| 神华胜利能源公司35名中层干部公开述职接受群众评议 |
2012/1/10 |
本网讯：根据《2011年度员工绩效考核办法》规定，1月9日下午胜利能源公司召开中层干部述职大会，莫建京等35名中层干部在会上述职，接受群众评议。公司领导班子全体，机关部室主管以上人员，各直属单位、分公司、多水源公司高级主管及以上人员、员工代表共90余人听取了述职。
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| 中国平煤神马集团高庄矿工会组织职工代表进行生活巡视 |
2012/1/10 |
本网讯为落实职工是第一牵挂，职工利益无小事的理念，中国平煤神马集团高庄矿实业公司工会生活福利委员会组织部分职工代表对后勤服务单位进行检查。
一直以来，公司党政高度重视民主管理工作，注重听取职工的意见和建议，工会福利委员会严格按照公司党政要求，组织有关人员及职工代表不定期对后......
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| 燕子山矿扎实做好人武工作 |
2012/1/10 |
本网讯燕子山矿武装部立足平凡岗位扎实工作，使人民武装在科学发展的道路上稳步前进。
军事训练常抓不懈。首先该部始终如一的坚持好2011年度每月的升旗仪式，努力把该矿企业文化仪式形象做响做亮。始终保持升旗仪式的庄严、隆重、标准，并努力将该矿国旗护卫队打造成为企业文化建设中的一支......
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| 邯矿集团陶二矿“两项创新”一次成巷率百分百 |
2012/1/10 |
本网讯邯矿集团陶二矿由技术科工程技术人员研制的“成巷模板”和“锚杆定位模具”经在掘进生产过程中广泛应用，一次成巷率100%。，功效提高了43%。
该矿以往掘进生产工人打爆破眼，不是凭经验、就是靠尺量，由于操作者技术水平所限，经......
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| 大龙发电公司“金点子”助推“两型”建设 |
2012/1/9 1 |
本网讯元月8日，贵州华电大龙发电有限公司在广泛开展“金点子”活动中，推进资源节约型、环境友好型企业建设，受到陪同环保部门检查工作的地方政府好评。
该公司工会在贯彻落实省总工会关于开展“我为企业献一策”金点子活动中，坚持围绕企业......
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| 湘煤周源山煤矿2011年度十大亮点新闻 |
2012/1/9 1 |
湘煤集团周源山煤矿盘点2011年的收获：全年产煤73.11万吨，进尺11519米，安全质量标准化矿井达省一级标准，胜利实现了“安全年”。原煤产量，货款回收、销售收入、平均售价四个指标再创历史新高。集团公司12月19号召开的2012度工作会上，被公司授予周源......
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| 邢台矿“三昧真火”为人才培育再升温 |
2012/1/9 1 |
为积极贯彻落实公司“人才强企”战略，全面提升职工素质，冀中股份邢台矿通过烧旺导师育英、全员学习、多重激励“三昧真火”，为人才培育再升温。
导师带徒育英才。该矿今年5月3日启动的青年英才培养工程中，全部矿级领导亲任导师，切实......
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| 强力钢丝胶带插接电硫化热补工艺在金华山矿成功应用 |
2012/1/9 1 |
【本网讯】铜川矿业金华山矿对强力钢丝胶带蒸汽硫化热补工艺进行了改革，采用电硫化热补工艺，使一个热补接头提前5小时完成。目前，强力钢丝胶带插接电硫化热补工艺在该矿成功应用。
金华山矿主斜井胶带全长1200米，宽1米，内有53根直径为ф2cm的钢丝绳，属强力钢丝胶带。担负着该矿......
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| 冀中股份东庞矿“量体裁衣”增产能 |
2012/1/9 1 |
【本网讯】近日，笔者从冀中股份东庞矿了解到，经过该矿技术人员对井下工作面布局的多次修改，成功地避免了断层影响，不仅多回收资源近6万吨，还在皮带运输环节得到优化和节约，给企业带来了巨大的经济效益。
据该矿技术科张哲介绍，由于受到F9大型断层等地质条件影响，2210工作面原设计......
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| 淮南矿业集团选煤分公司力推现场工作法 |
2012/1/9 1 |
1月8日，安徽淮南矿业集团选煤分公司生产现场十分繁忙，职工们正在紧张有序地工作。虽然是星期天，生产岗位上仍不时见到该分公司各级干部在认真巡查。这是该分公司推行“现场工作法”后呈现出的干劲足、人气旺的新气象。
近期以来，该分公司把转变干部工作作风作......
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| 平庄煤业红庙矿软岩巷道治理技术日臻成熟 |
2012/1/9 1 |
红庙矿坚持走科技兴矿之路，应用新工艺破解软岩巷道治理难题。从今年已施工完成的两个综采工作面看，各项经济、技术指标都较为理想，标志着该矿软岩巷道治理技术日臻成熟。
红庙矿属典型的软岩矿井，煤层及顶底板岩层胶结差，强度低，松散破碎，易风化，遇水膨胀，普遍存在底鼓、片帮、冒顶等现......
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| 新光集团微山昭阳煤矿成功举行反风演习 |
2012/1/9 1 |
2011年12月31日，上午10点10分随着新光集团微山昭阳煤矿矿长高洪道的一声令下，该矿利用检修时间实施的全矿反风演习正式开始，经过2个多小时的反风演习，取得圆满成功。
该矿为确保反风演习工作顺利进行，超前准备，精心实施，编制了《矿井反风演习计划》，成立了以矿长为总指挥，矿党......
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| 同煤集团同家梁矿构建和谐矿山建设平安幸福家园 |
2012/1/9 1 |
同家梁矿以构建安全高效、和谐文明矿山为抓手，紧扣安全主线，突出经济效益，惠及民生，扎实开展文明创建活动。企业先后荣获山西省“文明和谐单位标兵”、“全国模范职工之家”“国家行业一级安全高效矿井”、“......
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| 冀中股份邢台矿“医疗保健站”建到井下 |
2012/1/9 1 |
【本网讯】“以前擦破皮，怕耽误时间，只是随便用衣服擦擦。以后可好了，不小心擦伤了，在井下就可以自行处理了。有了这井下保健站，咱一线职工可方便多了。”12月8日，冀中股份邢台矿开拓区的青工侯博超对照着矿保健站专门为职工编印的医药使用指南，翻看着医药箱里种类齐......
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| 龙口矿业龙福公司组织“突破发展开门好”活动 |
2012/1/8 1 |
【本网讯】山东能源龙口矿业集团龙福公司组织开展“突破发展开门好”活动，通过此项活动的开展，提升单位的安全管理水平和经济效益。
这个公司提出，要提高本单位的经济效益，管理人员必须做到“三破除、三强化”。一是要在工作定位上进一步解......
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| 湘煤街洞公司为电煤销售增“热值” |
2012/1/8 1 |
【本网讯】“确保电煤质量，其热值不低于4600大卡，每超过100大卡，奖运销公司1元/T，其中班子成员占80%，员工占20%；否则对等处罚”。这是湘煤街洞公司在2012年运销公司责任书新增加的条款之一。
为达到2012年全年营业收入达1.94亿元的目......
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| 龙门峡南煤矿让“三违”人员过“五关” |
2012/1/7 1 |
新年伊始，龙门峡南煤矿为切实打好安全生产翻身仗，制定了“三违”人员过“五关”制度，加大了对“三违”的处罚力度，使“三违”人员害怕违章，不敢违章。
一是“学习教育关......
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| 斌郎煤矿团委“三贴近”把好青工思想脉搏 |
2012/1/7 1 |
新年伊始，川煤集团达竹公司斌矿煤矿团委坚持贴近实际、贴近生活、贴近青年的原则，切实把准青工思想脉搏，为2012年矿井安全生产发挥好先锋队和突击队作用。
贴近实际。该矿团委不断强化青工安全技能培训，着力提高青工安全技能，充分利用周五安全学习会、班前安全会、班后分析总结会等时间......
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| 潞安集团王庄矿工会掀起学习贯彻王庄矿十四届一次职代会精神高潮 |
2012/1/7 1 |
【本网讯】为了全面宣传、贯彻落实好王庄矿第十四届一次职工代表大会精神，号召全矿广大干部职工，牢固树立科学发展观，团结起来，以高度的历史责任感和使命感，以强烈的时代紧迫感和危机感，解放思想，潜心谋划，大胆创新，为全面开创矿井转型跨越发展新局面，为打造文化、创新、幸福的新王庄创造新的......
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| 盘点2011：绿水洞煤矿职工忍辱负重较好地完成了主要经营考核指标 |
2012/1/7 1 |
【本网讯】金龙迎新春，往事再回首，2011年，是川煤集团广能公司绿水洞煤矿建矿30周年的大喜之年，更是绿矿职工忍辱负重，艰难奋进的一年。上半年，该矿发生的两起死亡事故，加之采掘工作面地质条件复杂，致使安全生产举步维艰。面对极度艰难的困境，绿矿人不甘消沉，下半年，通过全体干群克难攻......
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