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张明军：走在时代潮流最前沿 ——《华为创新》读后感 |
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| 煤炭资讯网 |
2019/5/28 17:17:12 煤企聚焦 |
这是一个今天很多人都津津乐道的故事：1987年，43岁的退役解放军团级干部任正非，与几个志同道合的中年人，以凑来的2万元人民币在深圳创立了华为公司，注册资金2.1万，14名员工。当时，除了任正非，可能谁都没有想到，这家诞生在一间破旧厂房里的小公司，即将改写中国乃至世界通信制造业的历史。2018年，华为净资产2330.65亿，营业收入7212.02亿，18.8万员工，业务遍及170多个多个国家和地区。正是这一家令人惊叹的企业，目前多项产品在国际电信市场全球市场份额排名中名列第一。
华为为什么这么成功？带着这个疑问，我和很多人一样，迫不及待地打开了《华为创新》这本书，希望能从中找到答案。通过阅读《华为创新》，可以感觉到，华为公司的发展史，是一部融合了华为创新的理念与逻辑、光荣与梦想、经验与教训、故事与传奇的“炼狱史”。在华为的创新体系中，任正非的企业家精神是华为创新的思想之魂，“以客户为中心”的核心价值观是华为创新的动力之源，全体奋斗者是华为创新的成功之本。本书作者从多个角度为读者描绘出华为的创新逻辑和创新方法，并用独特的视角、翔实的资料展现华为是如何凭借不断的创新和不懈的努力，在自己的“主航道”上成为行业领头羊的。
华为的核心价值观为“以客户为中心，以奋斗者为本，长期艰苦奋斗”，奋斗者的背后就是华为的人才，《华为基本法》更是强调员工是华为最大的财富。目前华为至少有700名数学家、800多名物理学家、120多名化学家、六七千名基础研究的专家、六万多名各种高级工程师、工程师。公司每年10%以上的销售收入投入到创新研发当中。当前华为有8万多名研发人员，约占华为员工总人数的45%，近10年累计研发投入高达4800亿元，累计获得87805件全球授权专利。华为的领先来自更早进入高科技的“无人区”，在前沿技术上敢于投入资金，研发人员对未知领域勇于探索。德国专利数据公司发布了一份关于5G专利的数据报告，华为一共贡献了11423项5G标准技术，5G技术全球领先。
进入21世纪之际，人类迎来了一场全球性的科学技术革命。科技创新已成为各国抢占下一个世纪经济制高点的战略核心。这是一个不可阻挡的世界潮流。环顾当今世界，财富日益向拥有知识和科技优势的国家和地区聚集，谁在知识和技术创新上占优势，谁就在发展上占居主导地位。经济强国必然是科技强国。今天在一些发达国家，技术创新对经济发展的贡献率已达60%──80%。历史证明，技术跨越发展是后进国家追赶并超过先进国家的根本道路。自产业革命以来，世界经济和科技的中心从英国到德国、再到美国，以及后来日本、韩国的迅速崛起，无不是依靠科技进步、实现技术跨越的结果。新中国的历史更证明，创新是一个国家经济实现跨越式发展的动力。
创新对一个国家、一个民族来说，是发展进步的灵魂和不竭动力，对于一个企业来讲就是寻找生机和出路的必要条件。从某种意义上来说，一个企业不懂得改革创新，不懂得开拓进取，它的生机就停止了，这个企业就要濒临灭亡。创新的根本意义就是勇于突破企业的自身局限，革除不合时宜的旧体制、旧办法，在现有的条件下，创造更多适应市场需要地新体制、新举措，走在时代潮流的前面，赢得激烈的市场竞争。
中煤大屯公司把创新作为引领发展的第一动力、摆在发展全局的核心位置，围绕安全生产、降本增效、结构优化和转型升级等重点工作，大力开展科技创新和技术攻关活动，同时制动出台了公司2018—2022年科技创新项目指南等实施意见，明确了工作方向。建立健全公司科技创新管理制度，优化工作流程，科技创新体系进一步完善，创新能力得到进一步增强。分别于中国矿业大学、安徽理工大学、山东科技大学等17所高校和科研院所建立产学研合作关系，建成了省级研发中心、省重点企业研发机构、省研究生工作站、国家认可实验室和市重点实验室等，公司技术中心以煤炭行业第六、中煤集团第一的成绩通过国家级技术中心复核。
姚桥煤矿作为江苏省境内最大矿井，面对矿井深部开采、高温高湿、断层地压等严峻考验，高擎创新火炬，勇闯改革之路，依靠改革创新引领企业迈入转型发展的新阶段，曾在全国煤炭工业科学技术大会上被命名为“煤炭工业科技创新示范单位”。加快“四化”建设步伐，坚持把智能化生产作为煤炭开采的主攻方向，初步编制了姚桥煤矿智能开采方案，以万兆工业以太网为支撑，落实智慧矿山建设规划，通过全面建成“调度指挥和云数据”两个中心、智慧“感知、管控、控制、分析”四个平台，建立全矿井监测、控制、管理一体化，3分钟了解全矿安全生产运营信息等功能，初步实现系统集控。
该矿推出创新管理、岗位人才培养等新举措，积极开展技术比武和岗位练兵活动，不断提高职工队伍技术素质。2018年精心组织107名选手，参加公司第九届“技奥会”29个工种的技术比武，取得了10个第一名、8个第二名、6个第三名、总分团体第一的优异成绩。技术创新成效显著，共取得“五小”科技创新成果60余项，其中立项创新成果10项，获得公司创新成果一等奖、二等奖各2项，三等奖3项，优秀奖14项，产生效益500余万元。自行研制“煤炭置换体”，在动用相同储量的情况下，一年可多回收煤炭50多万吨，被中国煤炭工业协会在全国推广。优化采区布局，减少设备及巷道工程等综合投资费用近亿元。通过机械化减人，自动化换人，全矿20条主运皮带和23台给煤机实现了远程监控，6部运人猴车实现了无人值守。
美国强大很重要的原因就是强大的科技创新能力。正如钱学森所说，“谁掌握了科技进步的制高点，谁就掌握了发展国民经济的制高点，谁就可以在以科技为基础的综合国力的国际竞争中处于领先地位”。对于一个企业而言，科技创新的重要程度更是不言而喻。企业创新的重要性是衡量一个企业能否在多变的市场环境中生存下来的重要依据，也是一个企业社会竞争力的的重要体现。谁能更早的重视科技创新，谁能更多牺牲短期利润而投入更长远的将来，谁在未来的竞争中就占有先机。这就是《华为创新》这本书带给我们的启示和思考。
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