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河南贵州公司高山煤矿：劳动竞赛“鼓人心” |
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| 煤炭资讯网 |
2018/4/12 10:59:36 经验交流 |
今年以来，河南能源化工集团贵州公司高山煤矿以集团公司提出的“管理提升年”为主题，积极开展“比安全、比进尺、比质量”的劳动竞赛活动，有力促进了管理水平的提升。
比安全。各区队将安全管理细化到每一名职工，在班前会上讲解全注意事项，安全操作要点、安全站位等细节问题，杜绝违章蛮干和侥幸心理，确保不安全不生产。
比进尺。调度室对区队的生产任务进行日考核，日兑现，调度会现金奖罚。各区队将生产任务分解到每个班组，班班对比考核，大大调动了一线职工的生产积极性，形成“你追我赶”的热潮。开拓队3月份进尺计划40米，截止31日，实际完成开拓进尺48米，完成原计划的120%。
比质量。调度会上，矿领导每天对区队长进行标准化知识提问，根据掌握情况进行现场奖罚。各区队强化工程质量管理，细化工程验收标准，不合格工程当班不予验收。技术部、安监部等部室，加大井下现场监管力度，每周组织召开一次井下现场会，树立先进标杆，组织各区队到先进单位学习，形成比学赶超的氛围。
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