提高政治站位，阳煤集团五矿党委理清“为什么”的思想认识。明确初心、认清使命，锤炼忠诚干净担当的政治品格，勇担职责使命，焕发干事创业的精气神。每一个党员干部尤其是领导干部都要有甘于付出、甘于奉献的胸怀，始终以党的事业为重，以大局的利益为重，始终站在党和国家立场上看待个人得失，切实增强敢于担当的自觉，都要有不畏艰难、不避矛盾的勇气，始终保持勇往直前的精神和破釜沉舟的气概，切实增强敢于担当的动力。都要有信念坚定不移、意志坚如磐石的格调，始终保持坚强的政治定力和发展定力，切实增强敢于担当的信心。

    领会核心要义，阳煤集团五矿党委弄清 “抓什么”的基本内容。认真学习研讨，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为“不忘初心、牢记使命”的铸魂之本、实践之基、动力之源，推动广大党员干部全面系统学、深入思考学、联系实际学，切实在学思用贯通、知行信统一上下功夫见成效。全面掌握真谛、把握精髓，推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。用好“学习强国”“好干部在线”“学习五矿”等新媒体平台积极开展自学，集中研讨学，加强两级中心组学习，坚持专题培训学，举办党员干部轮训班，组织开展学用习近平新时代中国特色社会主义思想经验交流会，加强现场体验学，利用红色资源，开展革命传统教育，持续对标一流述职评议，选树典型示范学，利用座谈会、报告会等形式，讲述“初心的故事”。采取警示教育学，运用近年来领导干部违纪违法典型案例，开展警示教育，警钟长鸣、坚守廉洁底线。
    加强组织领导，阳煤集团五矿党委压实 “怎么办”的具体措施。落实组织领导责任，把握主题教育的节奏和进度，以党支部为单位，依托“三会一课”、主题党日、党员志愿服务等，与庆祝中国共产党成立98周年、新中国成立70周年活动结合起来，组织党员开展学习教育，严格组织生活，加强组织建设，推进企业改革发展稳定等工作。做到“六带头、六引领”，形成“头雁效应”，带头深入基层一线，引领党员干部践行群众路线；带头查摆剖析作风问题，引领党员干部担当作为；带头开展批评与自我批评，引领党员干部加强党性锻炼；带头抓好整改，引领党员干部真查真改；带头制定落实各项制度，引领党员干部提高工作规范标准化水平。以强烈的政治责任感和历史使命感，保持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神，以钉钉子精神抓工作落实。突出问题导向、强化实效，对标一流和先进，认真查摆安全生产标准化不高，单产单进水平较低，煤质较差，松软煤层注浆成本较高，精准探测准确率不高，巷道变形严重等问题清单，同时全矿职工工资水平与兄弟矿井还有差距。各级党组织在主题教育中，将发现问题、解决问题贯穿始终，对存在的问题，一个不漏，拉单列条，定人定责，限时整改，切实把主题教育与企业安全生产深度对接、深度融合，真正转化为解决生产问题的实效，通过开展主题教育，真正实现安全生产质量标准化动态达标，单产单进达到集团公司平均水平，充分反映主题教育进展和成效，为主题教育营造良好舆论氛围。
    阳煤集团五矿党委真正明确开展主题教育“为什么”“抓什么”“怎么办”的问题，把开展主题教育作为重大政治任务，切实增强责任感和紧迫感，把规定动作做到位，把重点措施抓到位，把目标要求落到位，确保主题教育有力有序推进，达到预期效果，以更加风清气正的政治生态、更加优异的工作成绩迎接新中国成立70周年。