| 川南煤业公司鲁班山南矿工会开展井口“送清凉、吸教训、嘱安全”活动 |
2011/8/8 4 |
“师傅，刚下班辛苦了，来吃个苹果。”、“师傅，来喝杯银耳汤解解渴，现在天气热，在井下工作要注意安全哦。”……8月7日早上7点半，四川省川南煤业公司鲁班山南矿党工部、安监处、女工委及家委会工作人员就在井口忙开了......
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| 重庆能源中梁山公司党委对党支部书记实行问责制 |
2011/8/7 1 |
【本网讯】重庆能源中梁山矿业公司党委对党支部书记实行问责制，使软指标变为硬考核，有效的把党建和安全生产工作融为一体，党内创先争优活动增添了新的活力，党支部书记的危机感和责任感得到增强，在创先争优中的“火车头”作用得到充分发挥。
该公司有下属党支部22......
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| 重庆能投蒲恒荣陪同重庆市委常委刘光磊到贵州毕节进行工作对接 |
2011/8/7 1 |
【本网讯】8月2日到3日，重庆市能源投资集团董事长蒲恒荣、副总经理刘德忠一行陪同重庆市委常委、政法委书记刘光磊到毕节地区就加强渝毕合作的事宜进行了工作对接，并与毕节地委书记秦如培、行署专员张志勇进行工作会谈。会上，蒲恒荣董事长和刘德忠副总就集团公司毕节煤、电、化基地建设的前期工作......
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| 开滦蔚州公司郑沟湾矿“五强化”抓好信访维稳工作 |
2011/8/7 1 |
【本网讯】近年来，随着法律法规的普及和信访政策宣传的深入开展，职工群众的维权意识普遍提高，开滦蔚州公司郑沟湾矿始终坚持以“防控并举、以防为主，上下结合、以下为主”的工作原则，采取五项措施抓好信访维稳工作。
一是强化文明接待，热情接访。对来访群众做到&......
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| 新桥煤矿：打造星级员工 给力企业发展 |
2011/8/7 1 |
“‘大拿’祝贺你，荣获本期学习之星第一名，”笔者一见到工友机电一队的弓团结就高兴的贺喜道。
为了提升员工素质，调动员工参加培训的积极性，使培训达到实际、实用、实效的目的，切实提高矿井的本质安全水平，河南煤化集团新桥煤矿开展了&......
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| 永远跟党走 临矿又启航 ——山东能源临矿集团举行庆祝成立五周年文艺晚会 |
2011/8/7 7 |
8月5日晚，山东能源临矿集团文化广场华灯璀璨、流光溢彩，庆祝山东能源临矿集团公司成立五周年“永远跟党走，临矿又启航”文艺晚会在这里隆重举行。山东能源集团党委委员、工会主席宿洪涛及临矿集团在家领导班子成员刘孝孔、郭修杰、陈猛、雷其春、于德亮、石富山、曹庆伦等......
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| 川煤芙蓉公司工会：是这样抓群安工作 |
2011/8/7 7 |
川煤芙蓉公司工会副主席边亚勇介绍“我们工会是这样抓群安工作”。公司工会坚持和完善员工代表大会制度，健全各级职代会组织，按期换届选举，定期召开会议，定期向职代会报告工作。把涉及到员工切身利益的规章制度和各项管理办法草案，提交职代会或团组长联席会审议通过后实施......
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| 内蒙平庄煤业元宝山露天矿党委开展党建基础工作加强年活动 |
2011/8/7 7 |
本网讯为进一步规范党支部工作建设，增强基层党支部的战斗堡垒作用。元宝山露天矿党委按照分类指导，整体推进的要求，进一步细化和量化支部考核细则，有力地促进了基层党支部各项工作的全面开展。
该矿党委根据各单位基层支部的现状，制定了年度规划目标，分季度确定工作重点，加强工作指导，在......
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| 川煤集团攀煤花山矿矿机关选举出席第八次党员代表大会代表 |
2011/8/7 6 |
本网讯为认真落实好川煤集团攀煤花山矿第八次党代会代表换届选举工作，使党员代表行使好民主选举、民主讨论、民主决策、民主监督等权利，8月5日，花山矿矿机关召开党员大会，选举产生出席中共花山煤矿第八次党员代表大会代表。
参加此次大会的有矿机关的57名正式党员，经党群支部和技术......
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| 铁煤集团大兴矿团委开展凌晨送清凉活动 |
2011/8/6 1 |
【本网讯】凌晨当大多数人已经酣然入梦时，矿区井下员工却仍然在岗位上挥汗如雨的工作，为此，近日，大兴矿针对井下一线零点班职工作业相对辛苦疲劳的实际，矿团委开展了“凌晨送清凉活动”，把组织的关怀送到了凌晨奋战在岗位的职工，使在岗职工深受感动。
在7月......
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| 川煤绿水洞煤矿大力加强创新文化建设及科普工作管理 |
2011/8/6 1 |
【本网讯】近日,川煤集团管更公司绿水洞煤矿为进一步推动创新文化与科普工作建设，出台了《创新文化及科普工作管理办法》，明确规范了该矿的科普活动场所及创新文化建设工作计划。
该矿自建矿以来，一直坚持走科技兴安、科技兴企的道路，始终坚持用先进的文化引领企业健康、持续、稳定的发展，......
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| 峰峰集团通二矿社区党委深化创先争优 活动 |
2011/8/6 1 |
本网讯：峰峰集团通二矿社区管理处党委在创先争优活动中，着眼于转变党员干部作风，增强工作责任心，在全体党员干部中引入目标管理新机制，促进了领导干部表率作用的发挥。
该社区党委在党员领导干部中积极开展“讲党性、重品行、做表率”、“科学发展在身......
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| 白皎煤矿党委中心组：学习贯彻胡总书记“七一”讲话精神 |
2011/8/6 9 |
本网讯：8月3日下午，芙蓉公司白皎煤矿党委中心组30余名副科级以上干部在矿调度会议室召中心组（扩大）学习会，进一步专题学习胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话和人民日报社社论，并就学习贯彻作出全面安排部署。
通过学习，大家一致认为，胡锦涛总书记的重要讲话思想深......
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| 峰峰集团通二矿社区管理处纪委建廉洁长效机制 保经济建设良性运作 |
2011/8/6 8 |
本网讯峰峰集团通二矿社区管理处纪委在领导干部廉政建设中，形成用制度规范领导干部行为，按制度办事，靠制度管人的有效机制，确保了社区经济建设的健康运作。
用制度规范领导干部行为。该社区先后出台《领导干部廉洁自律若干规定》、《领导干部反商业贿赂的若干规定》、《领导干部廉洁从政......
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| 澄合铁运处热推张宏亮为感动澄合人物 |
2011/8/6 8 |
连日来，感动澄合人物推选活动正在火热进行中，澄合铁运处全体干部职工满怀热情地推选工务段职工张宏亮。
该处本着公正、公开、公平、透明的原则，纷纷将自己心中最能感动澄合的人物事迹填写在推荐表上。票据统计结果，工务段职工张宏亮以他十多年如一日扎根铁运处大桥工区，远离千里之外的......
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| 下峪口煤矿百余名“金秋助学” 对象已敲定 |
2011/8/6 8 |
8月4日，从陕煤韩城矿业下峪口煤矿工会生活保障部获悉：该矿工会通过广泛宣传、摸底登记、申核上报‚今年“金秋助学”困难救助对象共140户，其中大中专学生90人、高中生50人。救助相关资料已报韩城矿区工会审核确认，救助款将按相关规定在开学前发放到困......
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| 川煤集团广能公司龙门峡南煤矿进一步规范干部选拔任用制度 |
2011/8/6 8 |
本网讯为使干部选拔任用更加民主化、科学化，让干部都能“在其位而谋其职”，助推企业健康稳步发展，龙门峡南煤矿于近日出台了《干部选拔任用工作条例》，进一步规范了该矿的干部选拔任用制度。
明确条件，严格资历。在该《条例》中，该矿细化并明确了干部选拔任用......
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| 平庄煤业西露天矿党委加强思想政治工作 |
2011/8/6 7 |
本网讯平庄煤业西露天矿党委围绕生产经营管理等中心，加强思想政治工作，保证了“停产整备、横采内排”工程、“走出去”战略等重要举措的实施，进一步增强了针对性和实效性。
加强形势任务教育。矿党委每季下发《政治工作要点》，组织编写......
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| 五沟矿女工协管组织“三安全”活动筑防线 |
2011/8/6 7 |
进入2011年以来，五沟煤矿各级协管组织以落实集团公司和矿党委工作会议精神为动力，不断增强做好安全协管工作的责任感和使命感，紧紧围绕矿井的安全生产,通过开展以“服务促安全、亲情嘱安全、宣教助安全”为主要内容的“三安全”活动，为五沟煤......
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| 皖北煤电集团任楼矿员工享受企业夏日关爱 |
2011/8/6 7 |
一顶顶白色的夏凉帽戴在头上，既遮挡了日晒，又增添了美感。这帽子是任楼矿给女员工的夏季关爱。
炎热的夏季，最实在的关爱就是给员工送去清凉。皖北煤电集团任楼矿通过多种方式，持续给员工送清凉、鼓干劲，将关爱送到员工心田，让大家在夏日里保持良好的工作热情。
矿领导慰问......
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