■ 土城煤矿称，陈先军不属于因公死亡

　　2011年7月20日，记者专程赶到贵州省六盘水市，再经过近五个小时的山路颠簸，到达盘县洒基镇。当天下午，与死者家属一起来到土城煤矿工会办公楼。

　　在会议室，煤矿劳动和社会保险科科长吴仕品、矿工会、矿行政科负责人等接待了记者一行，并详细介绍了陈先军从发病，工友及时送医院救治及其在昆明医院死亡的一些基本情况。

　　“陈先军发病时间是2011年6月18日中午，6月29日死亡于昆明医院。”吴仕品告诉记者，“按照国家有关法律法规和煤电公司相关规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的，视同为工伤。但是由于陈先军不属于上述情形，因此不能被认定为工伤。”

　　吴科长向记者提供了一份由土城煤矿单方面起草的《关于陈先军同志因病死亡善后处理协议书》。协议内容：“陈先军，工号：02986，生于1963年1月28日参加工作，系土城矿行政科职工，陈先军同志于2011年6月29日因急性脑血管病、中枢性呼吸循环衰竭死亡。根据公司劳字〔2008〕11号文件规定，……一、丧葬费补助费2400元，二、一次性补助费14000元.三、供养直系亲属(母亲)张云念月抚恤标准140元，至失去条件至。四、陈先军同志善后事宜由其亲属自行处理，一切费用矿方不承担。”但死者家属至今对这一协议拒绝签字。

　　那么，陈先军所工作的煤矿浴池究竟是如何考勤?平常有没有考勤打卡或签到、交接班记录呢?

　　面对记者的提问，吴仕品给出的解释是，煤矿职工考勤，通常采用点名报到的办法，并没有实行考勤打卡或者签到的考勤方式。陈先军等人的工作考勤是他的主管片长王好负责，而煤矿上目前有王浩(音)自己写的考勤表。

　　记者提出要采访王浩(音)时，吴仕品以需要向上级领导请示为由，婉拒了记者的采访要求。 xAq华夏新闻网

　　■法律中心人员调查：死者系连续工作27个小时过劳死

　　死者陈先军家属的委托代理人、北京中天华剑法律服务中心工作人员李永松告诉记者，经他介入调查后，了解到的具体情况是：

　　陈先军的工作岗位是在煤矿浴池，正常情况下是24小时，由三个人轮流值班，各上班8个小时。

　　6月17日这天，陈先军从早晨8点上班，到下午四点，本应由张小平接岗上班。但由于张小平此前因故已经被行政科停止上班，陈先军只好从下午四点连续上班到6月18日凌晨零点。

　　接下来零点本应由范世友接班，但是当天范世友没有到岗，陈先军又从6月18日零点值班，一直到18日上午11时44分。据煤矿方面介绍，当时陈先军在浴池更衣室，突发脑溢血，被工友发现后紧急送盘江煤电(集团)公司总医院救治。

　　但是，对于家属指称陈先军系被人打伤致病发作，和连续工作27个小时过劳死的说法，土城煤矿方面矢口否认，并拒绝承担相应责任。

　　■陈先军死因不明煤矿拒绝提供当时监控录像

　　“到达现场后，我发现爸爸死后头发、衣服十分凌乱，身上有明显的伤痕和污迹。并且爸爸生前曾经对家人说过，近期有人会报复他。因此我们认为爸爸死因蹊跷，怀疑是遭人毒打才引发脑溢血死亡的。”死者陈先军的二女儿陈群珍对记者说，“为了解父亲死亡真相，我们曾多次提出查看当时的现场监控录像，但遭到煤矿拒绝。” xAq华夏新闻网

　　7月21日上午，在记者的陪同下，陈群珍到土城煤矿所在的盘县公安局洒基派出所报案。

　　两天后，陈群珍电话中告诉记者，盘县公安局洒基派出所所长李新平警官获悉这一案件情况，非常重视，多次电话通知土城煤矿，让其允许死者家属方面代表查看监控录像。但土城煤矿先是答应同意给看录像，而当死者陈先军家属的委托代理人、北京中天华剑法律服务中心李永松专程赶到洒基镇时，煤矿再次明确拒绝查看死者生前工作现场监控录像。

　　■ 煤矿对事件真相“躲猫猫”盘县劳动监察大队报告遭质疑

　　7月下旬，死者家属收到盘县劳动监察大队7月25日作出的一份《关于土城矿采三区澡堂职工陈先军工作情况的调查报告》。

　　报告称，2011年7月21日，根据陈先军之女反映，其父在土城矿采三区澡堂上班，因澡堂管理混乱，导致其父因过度劳累而死。2011年7月22日，劳动监察大队对陈先军工作情况进行了调查。调查结果如下：一、……土城煤矿职工考勤管理制度……以上所有管理制度以文件形式下发全部汇编成册，管理制度比较健全。……四、考勤情况：根据调查，陈先军所在澡堂有四名职工，其中一个人轮休，工作时间实行三班倒，每人工作时间每天8小时。从2011年1月至6月土城矿行政科陈先军考勤表看，每月休息4-5天。符合《劳动法》第三十六条、第三十八条之规定。

　　北京中天华剑法律服务中心李永松认为，盘县劳动监察大队这份调查报告明显与事实不符，陈先军生前上班时，现场有监控录像，完全可考证其具体工作时间，而劳动监察大队刻意回避了这一关键证据。他们不深入调查，却仅仅以所谓的考勤文件汇编、无职工亲笔签字签到的所谓考勤表等，纸上谈兵来佐证土城煤矿无违反《劳动法》。如此调查结论，岂不是滑天下之大稽?这完全是在敷衍塞责，帮助煤矿对事件真相“躲猫猫”，蒙骗死者家属。

　　■ 盘江精煤公司工会：事关职工权益将督促煤矿妥善处理

　　7月21日下午，盘江精煤公司工会法律保障部部长刘俊川在接待记者、陈群珍和其委托代理人、北京中天华剑法律服务中心李永松一行时表示，煤矿职工在上班时间、劳动考勤制度上有其一定的特殊性。陈先军在上班时间发病死亡，不排除他和其他工友私下调换轮班导致27小时在岗工作的可能性。具体死因，上级工会尚需要调查了解。根据不同情形，由煤矿和死者各自承担相应的责任，公司工会将督促煤矿妥善处理此事。 xAq华夏新闻网

　　■律师观点：如职工属于过劳死煤矿涉嫌违反《劳动法》应担责

　　在接受记者采访时，北京佳法律师事务所赵忠仁律师表示，根据我国工伤保险条例第十五条规定，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤，按照条例的有关规定享受工伤保险待遇。本案中，陈先军是在工作岗位上突发疾病，尽管是在第10天死亡，非《工伤保险条例》规定的48小时之内抢救无效死亡的，但是陈先军之死有其特殊原因，土城煤矿仅仅以陈自然生病死亡给予一万多元赔偿，不符合情理。

　　赵律师认为，如果确有监控录像或其它证据证实陈先军连续工作27小时过劳死，无论是单位指派、还是工友之间私自换班轮休造成的，土城煤矿均涉嫌严重违反《劳动法》，企业应对此承担民事责任。死者家属可以到法院起诉，向土城煤矿索取一定数额的民事赔偿。