| 人手一张小卡，“安全红线”常留 |
2018/8/28 |
【本网讯】山东丰源远航煤业有限公司北徐楼煤矿大力强化双重预防管控工作，要求各基层单位为各工种每人配备一张正反两面、塑封精美的安全风险和隐患识别卡，让井下干部职工人手一张，随身携带。
该识别卡根据各工种、各岗位自身实际，一清二楚阐述了各工种、各岗位存在的安全风险、安全隐患，上......
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| 鹤煤九矿：“三微”培训促技能提升 |
2018/8/28 |
【本网讯】8月27日，笔者从河南能源鹤煤九矿获悉，该矿不断创新安全培训模式，积极在形式内容上下功夫，创新运用“微课堂、微练兵、微竞技”的三微培训模式，提升职工的安全意识和技能，促进矿井安全稳定发展。
微课堂，提升培训精度。该矿利用班前班后会、安全学习日等......
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| 南露天煤矿圆满完成地面输煤新干线333号驱动站技改工作 |
2018/8/28 |
【本网讯】为认真贯彻落实内蒙古公司年度工作会议精神，确保南露天煤矿完成全年生产经营任务。近日，国家电投--内蒙古公司南露天煤矿按计划有序推进地面输煤新干线333号驱动站技改工作，提高新干线输煤生产运行可靠性，为全年生产经营任务的完成夯实基础保障。
地面系统333......
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| 川煤芙蓉新维煤业安全生产敢于亮剑管理 |
2018/8/28 |
【本网讯】8月24日，川煤芙蓉新维煤业纪委做出处理决定，对在“双达标”推进过程中因工作不到位，拖延采购生产急需物资，影响“双达标”工作推进，该公司对相关责任人员予以经济处罚并全矿通报，这是该公司在强力推进“双达标R......
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| 国家电投内蒙古南露天煤矿剥离运行部开展“感恩相伴，从家到家”职工家属开放日活动 |
2018/8/27 |
【本网讯】为将亲情融入到企业日常安全生产工作中，充分发挥职工家属在安全生产中的特殊优势和作用，筑牢安全第二道防线，构建起企业、职工、家属“三位一体”的亲情安全监督体系，助力实现长效的安全文明生产良好局面，2018年8月25日，南露天煤矿剥离运行部开展了&#......
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| 冀中能源峰峰集团羊东矿配煤区团支部“三个一”深化学习团的十八大 |
2018/8/27 |
【本网讯】8月份，为深入贯彻落实好团的十八精神，引领青年发奋进取，冀中能源峰峰集团羊东矿配煤区团支部组织团员青年开展“三个一”团十八大交流学习活动，活动至今，团员青年反映热烈，气氛良好。掀起了团员青年学习“团十八大”的讨论热潮。
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| 鹤煤公司广泛开展“鹤煤好人”评选活动 |
2018/8/27 |
【本网讯】5月8日，河南能源鹤煤公司下发《关于开展“鹤煤好人”评选活动》的通知，旨在通过开展“鹤煤好人”评选活动，大力宣传公司全体干部职工日常工作生活中的凡人善举、平民英雄，通过评选，在公司营造推荐好人、点赞好人、学习好人、宣传好人......
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| 开滦蔚州崔家寨矿多措并举强化稳定工作 |
2018/8/27 |
【本网讯】面对严峻的企业形势，开滦集团蔚州崔家寨矿采取多种措施，不断强化信访稳定工作，全力保证员工队伍的和谐稳定。
一、强化思想引领，筑牢稳定防线。坚持以人为本的原则，大力开展思想调研和形势任务教育活动，准确把握员工的思想动态，消除员工的不良情绪，筑牢信访稳定防线，提振员工士气......
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| 同煤轩岗煤电公司“三元 三检 三核”加强地面安全管理 |
2018/8/27 |
【本网讯】同煤集团轩岗煤电公司认真落实《轩煤公司地面单位安全生产标准化标准及评分细则》，实施“三元、三检、三核”管理办法，进一步加强生产单位地面安全管理，不断提升安全保障能力，促进安全生产等各项工作稳步推进。
2018年初，轩岗煤电公司成立了以总经理李云......
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| 川煤芙蓉公司威鑫煤业贯彻落实川煤集团安全紧急视频会精神 |
2018/8/27 |
【本网讯】8月22日，川煤芙蓉公司威鑫煤业公司组织召开会议，迅速传达川煤集团安全紧急视频会精神，该公司班子成员、副总师领导以及机关全体管理人员和不当班的班组长以上管理人员参加了会议，会议由该公司总经理主持。
会议重点传达了川煤集团党委书记、董事长景宏年，总经理刘万波等领导在21......
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| 山东能源新矿集团协庄煤矿以市场为导向拓展煤炭增利提效空间 |
2018/8/27 |
【本网讯】山东能源新矿集团协庄煤矿坚持以市场为导向，围绕“效益最大化”原则，积极实施洗销创效战略，拓展企业增利提效空间。
该矿根据井下各层原煤产量及当前市场需求，灵活调整产品结构，动态掌握原煤硫分特征，实施原煤配洗，制定严谨科学配洗方案，实现各煤种灰分、......
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| 开滦蔚州后勤服务中心“六加强”推进思想宣传工作 |
2018/8/27 |
【本网讯】为深入贯彻落实2018年中央宣传思想工作会议精神，开滦蔚州公司后勤服务中心党总支紧密结合生产经营实际，认真谋划，积极部署，以“六加强”推进企业党建宣传思想工作，为实现任务目标提供坚强的思想、政治、组织保障。
加强服务型党组织建设。深入开展......
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| 山东能源新矿集团金黄庄矿业精打细算做好经营工作 |
2018/8/27 |
【本网讯】山东能源新矿集团金黄庄矿业深化精细化管理，秉承“持家式管理”朴素内涵，坚持勤俭持家、创新持家，持续打好降本增效攻坚战，为矿井持续稳定发展奠定了基础。
抓好修旧利废工作。加大修复利用力度，机关科室人员利用业余时间做好料场皮带H架、三联托辊、长托辊......
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| 贵州公司新田煤矿：挖潜降本举措实 |
2018/8/27 |
【本网讯】河南能源贵州公司新田煤矿按照“分步实施、逐步深入”的原则，进一步健全完善各项管理制度，形成纵向到底、横向到边的全方位成本控制体系。
该矿采取成本倒逼方式，将考核对象范围由部室向辅助、由辅助向生产，逐步建立起纵向到底、横向到边......
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| 河南能源义煤公司石壕煤矿 突击抽查练真功 |
2018/8/27 |
“所有参会人员请提前半小时到场。”8月24日，河南能源义煤公司石壕煤矿《平安石壕》微信群中发来这样一条信息，提前赶到会议室的人员都心存疑虑、翘首等待。
“会议开始前，先抽查队长、书记、科室人员自救器使用情况。”待人员座齐，该矿安检......
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| 山东能源新矿集团协庄煤矿提升机“手自一体”回油制动装置设计与应用 |
2018/8/27 |
【本网讯】矿井提升机制动装置是矿井提升机的重要保护装置，其作用是在提升结束或提升机不工作时，可靠地闸住提升机；在减速阶段参与提升机的速度控制；作为安全机构，在发生紧急事故时，对提升系统进行保护。
山东能源新矿集团协庄煤矿西立井提升机液压站存在一级制动失灵导致坠罐事故的发生，如果......
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| 双欣矿业：“点对点”新老结对帮扶延续“暖心” |
2018/8/26 |
【本网讯】日前，山东能源淄矿集团双欣矿业公司新分的43名大学生和技校生纷纷与经验丰富的老职工签订《结对帮扶协议书》，以新老“点对点”的形式促进新分学生技能快速提升，实现“青出于蓝而胜于蓝”。
双欣矿业公司今年新分大学生和技校生43......
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| 铜川矿业下石节煤矿工会：深化自身建设 创建“魅力”工会 |
2018/8/26 |
【本网讯】为进一步加强基层基础工作，扎实推进工会组织自身建设。今年以来，铜川矿业公司下石节煤矿工会通过深化“职工之家”建设，坚持以职工需求为导向、以职工满意为标准，制定基层工会目标责任书，把“职工小家”建设与班组建设有机融合，全面建......
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| 杨河煤业：职工相互来“找茬”?“隐性”违章无处藏 |
2018/8/26 |
“王哥，这以后可真不敢违章操作了呀，想着领导不在现场，就打了个盹没人发现，没想到被揭发检举了……”这是综采队职工李强在一次违章亮相会结束后对工友王哥说的一番话。
连日来，郑煤集团杨河煤业结合现场安全生产实际，积极开展“......
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| 贵州公司新田煤矿：“三举措”降本提效 |
2018/8/26 |
【本网讯】8月24日，笔者获悉，河南能源贵州公司新田煤矿立足实际管成本，严格控制材料消耗、注重修旧利废、加大创新管理，促进经营管理效果稳步提升。
严格材料消耗。充分发挥经济杠杆作用，实施区队、班组、个人逐级材料承包，利用内部市场化考核，刚性结算，重奖重罚......
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