该矿党政工领导领导认识的，领导干部兴动笔之风，能够提高每位成员的思维高度，写出一篇经验文章，就会使企业获得更好的经济效益；寻求一条有价值的见解，就会产生一项可行的管理措施，动笔是提高干部队伍素质的一项重要途径。为此云驾岭煤矿建立了领导干部写文稿统计册和剪贴簿，每日一汇总，一公布，每季度奖励，对优秀文稿列为科技进步奖。

     现在，该矿已形成惯例，一般工作会议上的讲话稿，矿领导都由自己写，不替秘书作报告。有的生产管理干部经常捕捉新闻，他们写的东西有血有肉，是活跃在前线的“战地记者，报纸上，矿广播站也常见到听到他们的文稿。该矿连续十多年来被集团公司评为新闻报道工作先进单位。