| 永锦云煤二矿运输队：“高帽子”千斤顶美容旧矿车 |
2011/3/6 1 |
【本网讯】为规范整修矿车在循环运转期间发生碰撞后的变形，河南煤化集团永锦公司云煤二矿运输队积极结合生产实际进行技术革新，该队自行设计的矿车整形机已顺利投入使用。
该设备是在20吨千斤顶的基础上，又戴上了一个“高帽子”。整形机全长900mm，矿车侧帮长......
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| 梧桐庄矿创争安全生态绿色发展矿井 |
2011/3/5 1 |
本网讯冀中能源峰峰集团梧桐庄矿以深化安全文化建设为基础，以绿色生态发展为特点，全力向“打造全国一流安全高效、生态和谐矿山”企业发展目标迈进。
该矿在安全文化创建上，以“五精”管理为基础，推广了员工安全思想和行为24小时双掌......
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| 小河嘴煤矿35kv变电站安全员除隐患小记 |
2011/3/5 9 |
本网讯 3月3日早晨，期待已久的太阳终于从云层中探出头来，人们的心情陡然舒畅起来。四川煤炭产业集团达竹公司小河嘴煤矿机电队35kv变电站安全员李小彬却无暇享受久违的阳光。他到班上后就赶紧换上工装，背上工具，径直走进配电间，对所负责的电气设备逐一仔细检查。
35kv变电站......
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| 沈煤西马煤矿：双侧钩型电缆钩试验成功 |
2011/3/5 9 |
本网讯 电缆吊挂工程已成为西马煤矿井下一处“靓”点，并逐渐凸显西马煤矿电缆吊挂平直美观的特色。该矿井下部分巷道存在十余条大型电缆同时吊挂的难题，以往使用的1米长的单侧大电缆挂钩会大大占用巷帮空间极不美观，鉴于此，该矿把目标锁定在电缆挂钩的技术改造上。
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| 邯矿集团陶二矿工会启动女工维权直通车 |
2011/3/5 8 |
本网讯陶二矿以“三八”为契机，成立了女职工维权站，并通过“四抓一加强”措施，启动“巾帼文明行动”维权直通车，引导和激励“半边天”参与到生产建设上来。
抓组织建设，最大限度的把......
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| 湘煤集团街洞公司：一项小改革 节资6万元 |
2011/3/5 7 |
本网讯日前，在街洞公司开展的盲巷管理专项整治活动中，由该公司总工程师刘清才提出的一项小改革，节约资金6万多元。
为消除盲巷安全隐患，从2月上旬开始，该公司着手对所属两矿的70多个盲巷栅栏进行改造，原计划全部用木架木板进行封闭，预计改造一个盲巷栅栏需要资金2000多元。该......
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| 西马煤矿“党员QQ群”助推创先争优活动 |
2011/3/4 2 |
本网讯近期，辽宁沈煤西马煤矿“党员QQ群”成为促进该矿党务公开和党员提素的有效载体，巧妙搭建四种平台，为广大党员构建“网上精神家园”，助推了创先争优活动的开展。
一是搭建学习平台。及时将党委文件、活动动态和工作亮点等学习内......
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| 西马煤矿井下“管线吊挂”凸显新亮点 |
2011/3/4 2 |
本网讯“如今，在辽宁沈煤西马煤矿井下处处可见各类电缆线和风水管线分别被一支支银色电缆钩和风水管夹吊挂得平直，井然有序，较往年更加规范统一。”一位西马煤矿工人自豪地说。
近年来，在“高标准、树典型、重推广、全覆盖”的标准化工作方......
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| 陶二矿通风区做好安全管理“新三招” |
2011/3/4 1 |
【本网讯】一季度末，邯郸矿务局陶二矿结合矿井安全管理工作实际，积极探索矿井安全生产管理的新途径、新方法同时，做好安全管理“新三招”，为实现首季全矿安全生产打下坚实基础。
分好责任，盯住薄弱处。该区结合实际，进一步完善了各种安全管理制度和各级责任制，区......
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| 济宁三号煤矿：深化精细管理 开展“三无”竞赛活动 |
2011/3/4 1 |
【本网讯】兖矿集团济宁三号煤矿结合矿井实际，深化精细管理扎实开展“三无”竞赛活动，为全年各项任务目标的实现提供坚实基础。
落实安全责任，身边无隐患。一是遵章作业，不制造隐患。加强职工遵章作业意识教育，开展应知应会培训，严格执行安全质量标准化标准，做到......
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| 冀中能源峰峰集团行政科工会强化班队区域文化建设 |
2011/3/4 1 |
本网讯冀中能源峰峰集团薛村矿行政科车间工会为备战新目标营造氛围，在职工中开展了“转作风、树形象、提服务、强素质”活动，从操作规范、环境整治、岗位安全上入手，进行了环境刷新、班前礼仪等多项班队区域治理文化建设，确保职工文明行为规范的养成。
该工会利用一......
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| 铜川矿业公司下石节矿供应科深入现场走访 实现供需和谐 |
2011/3/4 1 |
本网讯为进一步拓宽物资供应渠道，提升窗口服务质量.近日，铜川矿业公司下石节矿供应科领导深入现场走访，了解基层单位需求，为实现供需和谐奠定良好基础。
为确保此次以“如何为一线单位提供优质高效服务”为主题的走访活动取得实效，供应科提前制定详细的走访计划，......
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| 煤矿安全“三”字经 |
2011/3/4 1 |
煤矿安全是全社会关注的热点问题，为了普及煤矿安全的基本知识，特收集编辑带“三”字的安全基础知识如下，供大家参考：
1、三大规程——煤矿安全规程；操作规程；作业规程。
2、三大权利——职工有权制止违章作业，拒绝违章指挥；当工作地点出现险情......
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| 铁煤集团大兴矿抓安全生产管理敢于“揭疤亮丑” |
2011/3/4 1 |
本网讯 大兴矿在抓安全生产管理上，眼睛向内，敢于“揭疤亮丑”，通过开展安全隐患“揭、摆、查”活动、安全办公会点评、在井口绘制“三违”隐患数量走势图等形式，自查安全生管理的漏洞和不足，有力地促进了安全生产。
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| 井下查“哑炮”要注意 |
2011/3/4 1 |
2010年某煤矿在井下放炮作业过程中，工作面出现“哑炮”，在查“哑炮”的环节中，由于措施不当，没有严格按照作业规程措施进行操作，擅自违章蛮干，引发重大安全事故，造成一人当场被炸死，一人受飞出的煤石打成重伤。事故单位被受到相关部门的严......
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| 河南煤化集团鹤煤二矿：安全质量标准化驶入“高速路” |
2011/3/4 9 |
本网讯河南煤化集团鹤煤二矿紧紧围绕全年的总体目标，以安全标准化为落脚点、规范化操作为抓手、精细化管理为切入点，大力改善矿井安全生产环境。截止3月4日，该矿已经实现连续1900天无人身伤亡事故的建矿历史最长周期，安全质量标准化工作也驶入了健康发展的“高速路”......
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| 重能集团南桐公司东林煤矿：食堂怎么办？员工说了算！ |
2011/3/3 1 |
“我觉得多弄点蒸菜方便些……”南桐公司东林煤矿员工小郑拿着由矿后勤科、党工部、工会共同印制的《东林煤矿员工食堂就餐调查问卷表》，正在与工友交流。为使即将投入使用的员工食堂真正达到平价、卫生、优质就餐条件，东林煤矿特印制发放了1500......
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| 邯矿集团康城矿残采区工作面回收率超97% |
2011/3/3 1 |
本网讯 2月份，冀中能源邯矿集团康城矿针对残采区煤层薄、储量小、赋存条件差等诸多不利条件，把提高工作面回收率作为煤炭生产的主线，不断优化工作面布置、改进采煤工艺、采用新技术新方法，使工作面回收率达到了97.1%。
为合理开采资源，保证资源不浪费，这矿积极推广应用新技术、......
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| 新疆昌平矿业公司煤矿采煤方法改造项目大见成效 |
2011/3/3 1 |
本网讯 四年来，昌平公司根据各矿实际情况大力推行新的采煤方法进行煤炭开采，取得明显成效。截至目前，公司已累计投入2000余万元，公司煤矿现已完成了采煤方法改造。采煤方法改造后，悬移液压支架放顶煤、悬移支架分体组合放顶煤、伪倾斜柔性金属掩护支架等一批新型的采煤技术和设备在公司各煤矿......
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| 许厂煤矿领导带班下井一目了然 |
2011/3/3 1 |
本网讯 “带班日期：2月27日，带班班次：早班，带班人员：赵文昌，职务：机电矿长，带班地点：430采区……”山东淄博矿业集团许厂煤矿在副井口等候室大厅墙上，用LED显示屏醒目地公示着领导带班下井情况。
该矿为严格执行领导带......
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| 州景矿废旧皮带巧妙与竹片搭配经济效益显著 |
2011/3/3 1 |
本网讯 “5125工作面采用废旧皮带作背板，废旧利用，节省竹片开支，安全可靠耐用，应全面推广”。在广西田东县右江矿务局州景矿调度室安全工作总结会上，右江矿务局检查组成员邓部长说到。该矿回采工作面落煤后，顶板支护材料原来都是用竹片背顶，不但资金投入大，而且用......
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| 陶二矿新形式追究事故隐患责任 |
2011/3/3 1 |
本网讯 按照“抓住不落实的事，追究不落实的人”的原则，冀中能源邯矿集团陶二矿以“经济处罚加行政处分”为手段，不断加大安全事故隐患责任追究力度，各项安全管理制度的落实得到有效保障。
该矿严格按照“事故原因不查清不......
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| 河南煤化新疆音西煤业“两个结合”促企业又好又快发展 |
2011/3/2 1 |
本网讯 近日以来，河南煤化新疆音西煤业以“建一流班子，带一流队伍，创一流业绩”为目标，把“争先创优”活动与转变作风、提高效率相结合，与提高素质、推动创新相结合，充分调动广大职工的积极性和创造性，为促进该矿又好又快发展起到了推动作用。......
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| "铿锵玫瑰"节能减排当标兵 |
2011/3/2 1 |
本网讯 安徽省淮北矿业工程建设公司注重发挥女职工在节能减排活动中的“半边天”作用，积极开展争创“节能减排巾帼班组”、争做“节能减排家庭示范户”、争当“节能减排巾帼标兵”活动，鼓励和引导......
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| 冀中能源峰峰集团孙庄采矿公司掘进区全力打造精品工程 |
2011/3/2 1 |
本网讯（通讯员吴静）今年以来，冀中能源峰峰集团孙庄采矿公司掘进区提高认识，细化措施，自我加压，确保工程质量争一流，全力打造“精品工程”。
“精品”认识不模糊。该区通过广泛宣传，具体讲解等方式使职工思想凝聚到创建精品工程上来......
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| 义安矿业公司采用瞬变电磁技术超前勘探 |
2011/3/2 8 |
本网讯 日前，洛阳义安矿业公司在YX002、FX005工作面底板瓦斯预抽巷采用集团公司防治水研究所先进设备—瞬变电磁对工作面进行超前勘探。
瞬变电磁技术是近年来在防治水方面使用的一种物探方法。该设备利用不接地回线或接地线源向地下发射一次脉冲磁场，在一次脉冲磁场间歇期间利......
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| 冀中能源峰峰集团天择公司齿轮厂渗碳炉改造见成效 |
2011/3/2 8 |
本网讯冀中能源峰峰集团所属的河北天择重型机械有限公司通过对渗碳炉进行更新改造，不仅使轴类零件加工能力有了很大提升、加工工艺过程控制大大加强，更实现了工件的表面碳浓度和硬化层深度精确控制，而且在降低操作工作强度、能源消耗、提高工件加工质量等方面都有较大提高。
RQ3-28......
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| 永煤公新桥煤矿：职工井下违章，协管员上门帮教 |
2011/3/1 1 |
本网讯 为真正把协管安全帮教延伸到家庭，构建矿、区队、班组、家庭四级群防体系，河南煤化集团永煤公司新桥矿协管会开展了“三违”帮教进家庭活动。员工井下违章，协管员上门帮教，切实把安全工作做到了家，做到了职工心坎上，受到广大职工好评。
近日，该矿家属......
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| 岗位尽管普通 责任同样重大 ――读《责任重于一切》一书有感 |
2011/3/1 1 |
在公司开展读一本好书《责任重于一切》活动中，我一口气读完了《责任重于一切》一书。读后，感想颇多，体会很深。
一、书中提出了许多全新的观点，很新颖、很确切，深入浅出通俗易懂。
全书用九个章节，诠释了《责任重于一切》的深刻道理。
例如观点之一：工作就意味......
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| 周源山煤矿：“四个结合”创新安全管理方法效果好 |
2011/3/1 1 |
本网讯 湖南煤业集团周源山煤矿进入新年来，在安全管理上实施“规划与管理、检查与考核、教育与警示、评比最好与最差”等四个相结合的安全管理方法后，生产管理人员的安全主体责任得到了落实，安全管理水平得到提升，安全工作有条不紊效果好。
周源山煤矿按照总体......
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| 重庆永荣青鹏公司强力攻坚促进安全质量“达标” |
2011/3/1 1 |
本网讯 重庆永荣青鹏公司按照矿业公司部署，结合实际采取强力攻坚措施，确保实现一级标准化矿井目标。
一是加强组织领导。以创建一级标准化矿井为目标，成立了以党政主要领导为组长，生产系统分管领导为成员的安全质量达标攻坚领导小组。下设了采煤、掘进、机电、运输、通风等八个专业组，......
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| 峰峰集团孙庄采矿公司金点子结出“金果子” |
2011/3/1 1 |
本网讯 “自制安全防跑罐长臂式（联锁）罐挡，改制掩罐器，废旧钢筋升井后做成机头防护拦.....”这些都是峰峰集团孙庄采矿公司从一线职工手中淘来的“金点子”，它们的推广应用为矿井带来了可关的收益，去年以来，共为公司节支创效170余万元......
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| 企业文化助推中煤特凿科学发展 |
2011/3/1 1 |
特凿处着眼于企业文化的价值引领作用，积极转变工作思路，培育企业精神，构筑核心理念，通过企业文化建设来增强职工的认同感和归属感，做到内有凝聚力，外有竞争力，助推该处安全发展、科学发展、健康发展。
打造安全意识，助推企业安全发展
该处通过开展安全宣传教育，强化......
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| 皖北煤电集团祁东矿：创新班队管理寻求七项新突破 |
2011/3/1 8 |
本网讯为进一步发挥基层班队在企业安全生产中的“先锋”作用，确保班队建设得到创新发展，日前，皖北煤电恒源股份祁东煤矿积极采取措施，努力寻求班队建设七项新突破。
一是在培养员工参与班队自主管理的自信心方面寻求突破，消除员工的自卑、畏难、恐惧三种主要心......
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| 灵新矿安全文化整合实现“软着陆” |
2011/2/28 |
神华宁煤集团灵新矿党委在两矿安全文化整合中，通过突出认同感、强化归属感、提供支撑点为切入点，全方位推定人性化管理，充分调动每一名员工参与安全文化建设积极性，成功实现了企业安全文化“软着陆”。
突出认同感。两矿顺利整合后，该矿党委积极遵循̶......
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| 淮北矿业临选厂“五型”班组建设成效显著 |
2011/2/28 |
本网讯 为全面提升安徽淮北矿业临涣选煤厂基层班组建设水平，加强班组自主管理能力。自2010年初，厂党委深入走访基层车间、班组，与广大干部职工面对面交流谈心，创新性的开展了“管理型、学习型、创新型、安全型、和谐型”班组建设活动。目标是用三年的时间建成12个标......
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| 孙庄采矿公司金点子结出“金果子” |
2011/2/28 |
本网讯 “自制安全防跑罐长臂式（联锁）罐挡，改制掩罐器，废旧钢筋升井后做成机头防护拦.....”这些都是峰峰集团孙庄采矿公司从一线职工手中淘来的“金点子”，它们的推广应用为矿井带来了可关的收益，去年以来，共为公司节支创效170余万元......
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| 黄陵矿业二号煤矿六路径锻造高素质员工队伍 |
2011/2/28 |
本网讯 黄陵矿业二号煤矿坚持“铸企业之魂，塑成才之人，聚发展之力，走文化强企之路”的经营理念，把人力资源开发作为企业发展的第一要务，采取六路并进的强基固本措施，全面提升员工的业务素质和岗位操作技能，较好地满足了现代化矿井快速发展对各类人才的需要。
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| 瞧！别具特色的井下牌板硐室 |
2011/2/28 |
本网讯 “瞧！342采煤队有一个别具特色的牌板硐室。你见过没有？”近日，记者在途经西马煤矿北二区1313采煤工作面时，随行的同事带着艳羡地目光说。
煤矿井下的硐室主要是存放绞车、电气开关等机械和电气设备，可你见过由矿工自己动手设计制作的如此精美的......
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| 鹤煤九矿：创新培训增实效 |
2011/2/28 |
河南鹤煤九矿把提高职工队伍安全素质当做重要工作来抓，采取多种措施，不断创新培训形式和加大培训力度，切实提高员工的实际操作和处理事故的能力，为矿井实现安全生产奠定了人才、技术支撑。
该矿首先抓好实践教学，提高职工的动手能力。充分利用实践教学培训基地，把培训课堂设到模拟工作......
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| 淄矿集团许厂煤矿通风系统安设新装备发挥双效用 |
2011/2/28 |
本网讯 最近，许厂煤矿在4302下面轨道安装了通风机隔爆兼本质安全型双变频双电源调速装置，该装置具有安全、节能的双重效用。
该矿为加快本质安全型通风设备应用，降低设备耗能，消除原有通风机启动后存在的易吹开风筒接口，易造成排放瓦斯时可能存在的高浓度瓦斯迅即排出等安全隐患，......
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| 安全监管也当弘扬“360精神 |
2011/2/28 |
2010年互联网那场没有硝烟的战争中，很多人知道了360公司的董事长兼CEO周鸿祎对自己员工说的这样一段话：网上都说我是250+110，给别人免费杀毒还总拿自己当网络警察。是的！我就要做别人不敢尝试的、敢于创新的250，还要把网上110的事情做好！
在我们邯矿集团陶二矿......
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