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“帮助别人 快乐自己”-------走访“煤峪之声”和谐热线 2011/10/20
在煤峪口矿红光北街小区大门的墙上,挂着一个写有“爱心成就梦想,和谐热线”的牌板,温馨而耀眼,顺着牌板就是“煤峪之声”和谐热线。 该热线位于矿红光北街社区医院二楼,一上楼“心连心”的热线图标在霓虹灯映......
中煤10处党委在探索中推进党管安全 2011/10/20
今年以来,中煤10处党委采取积极措施、利用有效载体,在落实党管安全责任制度化、规范化、系统化方面做出了有益的探索,基层党组织在安全管理中的作用日益明显。 安全专题会议,及时发现安全管理短板 该处扎实履行党员干部“一岗双责”,制定了安全工......
棚改房让我们的日子过得更幸福 2011/10/20
10月14日下午4点,金秋送爽,金灿灿的阳光刺破浮云,给牟山一区的棚改房上镀上一层金子般的光色。 笔者一走进牟山一区,就清楚地看到该小区的标志性建筑,设计别致而庞大的半圆形楼门,红花、绿树、以及一排排楼房映入眼帘,三三两两的居民在小区广场悠闲自在地散步,一张张脸上露出甜......
阳煤集团五矿培训教育实现矿井与职工“双赢” 2011/10/20
本网讯(特约记者胡九潭)围绕“知识型、创新型、技术型、安全型”职工的需要,阳煤集团五矿把“干部上讲台、培训到现场”作为可持续发展,推进建设千万吨矿井的重要工作,积极举办各类培训,强化基础工作,提升教学质量,努力实现矿井与职工个人发展......
《学习激励卡》激起全员主动学习热潮 2011/10/20
进入2011年4月份开始,为进一步调动员工的学习积极性、迅速提升全体员工的综合素质、增强全员竞争意识、提高工作效率,结合公司实际情况,主焦矿特制定了《员工学习激励卡制度》,运行一段时间以来,效果良好,现已开始在鑫龙煤业全面推广使用。 《员工学习激励卡制度》所考核的对象涵......
川南煤业鲁班山北矿纪委开展机关办公秩序专项整治 2011/10/20
为进一步加强机关作风建设,规范办公秩序、提高办公效率,提升服务职能,塑造鲁班山北矿机关勤政、文明、高效的新形象,鲁班山北矿纪委开展正规机关办公秩序专项整治。 专项整治中,矿纪委进一步明确了作息制度,细化了办公秩序。要求机关(部门)全体工作人员必须严格遵守工作时间,不得无......
风景这边独好——河南煤化新疆公司众维煤业着力规范职工安全行为 2011/10/20
近日,众维煤业的矿区内发生了一些奇怪的现象:广场上,职工们统一服装,佩戴胸卡,下班走在路上两人一排、三人一行,再也不三五成群的挤堆儿了;餐厅里,打饭窗口前职工们自觉排起一条长长的队伍,井然有序。 原来,为从根本上提高职工的文明素养,塑造良好的矿山职工队伍形象,众维煤业领......
国电集团平庄煤业白音华公司召开第四季度政治工作会议 2011/10/20
近日,国电集团平庄煤业白音华公司召开第四季度政治工作会议。主要是对前一阶段党委工作进行简要总结,对四季度党建工作、宣传思想政治工作做一下具体安排,为决战四季度、全年实现煤炭产销800万吨奋斗目标提供更好的思想、组织和政治保证。公司副总以上领导、各支部书记、科室负责人参加会议并作了......
攀煤花山矿:以制度建设树廉洁党风 2011/10/20
为加强党风建设和廉洁经营工作,以制度建设树廉洁党风,近日川煤集团攀煤花山矿党委出台系列制度,依靠制度建设筑牢党风廉洁“防火墙。” 该矿党委实行党风建设和经营廉洁责任制以来,坚持“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、......
芙蓉珙泉煤业召开2011年三季度支部书记例会 2011/10/20
10月18日下午,川煤芙蓉珙泉煤业公司在该公司四楼会议室召开2011年三季度支部书记例会,公司党群工作部及基层党支部书记共50余人参加了会议,会议由党委书记江兴涛主持。 首先,公司各党群部门分别简要回顾并总结了二季度工作情况,重点安排部署了下一阶段党建工作。会上,工会主......
内蒙平庄煤业西露天矿党委加强党员教育培训 2011/10/20
内蒙平庄煤业西露天矿党委坚持党员教育培训工作常抓不懈,努力培育高素质党员队伍,为建设“五型一流”企业提供坚强的思想政治保证和组织保证。    在具体工作中,该矿党委建立健全党委中心组学习制度和基层党组织定期学习制度,严格落实“三会一课&......
芙蓉白皎煤矿召开新闻宣传工作座谈会 2011/10/19
本网讯:为调动广大通讯员积极性,确保宣传工作有效开展,10月15日,川煤芙蓉公司白皎煤矿召开了新闻宣传工作座谈会。会议由该矿党工部部长张德智主持,纪委书记、工会主席杨全华与骨干通讯员共计20人参加了座谈会。 会议总结了该矿前三个季度宣传工作,对取得的成绩表示肯定,并针对该矿......
内蒙平庄煤业西露天矿党委强化自身素质建设 2011/10/19
内蒙平庄煤业西露天矿党委为抓好班子,带好队伍,负起责任,发挥表率作用,培养党员素质的提高和良好行为的养成,不断强化自身素质建设。   该矿党委坚持每月两次理论中心组学习,特别是认真学习贯彻《廉政准则》规定的52个“不准”、《廉洁从业若干规定》提出的3......
雁崖煤业公司开展群众性的“反、堵、查、提”活动 2011/10/19
山西大同煤矿集团公司雁崖煤业公司认真贯彻集团公司“两节两会”安全生产工作会议精神,在全公司范围内开展群众性的“反、堵、查、提”活动,为公司实现又好又快地向前发展奠定了坚实的基础。   反即反三违。该公司坚持强化“安......
雁崖煤业公司突出“五个加强”推进创先争优活动 2011/10/19
山西大同煤矿集团公司雁崖煤业公司在深入开展创先争优活动中,从实际出发,认真谋划、有力推动,健全体制机制,形成强大的工作合力,使创先争优与中心工作融为一体,为活动的深入开展提供强有力的组织保障、思想保障、进度保障、制度保障、舆论保障。   加强领导,明确责任。公司党委对活动的......
冀中能源邯矿集团陶二矿“四赛”活动促群安发展 2011/10/19
邯矿集团陶二矿工会围绕矿井安全生产,不断创新工作形式,突出抓好“四项”竞赛,不断提升群众安全工作水平。   突出抓好“星级班组”竞赛活动。该矿每年选树表彰一批矿级“星级班组”竞赛优秀班组、优秀班组长,并......
山东能源新矿集团华丰煤矿顶峰热电公司工会“有奖问答”促决战 2011/10/19
为更好的宣传贯彻落实矿党政联席安全扩大会议精神,促进四季度安全决战,山东能源新矿集团华丰煤矿顶峰热电公司工会于2011年10月11日,利用政治学习时间组织三个运行值员工共计100余人,开展了“矿党政联席安全扩大会议、公司周会”有奖知识问答。各车间提前打印下......
淮南供电力达公司:召开民主生活会会前征求意见座谈会 2011/10/19
为开好2011年度力达公司领导干部民主生活会,10月17日,淮南供电力达公司召开民主生活会会前征求意见座谈会。力达公司领导班子成员及各单位、部门、团总支负责人、部分职工代表参加了座谈会。 会议传达了淮南供电公司《关于召开以“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切......
川煤芙蓉杉木树矿业公司:女工委真情温暖困难女工 2011/10/19
“谢谢公司领导,谢谢工会……”后勤部女工王琳激动地说道。这是杉木树矿业公司工会女工委于10月19日开展的“帮助一名女工,温暖一户家庭”救助活动的感人场面。 10月初,杉木树矿业公司工会女工委了解到公......
冀中股份葛泉矿“安全信息卡”让全员皆为“安全哨兵” 2011/10/19
10月18日下午四时,记者来到冀中能源集团冀中股份葛泉矿进行采访,刚到副井口信息站,就发现一个奇怪的现象:刚升井的职工不是急着去洗澡、回家,而是陆续走进信息站将一张卡片交给交给值班人员后再快速离去。他们这是在干什么呢? 看着记者不解的表情,值班人员王易告诉记者:这是我们......



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