| 陕煤化陕北矿业韩家湾煤炭公司综采队“两项竞赛”助推劳动竞赛目标实现 |
2013/6/19 |
本网讯近日，陕煤化陕北矿业韩家湾煤炭公司综采队以企业技术创新为契机，结合开展的精细化管理和对标管理工作，全面开展“两项竞赛”，确保劳动竞赛目标实现。
开展班组赛。该队成立了领导小组，明确了严格的奖罚制度，分阶段进行了指标分解，将指标落实到每个班组......
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| 河南煤化新疆能化克州恒泽公司小改革大成效 主井皮带机安装洒水降尘装置 |
2013/6/19 |
本网讯在煤矿工作，最让人头疼的就是那些难以捕捉的煤尘。这些煤尘不仅危害矿工的身体健康，对设备造成的不良影响也是很大的。
河南煤化新疆能化克州恒泽公司产出的煤质比较干燥，由经主井绞车提升到井上再通过给煤机落在皮带输送机上，在这个过程中产生的煤尘浓度是相当大的，严重影响了岗......
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| 川煤唐家河矿：降本增效“三音同奏” |
2013/6/19 |
本网讯（通讯员何三毛报道）面对当前的煤炭市场形势，川煤广旺公司唐家河矿通过完善制度、创新方法，加强管理，“三音同奏”，全面推进降本增效工作，促进企业健康发展。
“吹”好降耗曲，拧紧节流阀。该矿加大形势宣传教育，牢固树立过紧......
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| 山东能源新矿集团孙村煤矿两大举措实现人尽其才 |
2013/6/19 |
本网讯（通讯员吴秀民报道）山东能源新矿集团孙村煤矿加快实施人才培养工程，通过“搭建平台、创新途径”两大举措，大力开展全员培训、岗位培训、继续教育，加大知识更新能力培训的力度，努力培养复合型、专业型的高层次人才，促使各类人才脱颖而出、人尽其才，为矿井发展提供......
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| 河南煤业化工集团鹤煤十矿：多项“奖学金”激发员工学习热情 |
2013/6/19 |
本网讯（通讯员许利报道）6月18日，鹤煤十矿在加大员工培训力度的基础上，不断创新培训方法，通过开展多项活动，设立各项“奖学金”，鼓励员工学业务技能，学安全知识，使员工“以学提素、以学保安”，向学习创新要安全、要效益。
教师......
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| 蒲白实业马村社区全面清理蓄水池 保障居民生活用水 |
2013/6/19 |
本网讯（通讯员赵滟洁报道）为确保广大居民生活饮用水卫生安全，不断加强生活饮用水的卫生管理，提高生活饮用水卫生质量，防止生活饮用水污染事件的发生，6月18日，马村社区组织工作人员开展蓄水池清理工作，保障了居民用水安全。
根据国家对蓄水池清理“不留死角、不留隐患......
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| 神宁集团煤化工烯烃公司动力中心降本增效打出“组合拳” |
2013/6/19 |
2013年，神宁集团煤化工烯烃公司动力中心全力响应公司节能降耗号召，立足车间实际，强化经营管理、严控各种费用、狠抓设备整治，打出了一套严谨细实的降本增效“组合拳”。
全员动员，深入挖潜。动力中心在部署和落实各项工作策略时，中心领导明确提出全体......
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| 湘煤集团楚湘公司“两轮驱动”促效益稳步发展 |
2013/6/19 |
本网讯（特约记者唐爱军报道）今年以来，湘煤集团楚湘公司认真贯彻实业公司“质量效益年”主题活动，以“两轮驱动”大力拓展工程建设项目及业务，在确保工程质量业务、平稳发展的基础上，全力以拓展央企工程项目建设的为重点工程建设，从而促进企业的......
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| 鹤煤九矿：全力以赴增效益战危机 |
2013/6/19 |
【本网讯】6月19日，笔者从鹤煤九矿了解到，面对当前严峻的经济形势，该矿加强经营管理，牢牢掌握成本管控主动权，全力以赴挖潜力、增效益、战危机。
该矿实施成本费用对标分析，严格执行大型材料、配件和电费的旬分析制度，加强成本费用的过程控制，对出现超支的单位立即进行预警，并分析其......
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| 陕西煤业化工集团王石凹煤矿调整销售策略保证煤炭产销平衡 |
2013/6/19 |
本网讯（通讯员白军战报道）今年以来，面对煤炭市场供大于求、煤炭库存偏高、煤炭价格持续疲软的严峻形势，陕西煤化集团铜川矿业公司王石凹煤矿积极通过加强煤质管理提升市场占有份额，强化沟通联系畅通拓宽铁运销售渠道；创新应用“拉运证”，出台司磅、监磅制度规定，实行动......
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| 山东肥矿集团白庄煤矿：“气缸式双联阻车器”消除运输安全隐患 |
2013/6/19 |
本网讯（通讯员王峰何翠芳报道）改进前的双联阻车器为人工操作，当车行至此处时，需两人以上合作，将阻车器抬起和按下让车通过，这种阻车器不但浪费人力，而且还会因操作不当，易造成操作者挤伤手、砸伤脚，存在安全隐患。
山东能源肥矿集团白庄煤矿掘进四区员工郭德勇针对这一现象，用旧风......
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| 河南鹤煤十矿：“理材”有方降成本 |
2013/6/19 |
本网讯“旧钻杆60根、马蹄环17个、刮板8块，这回吴建国又多拿了几百块钱”“可不是，咱可得得多向人家学学，现在队里回收废旧材料奖励可是当场兑现啊……！”6月18日，鹤煤十矿煤一队的几名员工围着该队的公示栏热火......
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| 神宁煤化工烯烃公司电气车间多举措强化标准化建设 |
2013/6/19 |
本网讯神宁煤化工烯烃公司电气车间采取多项措施，强化标准化创建工作，为安全生产奠定基础。
加大宣传，提高员工标准化意识。班组成员共同探讨并提炼出符合班组特色的口号及工作愿景，让每位员工对自已工作的目标有更清楚的认识。班组文化上墙，让员工更直观明白标准化班组应该做哪些事，加......
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| 神宁集团太西洗煤厂形势宣教保员工思想不“掉队” |
2013/6/19 |
神宁集团太西洗煤厂本着“贴近实际，紧跟形势”的原则，积极开展形式多样的思想教育活动，让广大员工及时了解掌握当前形势任务，确保员工思想认识不“掉队”，为厂区发展建设提供“源动力”。
自集团公司、太西厂......
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| 神宁煤化工烯烃公司电气车间创新培训模式强化培训效果 |
2013/6/19 |
本网讯 为加强新进员工的安全知识和技术水平，使之早日成为一名合格员工，神宁煤化工烯烃公司电气车间工艺一班通过以老带新，随机提问的方式，利用班会以及平时闲暇时间对新进员工进行学习培训。主要以每日一讲，每日一问，每日一题的现场说教，来提高员工的技能和安全。
每日一讲。以平时......
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| 神宁煤化工烯烃公司电气车间“六个一”打造特色班组 |
2013/6/18 |
班组是企业的细胞,是企业兴旺发展的基础,班组只有形成自己的一种精神、一种文化、一种风格,才能形成自己的特色,才会产生凝聚力。自电气车间成立以来，就十分注重班组建设工作，在认真开展好基础工作的同时，不断创新，努力创建良好的、有特色的班组文化，争取打造具有电气特色的班组。
围绕......
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| 鼓泡塔技改总结——神华宁煤烯烃公司气化装置技改促生产效果明显 |
2013/6/18 |
本网讯磨穿、堵塞，这几个字眼曾经是气化人几乎每天上班都会听到的词语，特别是在神华宁煤烯烃公司气化炉连续运行十天以上的情况下，每一分钟，每一个部位随时都有磨穿泄漏的风险。曾经还发生过一个班在班中发生四次不同部位磨穿泄漏的情况，甚至车间在组织风险演练时都特意将此种情况作为安全演练的方......
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| 万元成本换取20万利润 |
2013/6/18 |
“经过早中晚综合检测，煤场噪音比原先降低了4分贝，我们的改造获得圆满成功。”6月15日，冀中能源峰峰集团新三矿运销科科长印宪带来的这条喜讯，为在逆势中寻求突破的职工们打了一针兴奋剂，大家在相互庆祝的同时，也品味着靠着自主创新获得成功的喜悦。
新三......
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| 河南煤业化工集团鹤煤十矿大力实施节能降耗“三板斧” |
2013/6/18 |
本网讯（通讯员孙建国杜欣报道）今年以来，河南煤业化工集团鹤煤十矿将节能降耗作为头等大事来抓，要求全矿干部职工，特别是管理人员掐着手指算细账，捂紧钱袋过日子，把每一分钱都用在刀刃上，大力实施节能降耗“三板斧”。
第一斧，做好宣传，提高认识。该矿充分......
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| 陕煤蒲白实业南桥矿社区：“大走访”活动进百家门 解百家情 |
2013/6/18 |
为进一步提升社区管理服务工作水平，提高社区居民对各项工作的满意度，维护社区治安稳定，加快创建和谐社区步伐。社区开展了“大走访”活动，主要围绕倾听居民心声、诚心征求居民意见、广泛宣传各项为民政策、热心为群众答疑解惑、真心解决居民的日常生活难题等五方面展开。通......
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| 江西丰城矿务局坪湖矿“两公”消费实现双下降 |
2013/6/18 |
本网讯（通讯员高广斌李祥春报道）今年以来，江西丰城矿务局坪湖矿公务用餐费用与去年同期下降43﹪，公务用车费用减少10万余元，同比下降25﹪，“两公”消费实现了双下降。
坪湖矿严控“两公”消费支出，凡公务用餐一律实行自助餐或......
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| 川南煤业鲁班山北矿对女工（家委会）主任候选人进行面试 |
2013/6/18 |
本网讯（通讯员余雯报道）为加强工会组织建设，根据工作需要，本着公平、公正、公开的原则，川南煤业鲁班山北矿向全矿范围内开展“公推直选”女工（家委会）主任。经过一个星期的公开推荐、自荐，6月17日上午10点，由人力资源部、纪检审、矿工会以及矿机关负责人组成的评......
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| 陕煤蒲白实业白水矿社区社保科工作新动向 |
2013/6/18 |
本着服务讲质量，工作求创新，如何为社区退休管理工作健康发展再做新贡献这一宗旨，社保科要求离退休管理工作人员要以党的十八大精神为指导，发扬优良传统，进一步做好离退休职工服务管理工作，构建和谐社区、保障社区长足发展。社区主任辛全民强调，离退休管理工作人员一要带头学习《中华人民共和国老......
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| 峰峰集团通二矿社区管理处开展机关“三风”整顿活动 |
2013/6/18 |
本网讯为全面提升社区机关作风建设水平，加强干部队伍建设和执政能力建设，峰峰集团通二矿社区管理处开展机关“会风、文风、作风”整顿活动。
查摆整改。针对社区现状，及时发现机关作风建设中存在的苗头性、倾向性问题，由领导班子成员带头认真深刻地进行自我剖析......
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| 四川省中山煤业公司：工程技术人员人人过考试关 |
2013/6/18 |
本网讯6月17日，川煤集团达竹中山煤业公司举行了工程技术人员考试，来自采煤、掘进、机运、通风等区队和科室的23名生产技术人员参加了考试。
此次考试由生产科、通风科、机电科统一命题，试题分为专业题和公共题两类，专业分采掘、机运、通风三个专业，专业部分包括理论基本知识、作业......
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| 鹤煤十矿“十六字方针”创建廉洁文化建设 |
2013/6/18 |
近年来，河南煤业化工集团鹤煤十矿始终坚持“标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防”的十六字方针，大力构建“三不三无”本廉体系，把廉洁文化建设作为提升党风廉政建设工作的重要环节，以培育廉洁理念为基础，不断完善各项规章制度，创新活动载体......
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| 陕煤化集团彬长文家坡矿业公司“安全月”学习神华有成效 |
2013/6/17 |
【本网讯】6月份，陕煤化集团彬长文家坡矿业公司以安全月为契机，深入贯彻学习神华集团先进管理经验，以科学的措施指导该公司各项工作的开展。
一是学习神华集团安全理念的建立。通过事故案例分析、煤矿安全生产宣教影片播放、安全知识竞赛、班前会安全宣誓等活动，牢固树立“生命......
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| 湘煤集团楚湘公司以评“岗位能手”促健康发展 |
2013/6/17 |
【本网讯】为激励员工岗位成才，着力培养造就一批岗位能手，发挥员工创建一流建筑施工企业的生力军。湘煤集团楚湘公司于今年5月份在全公司开启了评选岗位能手的序幕。开展了公司及分公司的岗位能手选拔工作。
该公司为确保选拔岗位技术能手工作取得实效，制定了《楚湘公司岗位能手选拔办法》及......
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| 国电平煤元宝山露天矿举办降本增效文化论坛 |
2013/6/17 |
本网讯为进一步加强企业文化建设，全面实现降本增效指标，6月14日，元宝山露天矿举办了“推动安全发展，实现降本增效”文化论坛活动。
此次文化论坛是在全国第十二个安全生产月和全面落实“三压三保”工作会议背景下举办的一项有针对性......
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| 神宁煤化工烯烃公司丙烯车间奏响安全管控交响曲 |
2013/6/17 |
本网讯（通讯员李艳爽报道）神宁煤化工烯烃公司丙烯车间致力于现场安全管控，将票证管理、隐患排查、事故演练、事故学习作为主音符，奏响安全管控交响曲。
严把票证关。该车间实行安全信息化平台推行电子办票，作业过程状态标注清晰，从申请、出票、作业到消票各个项目环环相扣，节约了时间......
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| 峰峰集团运销分公司认真做好雨季“三防”工作 |
2013/6/17 |
本网讯（通讯员孙宗付）为夯实今年雨季“三防”工作基础，确保安全度汛，冀中能源峰峰集团煤炭运销分公司积极采取多项措施认真做好雨季“三防”工作。
第一、在干部职工中牢固树立“防大汛、抗大洪”的安全理念，对公......
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| 风水沟矿机电区安全管理重心下移到班组 |
2013/6/17 |
【本网讯】平庄煤业风水沟矿机电区将安全管理重心下移、关口前移延伸到班组，使各班组在安全生产工作中起到根治隐患、杜绝事故的作用，筑牢安全第一道防线。
该区建立了《班组长安全责任制》《班组长绩效考核制》并明确规定班组长是现场安全第一责任者，并认真填写各班的安全隐患和员工的生产记......
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| 鹤煤九矿工会：对症把“脉”治“结症” |
2013/6/17 |
本网讯（通讯员冯宝鹤报道）6月18日，笔者从鹤煤九矿获悉，该矿工会紧紧围绕“强化安全基础，推动安全发展”安全生产月活动主题，积极主动地开展有特色的安全宣教工作，有针对性的对症把“脉”，有效提高了员工们的安全意识和岗位技能。
......
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| 澄合公司王村煤矿廉洁整风再出重拳 |
2013/6/17 |
【本网讯】六月份以来，陕煤澄合公司王村煤矿在抓安全生产的同时，加大监察力度，构建了党风廉政监督网络，下重拳出击违法违纪现象，确保了各项工作顺利进行。
该矿首先加强权利运行的监督，严明党的纪律，尤其是政治纪律和组织纪律；完善了重大事项议事制度，做到集体研究、共同决策，规范了权......
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| 晋煤集团寺河矿依托创新驱动应对市场 |
2013/6/16 |
“寒流”席身，如何在保持千万吨产能的前提下，提质增效，应对寒冬，晋煤集团寺河矿大胆实践，在减少成本、节支增收的同时，着眼创新驱动，在煤炭深加工上做文章，质信并重，开源节流。
积跬步以致千里，对无数个细节的改进，创造了大效益。井下原煤品种筛分时经过的第一道......
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| 内蒙古上海庙矿业公司新上海一号煤矿筹建处运输工区创新开展“导游式”管理活动 |
2013/6/15 |
本网讯为贯彻落实筹建处精细化管理，进一步提升工区岗位工的业务技能，近期，新上海一号煤矿筹建处运输工区将逐步推行岗位工“导游式”管理活动。经工区领导班子讨论研究，决定在井下三个班组开始推行，并制定了两步走实施方案。
一是对岗位工进行“导......
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| 王石凹煤矿掘进二队“因地制宜”巧设出勤奖 |
2013/6/15 |
本网讯进入六月份以来，陕西煤化集团铜川矿业公司王石凹煤矿掘进二队一改平时“按旬分段”设置出勤奖的单一模式，创新应用“因地制宜”设置出勤奖的混合模式，统筹安排职工休班，有效提升了麦收季节的职工出勤率。
该队针对麦收季节来临的......
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| 淮北袁店一矿多渠道抓好节支降耗 |
2013/6/15 |
本网讯安徽淮北矿业袁店一矿牢固树立成本意识和效益观念，牢牢把握成本重点，努力实现降本增效。
面对矿区严峻经济形势，该矿首先在全矿范围内推行目标成本控制，将材料费、电力、修理费等可控费用全部分解到各系统、各单位，实行节奖超罚。其次，坚持安全经济技术一体化理念，从技术源头抓......
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| 临矿集团职工挑毛病 重奖！ |
2013/6/15 |
本网讯“瞧，今天我又领到了100块！”田庄煤矿掘一工区的职工小李刚一上井，就从区长手里接过100元钱的奖金。“前几天我把井下的‘一点’安全隐患写在了工区问题台账上，没想到今天竟给我现金奖励！”小李兴奋地和记者......
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| “滚”来的效益 |
2013/6/15 |
图为该队职工正在加强地滚支架
“蔡队长，怎么把两个车轮焊在一起？”6月12日早上，当笔者来到川煤广旺公司唐家河矿350副井井口运输一队检修房时，看见该队队长蔡畅富与地滚组组长谭小明一起正在将两个矿车轮合着焊接。“这是报废的的车轮，我们......
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| 川煤集团达竹公司小河嘴煤矿工会举办工会专兼职干部业务知识培训 |
2013/6/15 |
本网讯6月13日，川煤集团达竹公司小河嘴煤矿工会举办了工会专兼职干部业务知识培训。该矿工会副主席、女工委主任等专职干部及全矿基层分工会主席、分工会女工小组长等兼职干部共20余人参加了培训。
此次工会专兼职干部业务知识培训内容为《中华人民共和国工会法》、《工会主席工作手册......
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| 峰峰集团梧桐庄矿强化管理降成本 |
2013/6/15 |
本网讯6月份以来，梧桐庄矿根据当前煤炭价格下滑的严峻形势，大打降低成本大会战，节约各项支出，收到良好效果。
该矿突出成本费用预算控制，认真组织实施全员、全要素、全过程的成本费用预算管理，细化各项开支定额标准，严控预算外开支。在员工中积极倡导“省下的才是赚到的......
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