| 骏骅 衍洪：争先创优彰显现代物流企业致尚追求 ——新汶矿业集团物资供销有限责任公... |
2011/4/27 |
新汶矿业集团物资供销有限责任公司党委紧紧围绕物流工作，大力开展创先争优活动，物流贸易和精神文明建设步入了新的发展阶段，在2010年取得显著成绩的基础上，2011年以来超额完成了集团公司下达的各项经营指标，被评为“全国先进物流企业”。
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| 王冠民 杨铁柱：对安全生产管理的思考与探索 |
2011/4/27 |
作者单位：陕煤彬长矿业集团煤化工分公司
陕煤彬长矿业集团煤化工分公司成立于2009年3月，是陕煤彬长煤化工项目的建设和管理主体。该项目含年产400万吨原煤矿井项目和180万吨煤制甲醇项目。矿井项目已开工建设，煤制甲醇项目现处于前期工作阶段。矿井位于彬长矿区东部，行政区域......
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| 龙运全：勿以官小而不廉，勿以事小而不勤 |
2011/4/27 |
当前，重庆一三六地质队各实体、部门正在组织干部职工特别是组织党员干部认真学习《重庆煤监局、重庆市煤管局2011年党风廉政建设暨创先争优工作会精神传达》、《重庆市党风廉政建设工作电视电话会议精神学习提要》，回想起去年学习的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人......
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| 李旺：强化学习苦练本领——《本领恐慌》一书读后感 ... |
2011/4/27 |
本领恐慌不仅与经济恐慌、政治恐慌相提并论，而且比经济恐慌、政治恐慌更加可怕。不克服本领恐慌，经济恐慌、政治恐慌等一切恐慌都会接踵而至。本领恐慌实则是一种最为严峻的恐慌。人所面临的一切问题，归根到底，都是因为自身本领不够强大所致。人与人的差异，从本质上说，就是本领上的差异。现实生活......
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| 张来喜：善于解决“两个问题”，做好企业稳定工作 |
2011/4/27 |
企业稳定工作涉及面广，头绪繁杂，特别是在企业深化改革，社会转轨变型时期，由于体制变革，利益格局调整，各类矛盾复杂交织，处理失当，就可能激化矛盾，影响企业稳定，阻碍改革发展。
一、强化思想认识，明确维护企业稳定工作的重要性
1、首先要正确认识维护企业稳定工作的复......
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| 王冠民 杨铁柱：煤炭行业基本建设单位企业管理初探 |
2011/4/27 |
作者单位：陕煤彬长集团煤化工分公司
从企业管理的角度来看，煤炭行业基本建设单位与生产性矿井相比既有共性、一般性，也有其鲜明的个性、特殊性：其一，基本建设单位一般是初设单位，人员少，组织机构、管理体系、规章制度不全。其二，往往承担着重点项目、大项目的建设和管理工作，项目......
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| 朱志辉：国有企业职工教育培训现状及改进初探 |
2011/4/27 |
作者单位：重庆能源松藻煤电公司运销部
提及国有企业教育培训，不少人便会自然而然甚至不约而同将目光聚集到怎样引进“外来”人才，或把企业职工培养成具有什么什么学历的高端人才上。
诚然，随着科学技术的突飞猛进，国有企业新技术、新设备的不断引进和新......
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| 马萌：关中方言初探（四） |
2011/4/27 |
四、关中方言经典趣谈
陕西有三话：陕北话、陕南话和关中话。我们通常所指的陕西话即关中话，也就是陕西关中地区的方言。关中方言东府话包括西安市、铜川市、咸阳市、渭南市、商洛市下属商县—洛南-丹风-山阳、陕北的宜川-黄龙-洛川-宜君-黄陵-富县、甘肃宁县；关中方言西府话包括宝鸡市......
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| 刘金焕：关于切实维护一线职工权益的几点思考 |
2011/4/26 |
内容提要：本文笔者就自己的工作感悟，详细分析了煤矿企业一线职工切身利益受到侵害的现状及其成因，结合工作实践，提出了六条建设性意见和对策。
煤矿企业的生产属于密集型、简单性劳动，尤其在采掘一线，技术性要求还不算高，近年来，随着国家对煤矿企业基础设施投入力度的加大，煤矿一线......
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| 高堂旺 曹连新：浅谈煤矿安全生产工作中的细节管理 |
2011/4/25 |
祸患常积于忽微。就是说事故的发生往往是有一些细小问题的长期积累所造成的。在煤矿安全管理的实践中，我们也深有体会。安全生产管理从过程入手，重视细节，突出预防,努力提高煤矿企业安全管理水平和员工素质，真正做到煤矿企业安全生产，减少生产过程中不安全事故的发生。根据自己现场工作经验，结合......
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| 任少华：神华胜利能源公司服务一线促发展纪实 |
2011/4/25 |
胜利能源公司从2003年12月30日成立以来，在短短的7年时间里，煤炭产量从当初的50万吨，一跃上升到2010年的1450万吨，产值连续三年超过10亿元。在这成绩的背后有着怎样的动人故事？让我们徜徉在胜利公司创业的深深足迹中，去寻觅那点点滴滴的感动。
一、幸福家园
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| 张碧英：依靠职工群策 构建和谐企业 |
2011/4/25 |
党的十七大以来一直强调：“必须在经济发展的基础上，更加注重社会建设，着力保障和改善民生，推进社会体制改革，扩大公共服务，完善社会管理，促进社会公平正义，努力使全体人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居，推动建设和谐社会。”党的十七大把解决民生......
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| 张国庆：加强领导干部作风建设 齐心协力共谋企业发展 |
2011/4/25 |
加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求。领导干部是贯彻落实科学发展观的主力军。全面贯彻落实科学发展观，不仅取决于领导干部能力和素质的高低，更取决于干部作风的好坏。有良好的作风做保证，才能把科学发展观落实到各项工作中去，才能把党的方针政策落到实处，才能为职工进一步提......
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| 李小娟：满足职工文化需求 全力打造一流文化活动阵地 |
2011/4/25 |
2010年是“十一五”的收官之年，是山西潞安集团漳村煤矿战略发展高歌猛进、捷报频传的成效年、丰收年。回顾“十一五”，可以说是我矿“战略发展最快、改革步子最大、经营质效最好、职工得到实惠最多”的五年，实现了&#......
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| 杨建荣：如何选用人才的战略性思考 |
2011/4/25 |
人才问题是企业发展的主要问题。在企业技改扩能后，企业从研发能力和技术创新能力严重不足中，看到了企业发展的隐忧，尤其是企业规模的扩大，产品的升级改造，更显得人才馈乏。特别是煤矿机械公司远离大中城市，企业规模较小，人员工资收入较低，难以吸引和留住专业技术人才和高素质操作工人，企业后续......
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| 苏坚：綦江县安监局八大举措部署2011年党风廉政建设和反腐败工作 |
2011/4/24 |
重庆綦江县安监（煤管）局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实上级党风廉政建设工作会精神，紧紧围绕县委政府中心工作和我局“安全生产少出伤亡事故，监管队伍不被责任追究”的奋斗目标，以学用《廉政准......
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| 雷鸿利：浅谈煤矿安全评估、预防工作 预防为主是体现安全第一的基石 |
2011/4/24 |
安全第一，预防为主是我党安全生产的方针，安全是煤矿工作永恒的话题，煤矿企业要实现稳产、高效，走持续发展之路，那么，就必须从加强安全精细化管理入手，注重安全预防工作，只有这样，才能实现煤矿企业安全既定目标。
安全第一是指在看待和处理安全同生产和其它工作的关系上，要突出安全......
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| 赵强洲：浅谈如何做好新建单位综合办公室工作 |
2011/4/23 |
综合办公室是是上传下达、联系各方、协调内外的综合部门，是一个单位的“窗口”，也是一个单位制定和实施决策的参谋和助手。对于新建单位，各项规章制度尚不健全，各种工作程序尚未理顺，因此，做好综合办公室工作显得尤为重要。面对上级单位、设计单位、施工单位、监理单位、......
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| 马萌：关中方言初探（3） |
2011/4/18 |
三、文学艺术作品与关中方言
贾平凹先生在《废都》开篇引子部分提到“一千九百八十年间，西京城里出了桩异事，两个关系是死死的朋友，一日活得泼烦，去了唐贵妃杨玉环的墓地凭吊……”这里出现了一个关中方言的词“泼烦......
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| 贾瑞平：浅议煤炭企业如何造就学习型团队打造品牌企业 |
2011/4/18 |
目前，煤炭行业面临国际国内诸多新形势、新任务、新挑战，受到不确定因素的影响，企业科学发展着力需求一批有知识、懂业务、能力强、素质高的职工队伍，在企业生产建设中能够充分发挥群体作用，以便适应当前市场经济变幻莫测，企业形势此起彼伏的需求，亟待解决的是创建学习型企业，提高职工队伍素质，......
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