| 李旺： 浅析责任文化在企业管理中的地位和作用 |
2012/6/24 |
兖矿集团济三矿煤质发运科李旺
兖矿集团公司在总结30多年发展历程的基础上，概括、提炼、整合形成“天地人和”责任文化。这一文化体系，继承了中华传统文化思想精髓，体现了鲜明的时代特征、行业特点和兖矿特色，具有较强的历史传承性、人文地域性、动态开放性，必将......
|
| 王社伟：浅谈在新形势下国有煤矿基层区队戴帽工资案件发生的原因、手段及防范措施 |
2012/6/24 |
近几年来，国有煤矿基层区队时有戴帽工资事件发生，戴帽工资有的被区队称之谓用于工作社交，有的被区队干用于餐饮消费，有的被区队主要领导私囊。这种违反矿纪行为，严重损害了领导干部的公仆形象；这种违纪行为侵占了工人利益，挫伤了职工的工作积极性，导致了职工对区队领导的信任度低下，意见大，引......
|
| 陈景胜：安全始终没有终点 政府企业共同管理 |
2012/6/23 |
安全始终没有终点，包括安全管理、安全培训和安全生产。
一、安全管理始终没有终点，包括政府职能部门和企业职能部门，这两块的安全管理。
政府安全职能部门要着力巩固和扩大安全生产大检查活动取得的阶段性成效，以推动企业主体责任落实为重点，积极创新监管思路，进一步加强领导，落实......
|
| 廖月荣：矿山救护队救灾效果因素与救灾效果评价 |
2012/6/23 |
矿山救护队的职责和工作性质要求其对每次灾害事故处理都应当高度重视，并且都要达到最佳救灾效果，对灾害事故能够进行迅速及时有效处理，并不发生自身伤亡事故，为达此目的。就应对影响矿山救护队救灾效果的因素予以研究与探讨，以使矿山救护队救灾行动的每个细节更科学更高效。
1煤矿救护......
|
| 任 俊：浅谈处理瓦斯爆炸事故时的技术要点和难点 |
2012/6/21 |
瓦斯爆炸是煤矿灾害性最严重的事故，具有较强的破坏性、突发性，往往造成大量的人员伤亡和财产损失，是煤矿的第一大“杀手”。从全国的情况来看(根据有关资料统计)，煤矿一次死亡10人以上的特大事故中有74％是瓦斯爆炸或瓦斯煤尘爆炸事故。在处理瓦斯爆炸事故的过程中，......
|
| 程方强：提前十分钟 险些酿大祸 |
2012/6/21 |
瓦斯是煤矿井下的隐形杀手，稍有不慎就会造成重大事故的发生。从众多瓦斯事故中调查分析，多数事故都是由于现场管理混乱，没有严格加强环节管理，没有严格按照相关制度去约束落实，疏忽大意，常抱侥幸心理，铸成各种隐患潜伏，最终导致事故的发生。
陈新中在矿上曾是一名老瓦斯检查员，在井......
|
| 王孝军：浅析施工企业项目成本管理的现状与对策 |
2012/6/20 |
工程项目成本管理是以工程项目为对象，以价值的形式，通过预测、计划、控制、核算、分析和考核，运用一系列专门方法，对工程项目生产活动进行指导、协调、监督和控制的一种经济管理活动。其目的是在预定的时间、预定的质量前提下，通过不断改善项目管理工作，充分采用经济、技术、组织措施和挖掘降低成......
|
| 学习雷锋精神 构建和谐家园 |
2012/6/19 |
今年是雷锋同志逝世50周年，毛主席题词“向雷锋同志学习”发表49周年。雷锋做为一个无产阶级革命战士，在平凡的岗位上做出了不平凡的事迹，永远是我们学习的楷模。特别是在如今思想活跃、人心激荡的现实社会背景下，学习雷锋精神，对加强社会主义精神文明，推动和谐社会建......
|
| 冯乃水：煤炭企业的企业文化建设 |
2012/6/19 |
冯乃水
随着时代的进步与社会的发展，企业之间的竞争模式也出现了新的形式，传统的靠产品质量和人才的竞争模式虽然还占有有一定的比例，但是不可否认企业文化建设的好坏，也逐渐在企业竞争中扮演着越来越重要的地位。我国是一个煤炭大国，建立好在新的经济形势下煤炭企业的文化建设显得尤为......
|
| 张淑娟：煤炭企业兼并重组存在的问题及对策 |
2012/6/13 |
随着持续两年的煤炭企业兼并重组工作的基本结束，河南省禹州市煤炭工作的重心已全部转移到安全监管工作上来，但是煤炭企业兼并重组后，煤炭行业管理已严重弱化，原有的煤矿安全监管的体制和机制已不适应新形势的需要，在安全监管工作中曝露出的各种问题和矛盾也越来越突出，已严重制约着全市的煤矿安全......
|
| 乔保安：抓监察严考核是促管理提效益的有效途径 |
2012/6/12 |
内容提要：实现对企业管理的再管理，是效能监察的主要任务，企业开展效能监察是规范经营管理、提高经济效益的有效途径,是参与管理、强化监督、堵塞漏洞的有效手段。冀中能源邯郸矿业集团康城矿是一个1958年投产的老矿井，地质条件复杂，资源枯竭。如何在产量不可能大幅提高的情况下实现老井挖潜，......
|
| 王培光：煤炭企业基层党建工作要建立完善“六大机制” |
2012/6/7 7 |
煤炭企业基层党建工作要坚持以科学发展为统领，应按照“围绕中心做工作，融入管理起作用”的工作思路，不断改进党建工作方法，完善党建工作机制，努力将党的组织资源转化为发展资源、组织优势转化为发展优势、组织活力转化为发展活力，为企业平稳、健康、快速发展提供了坚强的......
|
| 张文卓：对落实企业党管安全责任的几点意见 |
2012/6/6 2 |
今年六月份是全国第十一个“安全生产月”，为认真贯彻落实全国安全工作会议精神，牢固树立安全发展、科学发展理念，切实落实党管安全责任，六月份以来，我处党委把安全工作作为一项重要内容来抓，对落实党管安全责任出台了一系列措施和制度。但有部分干部和党员对党管安全从何......
|
| 万江华：加强校园廉洁文化建设之我见 |
2012/6/5 2 |
“廉洁”是一个社会所提倡和认可的行为，而廉洁文化则是指在社会群体中，由政府倡导的、与主流文化相适应的价值观、道德观以及相应的行为模式。具体来说，就是在经济、政治、文化与社会生活中，遵守公认的社会规范，在社会群体中逐渐被认同、被普遍化的以廉洁为导向的认知模式......
|
| 廖月荣：浅谈提高矿山救护指战员心理素质的途径 |
2012/6/5 8 |
1影响救护指战员心理素质的不利因素1．1恶劣环境下的恐惧心理恐惧心理是在真实或想象的危险中，个人或群体深刻感受到的一种强烈而压抑的情感状态。其表现为:神经高度紧张、内心充满害怕、注意力无法集中、大脑一片空白、不能正确判断或控制自己的举止。恐惧是一种包括人在内的所有动物的先天都具有......
|
| 陈江华：关于解决边穷地区矿村矛盾纠纷问题的思考 ——重庆能源集团（云南）纳佐煤矿... |
2012/6/3 2 |
云南是我国边境地区，是少数民族最多的地区，是经济较为贫穷落后的地区。由于当地村民思想观念、交通、经济相对落后，外地投资企业遇到的困难较多，其中村企矛盾纠纷尤其复杂。以云南省富源县为例，该县煤炭资源丰富，到此开发煤矿的企业较多，仅富源县有168对矿井，但每一矿井的矿村矛盾都多，每一......
|
| 李荣林：对深化安全文化建设 推进矿井科学发展的认识和探索 |
2012/6/3 0 |
今年来，重庆能源集团永荣矿业公司新兴煤矿党政以“平安永荣”建设为主线，围绕构建“安全高效、文明和谐”新矿井目标，深化安全文化“六大系统工程”建设，收到了聚化于魂、内化于心、固化于制、外化于行的初步效果，有力地......
|
| 廖月荣：浅析如何推进企业文化建设 |
2012/6/2 9 |
作者单位：江西省丰城城矿务局救护大队
企业文化是一种信念和精神,它是企业中全体员工所共同遵循的原则和标准。一个企业要科学发展,就必须不断推进企业文化建设。企业文化建设是摆在我们面前的一项重要而又紧迫的任务,随着企业的不断发展和管理的不断规范,企业间的竞争越来越表现在文......
|
| 刘银顺：发挥党组织在安全生产中的作用 |
2012/6/2 9 |
作者单位：峰峰集团煤炭运销分公司
峰峰集团煤炭运销分公司新三矿作业站要在2012年运销量达到420万吨，实现企业本质安全是前提和保障，是落实科学发展观的必然要求。如何发挥作业站党支部在安全生产中的作用，实现作业站本质安全，是需要我们作业站党支部不断探索的一个课题。
......
|
| 范国连 : 全员参与对标管理是实现对标目标的重要保障 |
2012/6/2 7 |
四月初，蒲白实业公司召开“对标管理推进会”，号召各基层单位以实业集团“十五字”方针为要求，着眼于本单位、本部门管理服务水平的全面提升，“对标杆、找差距、定措施、求发展”，有计划、分步骤地实施全面对标管理，真正......
|