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贵州公司高山煤矿：“望闻问切”抓作风 |
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| 煤炭资讯网 |
2018/5/15 10:51:08 党群工作 |
【本网讯】贵州公司高山煤矿在“管理提升年”活动中，以深入学习贯彻党的十九大精神为契机，通过“望闻问切”紧抓党员干部作风。
“望”，持续开展十九大精神学习贯彻活动。结合“三会一课”学习活动，集中组织党员干部观看十九大精神专题讲座，使党员干部深刻理解掌握新时代中国特色社会主义的理论内涵，心灵上受到触动，思想上受到教育，行动上得到推进。切实让党员干部脚踏实地做为民、务实、清廉好干部的决心。
“闻”，深入基层、了解基层。以“管理提升年”为契机，实施矿领导、机关部室包保区队制度，常态化走进班前会、召开职工座谈会，认真听取职工在安全生产、日常生活中的难题，以最短的时间内解决问题，帮助职工解决后顾之忧。
“问”。广泛开展“三最”问卷调查活动。坚持“职工关注的就是企业着力解决的”管理思路，深入了解广大职工的思想动态，掌握职工的真正需求，征求广大职工对公司各个方面的建议和意见。
“切”，积极开展纪委督查工作。由纪委、人资、工会组成纪委督查小组，大力整治庸、懒、散、慢等不良风气，凡是出现工作敷衍塞责、推诿扯皮、办事效率低下影响恶劣的，对责任人均按制度进行严肃处理。今年以来查处执行不力、擅自离岗、请假超期未返岗等违规违纪人员6人。工作作风明显好转。
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