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擦亮牌子 干出样子——中煤一建公司10处禾草沟项目部党支部践行延安精神助推企业发展 |
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| 煤炭资讯网 |
2020/10/13 10:41:17 通讯特写 |
中煤一建公司10处禾草沟红色“双安”品牌党支部相继被建设集团和集团授牌表彰后，不骄不躁、保持优势，牌子越擦越亮，各项工作抓在日常、严在经常，标杆引领作用明显，在一建公司2019年度示范（品牌）党支部考核时，该支部给予免检。
禾草沟项目部党支部始终坚持用延安精神加强党的建设，用延安精神立企兴企，把延安精神融入企业发展的各个环节，转化成生产经营的核心动力，引领企业高质量发展，先后四年被评为建设集团“安全生产先进项目部”，承建的禾草沟矿井单项工程被评为煤炭行业优质工程“太阳杯”。该支部先后获得中煤集团“基层示范党支部”、延能集团“先进基层党组织”等荣誉称号。
把正方向，红色引领信念坚
7月3日，禾草沟项目部党支部4名新入党的党员在支部全体党员祝福声中，过了一场别开生面的“政治生日”。他们和支部其他党员一起，学习了党章部分内容，上了“不忘初心，牢记使命”政治生日党课，重温了入党誓词，进一步坚定了理想信念。
长期以来，禾草沟项目部党支部强化政治引领，高举“红色旗帜”，用延安精神强根铸魂，把牢思想之舵，高扬信念之帆。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，利用“智慧党建云平台”等进行学习，组织开展了“三亮三比”“学用新思想、奋进新时代”“提素质、强本领、讲担当、有作为”等系列主题学习活动，提高了党员干部职工的思想政治觉悟，增强了运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力，达到了理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。
通过一系列的学习教育活动，党员干部职工的责任感、使命感进一步增强，理想信念更加坚定，干事创业的热情空前高涨。
解放思想，开拓创新增动力
该支部力求在党建引领、技术革新上求突破、结硕果。为引导广大党员干部职工进一步解放思想、凝聚力量、推动发展，该支部相继开展了“思想大解放、发展高质量”“提质增效当先锋、党员先行做表率”等活动，组织干部职工围绕企业发展、安全生产、降本增效、改革创新等方面，结合所在岗位的工作进行分析研讨，为推动企业发展献良策、勇担当、作贡献。共征集合理化建议100余条，采纳和应用60余条。
禾草沟项目部党支部充分利用创新驱动为高质量发展注入不竭动力。建立了职工创新活动室，积极搭建创新创效平台，大力开展创新创效活动，累计评获“五小”科技成果奖36项，煤炭建设协会优秀QC成果6项，在国内各种优秀期刊发表论文5篇，集团公司优秀科技成果一等奖，进一步激发了企业发展活力。
“今年上半年干部职工开动脑筋群策群力，不断创新成果，投入使用了地面下料孔、喷浆上料机、自动降尘水幕、综掘机电缆拖拽及过桥装置等8项‘五小’成果，仅这几项每月就可降低成本18万余元。”项目部技术经理郎建伟感慨地说。
艰苦奋斗，奋力拼搏创佳绩
“自力更生、艰苦奋斗的创业精神是延安精神的突出特征，是延安时期中国共产党人相信自己、依靠自己，战胜一切艰难险阻的思想基石，也是国企发展永不枯竭的动力。”在项目经理蒲元宏看来，党支部的发展史就是一部自力更生、艰苦奋斗的创业史。
禾草沟煤矿自2010年10月11日开工建设以来，广大党员干部职工充分发扬艰苦奋斗精神，扎根在荒山，吃住在工棚，努力克服初建时期道路不通、缺水少电、生活条件简陋等诸多困难，积极投身施工现场，不断攻克各种难题，将一条荒无人烟的贫瘠沟，建设成一座初具现代化规模的矿井，创造了全国煤炭行业中同等条件下新建大型矿井井巷最快的纪录“一项纪录”，开创了延安市建设现代化大型矿井、煤矿建设项目全面推行EPC管理模式“两个先河”，树立了地方企业与中央企业合作的典范、企地共赢和谐发展的典范、现代化大型矿井专业化运营模式的典范“三个典范”。
十年间，无论是建设还是发展过程中，该支部始终坚持发扬“自力更生、艰苦奋斗”的延安精神，带领广大党员干部职工克服种种困难，成功越过一个又一个坎儿，实现了由弱到强、由小到大的蝶变。
以人为本，凝心聚力促发展
“工资待遇高、生活环境好、安全抓得紧，能在这样的地方工作，非常安心和舒心。”“餐厅配备齐全，澡堂24小时供水充足，还住上了带有单独卫生间的职工公寓，日子挺美的。”谈到党支部以“项目施工最安全、职工工作最安心”为核心精神的党建品牌给大家带来的好处，职工们纷纷打开话匣子，表示非常满意。
“全心全意为人民服务”的宗旨是延安精神的本质，为共产党人竖起了人生航标。该支部始终坚持党对国有企业的领导不动摇，把“以人民为中心”的发展理念作为检验工作的根本标准，把“发展企业、创造价值、造福职工、奉献社会”作为企业的初心和使命，创新推行红色“双安”党建品牌，采取多项举措确保职工舒心工作、幸福生活——
稳步提升职工收入，为职工配备功能齐全的餐厅、供水充足的澡堂以及带有单独卫生间的职工公寓，打造绿色生态、景色优美的生活环境；每年中秋节、春节等节日前后，开展慰问活动，为职工送温暖，帮助他们解决实际问题，在返乡过年期间开通“幸福列车”接送职工；开展多彩的文化活动，丰富职工业余生活……暖心服务轮番上演，职工的幸福感、获得感不断提升。
通过红色“双安”党建品牌的创建，进一步激发了基层党员干部的内生动力，职工的工资待遇、生活环境等得到有效提升，初步达到了“项目施工最安全，职工工作最安心”的目标。
延安精神是推进企业做优做强做大的重要法宝，具有超越时空的恒久价值。禾草沟项目部党支部将持续从延安精神中汲取智慧和力量，以坚如磐石的信心、只争朝夕的劲头、坚韧不拔的毅力，继续奔跑在延安这片红色热土上，以饱满的热情描绘美好发展蓝图，为谱写中煤事业新篇章贡献力量。
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