| 冀中能源邢矿集团油脂分公司强化职工队伍素质建设 |
2013/1/16 |
【本网讯】油脂分公司把强化职工素质作为一项重要工作来抓，充分发挥职工潜能，有力推进业务发展和竞市场争力的提升。
为加强职工队伍培训，该公司多次对职工进行业务、知识和技能培训，不断提升职工的硬素质，今年以来己举办了生产流程与质量安全培训、质检员培训、通讯员培训、绩效考核培......
|
| 包头运销公司党支部深入开展“三亮三比三评”活动 |
2013/1/16 |
本网讯：近日，包头运销公司党支部深入开展“三亮三比三评”活动，改进工作作风，提高服务水平，密切联系群众，促进社会和谐，推动公司各项工作不断上台阶。
“三亮”即亮标准、亮身份、亮承诺。公司党支部要求，全体党员佩戴党徽上岗，亮出党......
|
| 榆树井煤矿：实行干部约谈制度 促进矿区健康稳定发展 |
2013/1/16 |
【本网讯】为加快矿区的健康稳定发展、拓宽矿党政班子与干部、职工的联系渠道和沟通途径，充分发挥好教育、引导、监督、管理的作用，及时了解和掌握广大干部职工思想动态和需求，更好地促进各项工作的顺利开展，内蒙古榆树井煤矿建立了干部约谈制度。
一、约谈对象和内容
（一）约谈对象......
|
| 皖北煤电总经理、党委副书记曹荣平对任楼矿进行新年工作调研 |
2013/1/16 |
【本网讯】为确保集团公司2013年各项目标任务安全高效完成，近日，皖北煤电集团公司总经理、党委副书记曹荣平，纪委书记、副总经理王建培，总工程师吴玉华，在恒源股份总经理汪永茂以及集团、恒源股份有关部室负责人的陪同下，深入任楼矿调研集团公司职代会贯彻落实情况，并为该矿干部员工送上新年......
|
| 铜川矿业公司下石节煤矿全面部署年初安全生产“快 实 高” |
2013/1/16 |
【本网讯】煤矿生产，安全为天。新年伊始，下石节煤矿以铜川矿业公司2013年度安全、生产、通风工作会会议精神为指导，从“快、实、高”上下功夫，明确目标聚合力，严抓措施重落实，科学部署矿井安全生产工作。
行动快。该矿将党的十八大精神作为行动指南，围绕公司......
|
| 同煤集团塔山铁路公司工务段召开支部组织生活会 |
2013/1/16 |
2013年1月15日，同煤集团塔山铁路公司工务段党支部召开了以“务实清廉，精维细修、保障畅通，打造高标准铁路专用线”为主题民主生活会。会议由段党支部书记主持，会议主要有八项议程，组织了专题学习、通报了班子成员参加学习情况、上次民主生活会整改措施落实情况、本......
|
| 攀煤大宝顶矿“百安”活动重实效 |
2013/1/15 |
【本网讯】近日，川煤集团攀煤大宝顶矿启动了以“落实责任、强化措施、严格执法、确保平安”为主题的“百日安全生产活动”，进一步落实安全生产责任，加强现场安全管理，加大隐患排查治理力度，以确保“两节”、“......
|
| 川煤集团达竹公司白腊坪煤矿倾力打造安全质量标准化矿井 |
2013/1/15 |
2013年，川煤集团达竹公司白腊坪煤矿以安全管理信息化系统为载体，以顶板、机运为主线，以安全质量标准化、“一通三防”和防治水管理为重点，以班组建设为支撑，深入安全精细化管理，开展全员业务技能培训，狠抓职工行为规范建设，大力发展采掘机械化，全面提升矿井安全保......
|
| 金华山矿“新稳精亮和”描绘文明和谐新矿区 |
2013/1/15 |
本网讯：2012年，陕西陕煤铜川矿业公司金华山矿按照矿业公司的总体部署，紧紧围绕安全与稳定“双零”目标，克服经济下行、市场疲软等不利因素，逆势而上，安全生产等各项工作总体呈现出了稳中有升的态势，“新、稳、精、亮、和”等方面全力建设富......
|
| 新三矿民主管理“三心”工程聚人心 |
2013/1/15 |
本网讯：去年以来，冀中能源峰峰集团新三矿工会在加强民主管理工作中，倾力打造“三心”工程，凝聚了人心，激发了活力，促进了企业和谐稳定发展。
帮扶工作暖人心。以“做好事、办实事、解难题”为宗旨，大力开展了扶贫帮困送温暖工作。每季度......
|
| 川煤芙蓉煤销分公司开展职工形势任务教育 |
2013/1/15 |
本网讯：1月14日下午，川煤芙蓉煤销分公司党政组织召开了职工专题学习会，开展形势任务教育。公司党支部书记张继军主持会议。
会上，欧阳朝副经理通报了2012年煤炭销售工作情况，衷心感谢公司干部、职工在2012年工作中付出的艰苦努力和辛勤劳动，提出了2013年工作的指导思想和主......
|
| 2012年度芙蓉公司煤炭实现全产全销 |
2013/1/15 |
【本网讯】2012年，川煤芙蓉公司煤销分公司煤炭销售工作经历了市场持续疲软、火电厂因发电不足耗煤减少、煤炭价格一路走低、煤质严重下降等严峻考验。该公司干群团结一致，以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十七届六中全会精神、党的十八大精神......
|
| 淄矿集团许厂煤矿：安监员工资收入过“五关” |
2013/1/15 |
本网讯：井下现场安全质量如何，安监员的工作责任心至关重要。进入2013年，淄矿集团许厂煤矿安监处适应市场化要求，从安监员工资收入为切入点，通过“工作量写实、班中自检、交接班点验、包挂人员复验、分管领导追究”过“五关”，强化安监员盯靠......
|
| 肥矿集团聚隆公司以培训提升安全管控力 |
2013/1/15 |
本网讯：肥矿集团聚隆公司针对建设期间的管理难点、现场重点和行业特点，明确安全发展的安管控目标，以员工安全意识的提升和全员执行力的提高，全力以赴确保2013年实现安全生产。
该公司紧紧抓住“员工培训”和“强化执行”两项重点，按照......
|
| 峰峰集团公司黄沙矿工会“三强化”创新群监工 |
2013/1/15 |
本网讯：今年以来，冀中能源峰峰集团公司黄沙矿工会不断加强群监安全工作力度，通过强化机制建设、强化安全教育、强化现场安全管理创新群监工作，确保了安全生产。
强化机制建设。该矿工会为加强对群监安全工作的管理，强化群监组织建设，健全完善了基层群监员组织机构、花名册、学习培训记录......
|
| 潞安集团常村煤矿2012年取得十大成就 |
2013/1/15 |
2012年在国内经济下行压力加大、煤炭市场量价齐跌、煤炭行业持续低迷的不利态势下，常村矿紧紧围绕打造国际化新潞安、品牌化新常村的战略愿景，以安全生产为前提，集约高效为主线，抢抓机遇、加快发展，矿井在本质安全、集约高效、自主创新、质量效益、绿色环保、和谐常村等十个方面取得了新突破，......
|
| 冀中能源峰峰集团黄沙矿安全培训重实效 |
2013/1/15 |
本网讯为扎实提升全员安全技术素质，冀中能源峰峰集团黄沙矿对今年的职工安全培训制定了培训情况联挂单位技术主管、分级考试、成绩联挂工资等措施，着力增强安全培训实效。
该矿要求各基层单位要不断完善培训形式和丰富培训内容，根据不同岗位需求，多方面、多层次、多手段，有针对性地安排职工......
|
| 山东鲁安能源公司多举措强化安全风险预控 |
2013/1/15 |
本网讯山东鲁安能源集团公司突出狠抓安全风险预控管理，着力从完善体系、夯实基础上再用力，确保安全隐患及时预知、预控，防患于未然。
该公司从健全完善以危险源辨识为基础，风险预控为核心，员工行为管控为重点，切断事故发生因果链为手段的安全风险预控管理体系入手，严抓危险源辨识关......
|
| 冀中能源峰峰集团黄沙矿“网岗”联动保安全 |
2013/1/15 |
本网讯今年以来，黄沙矿以矿党委领导，工会、团委联合牵头，行政监督考核的运行机制，加强网岗队伍管理，形成党政工团齐抓共管的安全格局，确保“网岗”联动在安全生产中发挥有效作用。
该矿成立了以党委书记和矿长为组长的“网岗”联动领导小......
|
| 长期不懈落实“三抓” 鹤煤十矿常年盛开安全花 |
2013/1/15 |
鹤煤十矿在安全生产中，长期不懈抓责任落实、现场管理和科技创新，有效提升了安全生产管理水平、科技创新能力，使安全之花常年盛开。
抓责任落实，确保工作到位。该矿始终把强化领导干部责任落实作为各项工作的重中之重，坚持一切从严，狠抓落实，确保各项制度落实到人、落实到位。领导干部......
|