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神宁集团任家庄矿党委“五个一”夯实党建基础 |
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| 煤炭资讯网 |
2018/3/31 10:54:42 通讯特写 |
【本网讯】神宁集团任家庄矿党委以落实党的十九大精神和推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，以“五个一”为工作主线，不断夯实基层党建工作基础，促进党的建设与安全经营发展同频共振、互促共进。
健全一批制度，规范党内组织生活。该矿党委把制度建设作为规范党内组织生活的有力抓手，坚持和完善民主集中制，落实领导班子民主生活会制度和党员领导干部组织生活会制度，完善党员领导干部工作联系点制度，确保每月检查指导工作不少于1次。以推进落实“三明确四规范”为主要任务，落实星级标准化党支部建设制度，开展基层党组织建设标准化提升年活动，修订《党建工作考核办法》，强化动态管理和评级考核。
建强一支队伍，打牢基层组织基础。该矿党委将党群部门人员及党支部委员组建成党建政策的宣传员和辅导员，组织党建宣讲员开展宣传活动。宣传内容涉及党十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神等，引导广大党员干部用党的最新理论成果武装头脑，牢记使命，坚定信心、振奋精神,同时将矿区形势任务给员工讲清、讲透，为员工解疑释惑，保证矿区改革顺利进行。
开展一批活动，激发党建工作活力。该矿党委认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，“支部主题党日”活动。开展“不忘初心跟党走 牢记使命加油干”主题知识竞赛，开展《神宁共产党员之歌》《合格党员三字经》唱诵比赛，深化“我是党员，向我看跟我干”“党员安全示范岗”等创优活动。深化“党员创新工程”，发挥党员干部模范带头作用，攻克生产现场急、难、险、重工作，助力工作面单产、单进水平和安全水平的提高。
树立一批典型，弘扬先进模范精神。该矿党委扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，持续开展“最美任家庄人”“我身边的优秀共产党”等评比活动，推进培育敬业奉献、助人为乐、见义勇为、诚实守信、孝老爱亲“最美任家庄人”。充分发挥“道德讲堂”育德功能，搭建模范传承平台，大力弘扬他们扎根煤海，无私奉献的新时代党员精神。
开展一次巡查，促进党建工作提升。该矿党委以党支部建设过程中存在的问题为导向，通过定期巡查、跟踪督改，及时发现纠正基层党建存在的工作，推进不平衡、基本要求不达标、任务落实不到位、制度执行不严格等问题，有力推动基层党建工作全面进步、全面过硬，提高基层党组织的凝聚力和战斗力。
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