    本网通讯员:黄海新 侯丹      编 辑:刘勋
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