本网讯（特约记者胡九潭）就做好党的十八大召开期间的维稳信访工作，阳煤集团五矿在8月27日召开维稳信访工作干部大会，认真传达贯彻山西省、阳泉市、阳煤集团维稳信访工作会议精神，对本矿抓好十八大期间的维稳信访工作进行安排部署。会议强调，做好党的十八大召开期间的维稳信访工作具有十分重要的政治意义，要立足企业实际，确实抓好特殊时期的维稳信访工作，认清形势，强化意识。突出重点，强化举措。加强领导，落实责任。全力打好十八大期间维稳信访工作攻坚战。 

      阳煤集团五矿党委书记祁致祥、矿长王冬平分别发表讲话。矿党委副书记、工会主席周海贵主持会议，矿纪委书记史冬瑞传达了省、市、集团公司维稳信访工作会议精神，副矿长王富明宣读了《阳煤集团五矿信访稳定百日大会战专项行动实施方案》，武保部负责人通报了治安保卫工作情况，办公室负责人通报了信访工作情况。 

      就贯彻落实集团公司维稳信访工作会议精神，做好维稳信访工作，王冬平发表讲话，从六方面提出要求：一是充分认识十八大期间维稳信访工作的重要性，党政工团齐抓共管，确实抓好特殊时期的维稳信访工作，认真按照矿党政联合下发的维稳信访工作文件，严格问责，把文件精神传达到广大职工中，增强对维稳信访工作的认识；二是对待上访人员要有礼有节，热情接待。坚决克服“门难进、脸难看、事难办”的现象，向上访人员做好有关政策的解释，讲道理，做思想工作，消除思想情绪，杜绝越级上访；三是各级领导干部要对上访人员做耐心细致的工作，要掌握上访人员的心态，以换位思考做工作，把问题解释到位，落实工作到位；四是各级干部要敢于承担责任，特别是各级书记要重点抓，党政领导配合抓，针对情况，采取方法，管好自己的人，矿分管领导要做好分管工作；五是充分认识抓好安全生产是当前稳定工作的重要环节，就是说安全生产是维稳信访工作的基础，以安全生产确保稳定工作；六是落实责任，考核到位，对这造成上访事件，要严格考核，追究责任。维稳信访工作要从队组、井区抓起，要从工资分配、奖金发放抓起，做好每个环节的工作，确保全矿安全稳定。 

      围绕做好十八大期间的维稳信访工作，就落实各级维稳信访工作会议精神，祁致祥发表讲话，在讲述做好维稳信访工作是当前重中之重的大事中，提出三点要求：一是认清形势，强化意识。当前的重要任务就是围绕党的十八大召开做好稳定工作，从中央到地方都召开稳定工作会议，充分认识十八大期间维稳信访工作的重要性，是压到一切的政治任务，我们要迎接这次考验，每个干部要经受起考验，不能掉以轻心，处理好各种问题，提高处理问题的艺术能力，各级党政负总责，书记是第一责任人，确保稳定工作的“五个不发生”；二是突出重点，强化举措。第一，强化基层维稳信访工作，加强队组、井区、部门维稳信访工作的第一道防线，做到发现的早、控制的早、处理的早、处理的好，把矛盾消化在基层，各级上下认真履职，积极配合，管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事，努力做到“守土有责、在土尽责”。第二，加大排查处理力度，有组织的开展维稳排查工作，重点要排查安全生产中的问题，抓好安全生产的稳定，消除各种矛盾纠纷。同时要加强消防民暴管理，认真排查问题，坚持“三不”原则，在工作中列出档，边排查、边解决。对信访案件，实行“四包一”坚决防止越级上访。第三，改进工作，转变作风，继续开展干部作风整顿，密切干群关系，对上访问题不能等、靠，要带着感情做思想政治工作，深入基层、深入一线、深入职工排忧解难，开展扶贫济困活动，关心职工生活，为安全稳定打好基础。第四，全力做好安全生产工作，按照“四个二”的要求，坚持群防群治，落实后五个月的安全生产决定，从顶板管理、隐患排查、职工教育、“两构管理”、瓦斯防治等全面抓起，坚决保证到年底现实安全生产无事故；三是加强领导，落实责任。严格落实维稳信访工作责任制，党政负总责，书记是第一责任人。第一，要明确本单位的书记是维稳信访工作的第一责任人，要加强人、财、物的配合协调。机关部门要解决对口业务的维稳信访问题，是对口业务的维稳信访工作第一责任人，对自己业务上的维稳信访问题要亲自解决，面对面的做好上访人员的工作。第二，严格考核问责，加大督查力度，掌握第一手资料，面对信访老问题，敢啃硬骨头，全力打好十八大期间维稳信访工作攻坚战。
就落实矿维稳信访工作会议精神，周海贵提出要求，一是各级干部认真组织学习会议精神，把思想与行动统一到会议精神上来，确实转变干部作风，抓实抓细工作；二是明确责任，突出重点，各单位要制定具体措施，对重点人员要落实“四包一”措施，建立处理特发事件的机制，加大治理力度，努力促进稳定工作；三是加强宣传教育，开展形势任务教育，营造稳定环境氛围，做好一人一事的思想政治工作，鼓舞全员士气，为实现全年各项任务指标创造良好的工作环境。 

      阳煤集团五矿副总以上领导，各井区党政正职，机关部门负责人参加了会议。