阳煤集团新大地公司党委高度重视此次党务干部业务理论培训，精心策划制定培训方案。在开班仪式上，公司党委书记、副董事长朱鸿刚明确了办班培训的目的、意义和具体举措，要求党务干部认清肩上的责任，通过培训学习，要对党建工作有正确认识，熟悉、掌握党建工作的大背景、大布局，拓展思路，夯实做好党建工作的思想基础，在把握学习培训目标任务中，强化履职意识，发挥表率作用，引领公司高质量发展。 

      

     本次培训学习，站在政治的高度，围绕企业高质量发展，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻理解党的十九届四中全会精神，加强国企党的建设，紧密结合开展“人人安全、人人劳动、人人创新、人人持证、人人营销”活动，聚焦打造高素质的党务干部队伍，以补精神文化之“钙”，聘请政治教育“营养厨师”，输送思想建设“食粮”，着力提升基层组织力和党务干部的思想政治素质与业务工作水平。 

     

     在培训过程中，坚持外聘专家教授与内定领导干部交叉授课，以课堂教学为主，案例教学为辅，采取互动研讨的方式，重点学习了基层党组织建设、中共党史、党的思想政治工作、党风廉政建设、纪检监察工作、工会工作和民主管理等，讲授由浅入深，理论联系实际，从客观上为党务干部理清了政治方向和工作思路。尤其是将高深难懂的理论转化为通俗易懂的语言，将学习交流转化为提高本领的有力武器，使各级党务干部对党建工作融入企业管理有了全新认识，特别是综合管理部选派了12名机关党务骨干进行了培训，让大家更加明确了在新形势、新要求、新常态下如何不折不扣落实好机关党务工作，如何更好地服务基层安全生产，如何发挥好综合管理部职能作用。
     在3天的培训结束后，为了检验学习效果，对参加培训的所有人员进行了理论考试，以培训重点内容为考试题，以闭卷考试为形式，相关部门负责人全程监考，考试结果测试率达100%。通过考试，促使党务干部在真学、真做、真用上下功夫，巩固理论学习成果，提高“看家本领”。