| 兖矿集团济三矿煤质发运中心强举措保效益 |
2020/7/24 |
【本网讯】兖矿集团济三矿煤质发运中心结合本月中下旬矿井生产发运、煤炭市场低迷及夏季汛情严峻形势，强化管理，细化措施，制定煤质发运硬性举措，确保特殊时期矿井经济效益最大化。
该中心组织开展“保煤质就是保工资”、“质量在我心中、效益在我心中......
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| 强化风险管控 筑牢安全防线——准能集团设备维修中心安全管理工作纪实 |
2020/7/24 |
【本网讯】今年以来，准能集团设备维修中心紧扣安全管理“风险管控年”，全方位全过程落实安全风险预控管理体系，通过严格管理、严苛监管、严肃考核、严厉问责“四严”措施，逐层逐级压实安全责任，传递安全理念，严防安全底线，确保了安全周期不断延......
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| 晋煤集团装备物资分公司:神奇“再制造”创造“大效益” |
2020/7/24 |
【本网讯】昔日当作废铁来处理的矿用大采高支架立柱,如今经过一束激光的"照射"后，竟然"返老还童"，以更佳的性能重新应用到成庄矿井下工作面，这一神奇的高新技术就是激光熔覆再制造技术。目前,晋煤集团装备物资分公司利用激光熔覆再制造这一高新技术，作为“革命性降本增效R......
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| 同煤浙能麻家梁煤业公司：百米井下吃上“热乎饭” |
2020/7/24 |
“以前，要么饿肚子，要么吃点凉馒头，如今，我们不仅可以在井下按时吃上热乎乎的饭菜了，喝上热腾腾的水，而且饭菜品样全，还可以根据自己的口味自由选择！队里领导时时刻刻为我们着想，这让我们干工作更有劲头。”同煤浙能麻家梁煤业公司综采二队员工刘国民深有感触地说。
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| 重庆气矿忠县作业区老井挖潜成效显著 |
2020/7/24 |
【本网讯】重庆气矿忠县作业区处于气田开发后期，面临着气田老、设备老、工艺老，储量低、压力低、产量低“三老三低”的困难局面。为提高气井产量，保障产水气井稳定带液，连日来，作业区根据气井生产及现有工艺情况采取多种措施实现气井稳产增产。明确分析思路。作业区挖潜小......
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| 湘煤集团兴源矿业公司多举并措着力打造党建工作新局面 |
2020/7/24 |
【本网讯】近年来，湘煤集团兴源矿业公司党委把提高党员责任意识、担当意识、奉献意识作为锤炼党员干部忠诚干净担当的政治品格，打造高质量党建阵地、强化党员队伍建设，完善制度考核，坚持把党建工作融入到企业发展全过程，打造党建工作新局面。该公司党委牢固树立“党的一切工作到支部&......
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| 毛铁铮：国有企业创新宣传思想工作的方式方法 |
2020/7/24 |
习近平总书记在党的十九大报告中明确指出，我国已经进入了建设社会主义现代化强国的新时代。而新时代下的国有企业开展的宣传思想工作，则为建设社会主义现代化强国发挥着举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务。因此国有企业宣传思想工作，要充分发挥宣传思想工作引领作用，突出主基调，唱......
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| 神南矿业煤炭科技孵化有限公司助推新旧动能转换和产业转型升级 |
2020/7/24 |
【本网讯】神南矿业煤炭科技孵化有限公司（以下简称神南孵化公司）成立于2016年8月31日，由原神南公司及下属的五矿两公司共同出资组建。旨在通过对科技成果和初创企业的孵化和培育，促进科技成果的转化落地，促进煤炭产业的高质量发展，2018年4月和神木市政府签约共建“神木市......
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| 陕北矿业红柳林公司：让煤炭产品既有“里子”，也有“面子” |
2020/7/24 |
【本网讯】二季度铁运混煤符合化工用煤指标要求占比超过80%，较一季度增长近60%，电煤用户进一步减少，客户结构向着化工、建筑、冶金等高端行业发展。这是陕北矿业红柳林公司强化煤质管理，提升品牌形象的“成绩单”。
5月份以来，陕北矿业红柳林公司牢固树立......
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| 王 鹏：国有企业创新员工教育培训工作方式方法 |
2020/7/24 |
坚持员工教育培训不放松，紧密联系企业生产和员工队伍实际，着眼全面提升员工岗位综合素质，努力探索和实践员工教育培训方式方法，不断夯实基础管理，创新教育培训模式，推动教育培训成果转化，有效增强员工教育培训的计划性、针对性、多样性和实效性，为不断培养一支有岗位相应能力素质，适应企业改革......
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| 河南能源焦煤集团赵固一矿“三无二有”打造安全班组 |
2020/7/24 |
【本网讯】为打造安全无事故、管理有创新的安全生产格局，河南能源焦煤集团赵固一矿结合开展“学法规、抓落实、强管理”活动，以班组为单位，通过对群监员和青岗员的齐抓共管，在全矿范围内开展了“班组无‘三违’、班组无事故、班组无隐......
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| 陕煤铜川矿业玉华煤矿建立安全生产理念守阵地 |
2020/7/24 |
【本网讯】陕煤铜川矿业玉华煤矿紧紧围绕新煤矿安全生产标准化管理体系，建立安全生产理念，不断加强宣传教育，落实安全生产主体责任，以安全生产理念作为职工工作实践的行动指南，推动矿井安全高效发展。今年以来，该矿以“学法规、抓落实、强管理”活动为载体，持续深入开展......
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| 宁夏煤业洗选中心：学法用法 善谋善为 |
2020/7/24 |
【本网讯】国家能源集团宁夏煤业洗选中心以建设“诚信守法企业”、培养知法守法员工为目标，以贴近企业、贴近员工、贴近形势任务为原则，坚持学用结合、普治并举，切实提升了依法决策、依法经营、依法管理能力和水平，提升了广大员工的法律素养，为企业健康发展营造了良好的法......
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| 阳煤集团新大地公司党委选人用人凝聚正能量 |
2020/7/23 |
【本网讯】年轻干部源源不断进入阳煤集团新大地公司各级管理层，不管是有“背景”，还是没“背景”，只要有能力就提拔上来用，政治素质较高的优先使用，专业素质过硬的重点使用，是人才就大胆使用。从去年以来，阳煤集团新大地公司党委把优化政治生态......
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| 晋煤集团装备物资分公司：“六维”监督体系 推进阳光采购 |
2020/7/23 |
【本网讯】今年以来，晋煤集团装备物资分公司党总支始终把企业党建和业务工作紧密融合起来，坚持服务大局，牢固树立采购业务工作与党风廉政建设相互促进的观念，将党风廉政建设与从严管理有效结合，融入生产经营、队伍建设、党的建设等工作领域。
公司纪检监察机构坚持系统思维，把监督“......
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| 中煤大屯公司姚桥煤矿新班组建设：“智慧＋”培训课堂受青睐 |
2020/7/23 |
【本网讯】如何推动数字化培训教育模式创新发展，为智慧矿山建设贡献技术人才，是矿区广大干部职工高度关切的问题。中煤大屯公司姚桥煤矿机电科在新班组建设工作中推动学习培训方式变革，设计使用“机电员工智能培训系统”，开设新班组“智慧＋”学习......
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| 淮北双龙公司：“四字举措”贯彻落实供电“双六条” |
2020/7/23 |
【本网讯】淮北双龙公司坚持“读、讲、考、用”四字举措的学习总布局，全面贯彻落实《供电安全管理刚性规定》《供电安全管理红线》，在保障职工生命安全的同时，提高机电管理质量，确保矿井机电设备实现“零”影响、“零”缺......
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| 龙煤七矿公司铁选厂三项举措严控党员干部操办“学子宴” |
2020/7/23 |
【本网讯】龙煤七矿公司铁东洗煤厂为巩固疫情防控成果，严禁集聚和党员干部借“学子宴”敛财不正之风滋生，认真贯彻落实中央八项规定和公司《关于重申严禁党员干部操办“学子宴”的通知》精神，运用廉政谈话、廉政提示、廉政承诺等有效方式，打好党员......
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| 湘煤马田公司多点发力筑牢安全防线 |
2020/7/23 |
【本网讯】连日来，湘煤马田矿业公司通过线上线下开展安全警示教育、安全集中整治、严格履职考核、强化防汛应急管理等措施，点发力为安全管理不断加码，筑牢公司各矿井单位安全防线。线上线下齐动员，警示教育不断线。该公司充分利用网站、宣讲、安全理论学习、班前会等阵地和时间，强化案例教育工作力......
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| 河南能源鹤煤中泰矿业：“三抓”强化党员干部执行力建设 |
2020/7/23 |
【本网讯】面对当前严峻形势，河南能源鹤煤中泰矿业承压奋进，共克时艰，在抓思想、抓落实、抓考核上不打折扣，重拳出击，进一步强化党员干部执行力建设，确保各项工作取得实效。
抓思想。该矿教育引导广大党员干部牢固树立上下“一盘棋”思想，各司其职，相互支持，形成工......
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