| 河冰:浅议企业学习的重要性 |
2008/8/28 |
川煤芙蓉集团杉木树矿业有限公司河冰
当今世界日新月异，社会竞争愈演愈烈。市场环境瞬息万变，给企业的发展带来诸多矛盾，面对阵阵经济热浪和商业狂潮，企业只有在这机遇与挑战共存的时代里经受这些沉重的洗礼，通过不断的探索与学习才能站稳于滚滚浪尖潮头。
党的十七大明确指出解放思想是......
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| 徐亚伟：构建企业和谐团队 有效实施团队管理 |
2008/8/28 |
现代企业从外延上可以分为大、中、小等多种类型，从内涵上则可分为四个档次：第一档：形成了团队；第二档；形成团队并具有科学的组织制度；第三档；塑造出团队精神；第四档；形成具有魅力的企业之魂。这是企业发展的最高境界。
一、团队的定义及构成要素
团队是指......
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| 王金芝:，科学导航是节能减排可靠的保障 |
2008/8/27 |
科学导航节能减排
铜川局东坡矿宣传部王金芝
节能减排，是落实科学发展观、构建和谐社会、建设资源节约型与环境友好型社会的重大举措，是提升效益、增加收益、实现又好又快发展的客观需要。抓好节能减排，科学导航是坚实可靠的保障。
节能减排，消除思想误区靠科学导航。在节能减排实......
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| 企业领导干部要牢固树立“五种意识” |
2008/8/25 |
政治路线确定以后，干部就是决定因素。领导干部是执行党的决策，体现党的先进性和实践“三个代表”重要思想，确保我党各项事业顺利开展的关键。作为企业领导干部，面对新时期、新形势的要求，只有牢固树立“五种意识”，才能干好为职工群众服务的工作......
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| 银长民:浅谈廉洁警示教育的形式方法与作用 |
2008/8/25 |
重庆天府一矿银长民
廉洁警示教育的形式，主要是学、听、看，对领导干部起到警醒、警示作用，增强干部廉洁自律意识，筑牢干部拒腐防变的思想防线。通过警醒、警示教育，以案明纪、引以为戒，增强干部的法律、道德约束力，从而树立正确的权力观、地位观、利益观。要达到这个目的，领导干部不仿多......
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| 卫西长:浅议工会在构建和谐社会的重要作用 |
2008/8/24 |
“和谐社会要靠全社会共同建设。”和“努力形成社会和谐人人有责、和谐社会人人共建的生动局面。”这是党的十七大报告突出强调共建共享和谐社会，进一步加快推进以改善民生为重点的社会建设，努力建设一个民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安......
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| 惠凡波：谈素质促进安全 |
2008/8/20 |
安全生产事关职工生命安全、身体健康，事关矿井和谐发展大局。如何搞好安全生产，是矿井始终要抓好的一项重要工作。实践证明，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持以人为本，全面提高职工的安全素质，是促进矿井安全生产的一条重要途径。
素质是人通......
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| 秀萍：以学习力提升企业的竞争力 |
2008/8/20 |
宇厦公司第十项目部自2004年成立以来,就以创建学习型项目部为主不断提升学习动力,经过“宣传动员，班组先引，以点带面、机制完善、整体推进”等几个阶段，初步达到了“通过学习力激活生产力、增强凝聚力、提升执行力、激活创造力，进而全面打造核心竞争力的......
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| 王永科：搞好班组安全建设的初谈 |
2008/8/19 |
班组是企业最基本的生产单位，也是企业安全管理的最终落脚点，班组安全建设的好坏直接影响着企业各项经济指标的实现。在日常工作中如何才能搞好班组安全建设呢？最终实现安全生产的目的。笔者从以下几个方面谈点自己的见解：
一、以身作则，全面提高班组的自身素质。
班组长作为兵头将尾......
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| 刘富山：从仇太守“察廉”说起 |
2008/8/19 |
近日，看到这样一则故事，讲的是《鹤林玉露》书中记载，有一个名叫仇泰然的太守，平时很注意观察属下的廉洁情况。他发现有一个幕僚平日经常大吃大喝、挥霍无度，怒曰：“某为太守，居常不敢食肉，只是吃菜，公为小官，仍敢食肉，定非廉士”。经查，这个幕僚果然系贪污、受贿之......
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| 刘德明：互助保安是一种仁爱精神 |
2008/8/19 |
互助保安，在煤矿安全生产的规章制度里，或领导讲话，使用频率都相当高。
何故？因为互助保安透出一种人性的美，闪耀着与时代风貌相一致的博爱精神。既然是时代精神，“发扬”必然与之追随。可是，任何爱都有深浅之分，发扬也好，追随也罢，完全取决于工友们的......
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| 王建：抓安全需创新方法 |
2008/8/19 |
在安全工作中，如何找到一个既切实可行、具有操作性，又有实际效果的好办法，从而真正起到增强人们安全意识的作用，无疑是我们在安全工作中需要解决的一个课题。
近期，笔者在山东兖矿集团国泰公司采访时，看到班组工作人员随身携带着“听棒、扳手、抹布”，按照制......
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| 束涛：浅析文化载体在廉洁文化建设宣教工作中的运用 |
2008/8/19 |
加强廉洁文化建设的宣传教育工作，既是提高干部职工队伍思想道德素质，营造尊廉崇廉的良好氛围的有效途径，也是从源头上加大预防和治理腐败力度，促进企业的和谐发展的迫切需要。加强廉洁文化建设，重在教育干部，贵在引导职工。笔者认为，只要在工作中认真遵循和把握廉洁文化建设的特点和规律，切实把......
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| 康尧：铜川市发展煤矸石发电项目的思考 |
2008/8/18 |
最近，市煤炭局组织人员对黄陵矿业公司煤矸石电厂进行了考察，并收集了国内一些同类企业的资料和信息，结合铜川市的实际情况，就发展煤矸石电厂项目进行了科学分析。
一、建设煤矸石发电厂的必要性和可行性
一）经济的快速增长迫使不断加强电力工业发展
铜川是渭北中部的经济重镇......
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| 潘长法：谈企业领导干部自身修养与廉洁自律 |
2008/8/13 |
领导干部由于身份的特殊性，决定了自身修养和廉洁自律的重要性，加强了自身修养和廉洁自律，就能够发挥领导干部的影响力，就能够起到领导干部的带头作用，如果放松了思想改造，不能够严格要求自己，就会在群众中失去威信，损害党在群众中的光辉形象，甚至走上违法犯罪的不归路。因此，对领导干部而言，......
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| 贾军伟：浅析当前煤矿纪检安全工作存在的问题及对策 |
2008/8/12 |
煤矿纪检安全工作是近年来推行的一种先进的安全管理辅助方法，是落实以人为本科学发展观的重要体现，它是以强化安全监督检查为手段，以强基固本实现安全生产为目标，为煤矿安全生产提供了政治保证，是现代煤矿企业安全管理上台阶的直接体现。但是，煤矿纪检安全工作是一项新的工作，在实践中仍然存在许......
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| 张晓勇：组工干部就应该是一面旗帜 |
2008/8/11 |
通过昨天一天的集中学习和今天上午的讨论学习，使我对组工干部为什么要“讲党性、重品行、做表率”有了进一步的了解，明白了为什么要加强党性锻炼？怎样加强党性锻炼有了更进一步的认识。二矿社区是一个小单位，在岗职工少，组工干部人员更少，但是服务的离退休党员职工和居民......
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| 王丹丹：创新工作理念 完善女工工作 |
2008/8/11 |
“构建社会主义和谐社会”是我们党在十七大会议上提出的明确目标，国有企业在构建社会主义和谐社会中担负着重要使命和责任。共建、共享和谐企业，体现了包括女职工在内的全体职工的根本利益，也需要包括女职工在内的全体职工的共同奋斗。铁路运输处现有女职工1600多名，占......
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| 曹新友：论实际联系理论 |
2008/8/9 1 |
我们常说要理论联系实际，那是对上面人说的，是对当领导说的。我们煤矿上人整天在井下摸爬滚打，本来就没有啥理论，所以，我们要实际联系理论。理论不联系实际，就是大话空话。实际不联系理论，就是瞎干蛮干。
我们煤矿上要联系什么理论呢?现在就是要把实际工作联系五精管理理论。五精管理......
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| 陶岗：浅谈如何做一名合格的组织人事干部 |
2008/8/7 1 |
陕西权家河煤业有限公司陶岗
组织人事工作，从其字面的意思理解，就有着管理人，管理人才的意识。从工作内容的角度讲，组织人事部门担负着为企业发展选拔、使用、培养干部和人才的重要职责。组织人事部门有着极其特殊而重要的地位和作用。
中组部制定的《组织人事干部行为若干规范》印发......
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| 贾军伟:关于对煤矿培训工作的探讨 |
2008/8/7 1 |
煤矿培训工作既是我国国民教育的重要组成部分，也是我国经济工作的重要组成部分。大力发展煤矿培训工作，加快人力资源开发，是落实科教兴国和人才强国战略，是推进经济发展，促进就业和再就业的重要举措；是提高职工安全素质，提升企业安全管理水平，增强职工的安全意识和安全防护能力，减少伤亡事故发......
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| 臧路田:赢在细节----浅谈精细化管理 |
2008/8/7 8 |
随着社会分工的越来越细、专业化程度越来越高。精细化管理的时代到来是必然的。变电运行做为电网的心脏。精细化是更不能缺少的。那么其含义到底是什么呢？
精细化管理就是落实管理责任，将责任具体化、明细化是社会分工的精细化以及服务质量的精细化对现代管理的必然。是集理论、知识、技术、经......
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| 黄利娜 :讲安全勿忘细节 |
2008/8/7 8 |
本网讯 近日，笔者在《生活日报》上看到了这样一个消息：一位骑自行车带着小孩的妇女和另一骑自行车的人相撞，正常情况下，两辆自行车相撞不会有很大的危险，可是令所有人意想不到的是，后座上的孩子从歪倒的车上“窜”了出去，被一辆过往的公交车迅速碾过，孩子当场死亡。围......
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| 喻小川:浅谈群监员在安全生产中应如何发挥安全监督的作用 |
2008/8/4 2 |
群监员，顾名思义，就是群众监察人员，群监员一不是官，二无实权，处处得罪人，有时还得遭人白眼，按理说这是一个费力不讨好的角色，可无官无权的群监员责任重大，是安全生产的眼睛。我们应该怎样来理解群监员在安全生产中的作用，我想应该从以下几个方面入手：
下放实权给群监员让他们充分发挥......
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| 蒋勇：浅谈煤矿如何进一步加强宣传工作 |
2008/8/4 1 |
安全生产是煤矿的中心工作，煤矿其他一切工作都在围绕这一中心而开展，煤矿宣传工作也一样。近年来，煤炭市场呈现出旺盛之势，一些国有老矿井经济得到好转，煤矿企业文化建设得到了进一步加强，煤矿更加注重企业的外部形象建设和内在发展的质量。而这些，不仅要靠强大科技力量、雄厚的实力做支撑，也需......
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| 魏有贵：统一思想 转变观念 自我剖析 增添措施 ——对“广旺大发展，我们怎么办？”... |
2008/8/4 1 |
近日，川煤广旺公司代池坝煤矿围绕“广旺大发展，我们怎么办？”、“学习广能、达竹经验，我们差在哪里？”开展了轰轰烈烈的大讨论。主要围绕企业发展的问题，查找存在哪些不适应、不符合的企业发展思想观念和突出问题，结合自身工作实际，找出解决问......
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| 樊会学：新闻记者要学会走好“五子棋” |
2008/8/4 1 |
俗话说，巧妇难为无米之炊。要想做个合格的新闻记者，写出高质量的文章，必须要学会走好“五子棋”，既勤跑、勤看、勤听、勤问、勤写，这“五勤”可以帮助自己练就善于观察、善于取舍、善于提问、善于思考的本领。那么，怎样才能走好这“......
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| 蔡爱功:浅议监督 |
2008/8/4 9 |
陕煤化集团铜川矿务局王石凹矿蔡爱功
“一切有权力的人都容易滥用权力，这是万古不易的一条经验。有权力的人们使用权力一直遇有界限的地方才休止。……要防止滥用权力，就必须以权力约束权力。”从孟德斯鸠精辟的论述中，我们不难得知，说......
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| 毛启平:安全自由主义是引发事故的思想根源 |
2008/7/31 |
重庆能源集团邵新煤化公司毛启平
安全生产是人命关天的大事，是通过对人的不安全行为、物的不安全状态，环境不安全因素的有效控制来实现的，来不得半点粗心大意。因此，我们必须遵循客观自然规律，制订安全管理制度和技术规范来统一员工的行为，以形成和谐有序的安全生产环境。
然而，作......
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| 梁楚齐：安全管理不能只局限于惩罚 |
2008/7/31 |
我从事安监工作以来，接触、处理和惩罚“三违”人员的机会也就多了，由于看问题的角度、方法不同，对惩罚“三违”人员之事想得也多了。
我曾经在湖南湘永公司和白山坪公司工作过，对“三违”人员的惩罚，没有一个......
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| 唐永桥：浅谈安全文化 |
2008/7/31 |
如今，企业都时尚以文化建设来说明所做的一些事情。在企业文化中，由于安全是企业的“天字号工程”，同样也是企业的命脉所系、根基所在，所以安全文化建设显得尤其重要。
然什么是安全文化？笔者从事基层宣教工作多年，亲历煤矿和电力两行业的文化建设，从起初曾片......
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| 孙贵：谈煤矿安全文化建设的两个“误区” |
2008/7/30 |
安全文化建设是提升煤矿安全管理水平、促进煤矿安全管理机制更加科学合理的有效文化支撑。近年来，不少煤矿企业在安全文化建设上“颇费心思”，投入了大量的人力、物力、财力，效果也非常明显。通过安全文化的导入，对员工队伍安全思想引导更加系统和有力，对规范员工操作行为......
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| 谭培宏:代池坝煤矿对安全文化建设的实践与思考 |
2008/7/30 |
文/谭培宏
如何进一步全面落实科学发展观，以创新精神加强国企党建工作，尤其是如何进一步加快“百亿川煤”的建设步伐，近年来，坐落在大巴山南麓的川煤集团广旺公司代池坝煤矿，审时度势，不等不靠，认真按照上级关于加强企业安全文化建设的总体部署，结合矿......
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| 陶岗：对权家河煤业公司可持续发展的战略思考 |
2008/7/29 |
澄合权家河煤业公司陶岗
煤炭企业提出可持续发展战略思想，是为了解决当前面临的全球性资源和环境问题，使子孙后代能够健康正常生存和发展。权家河煤业公司作为澄合煤业公司的一个二级企业，理所当然地要贯彻落实这一战略思想。
思考之一，从权家河煤业公司的现状看，必须确立可持续发展......
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| 徐厚纯：敬业爱岗之小议 |
2008/7/29 |
作为煤矿工人，从事的是苦脏累险的行业，开采的是光和热，曾一度受到社会的广泛尊敬，但是，随着社会的变迁，如今的煤矿工人好像从人们的视野中渐渐失去了光环，很多人员纷纷跳槽，离开企业，最严重的是不少技术性专业人才抵挡不住外面高薪的诱惑，不仅自己另找婆家，而且返回来拉人，给煤矿企业造成了......
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| 王金芝：开展社会主义核心价值体系教育促进和谐企业建设 |
2008/7/28 |
社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质体现，建设社会主义核心价值体系是《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》提出的一项战略性任务，开展社会主义核心价值体系教育是深化中国特色社会主义本质认识、促进和谐社会建设的基础和关键。那么，煤炭企业作为构建和谐社会的一分子......
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| 樊会学：浅谈怎样当好一名合格的煤矿班组长 |
2008/7/27 |
煤矿班组是煤矿企业最基层组织，是企业战略实施及安全生产各项任务指标实现的最终落脚点。煤矿班组长是企业组织与职工之间最直接的联结者，具有生产者与管理者的双重身份，在企业各项方针政策、各项工作任务等的宣传及落实上发挥独特的作用。因此，班组长的意识、能力和作为,决定着班组管理状况，关系......
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| 范兴鹏:青年党员发展工作浅议 |
2008/7/25 |
铜川矿务局陈家山矿组干部范兴鹏
对于当代青年来说，加入中国共产党可以说是一个美好的政治理想。但是，目前青年党员发展工作却存在着一些不容忽视的问题。如政治理论学习不够，党的基础知识欠缺，对党的认识模糊；入党动机不纯，追求总数及比例，忽视质量；教育方法简单，先锋模范作用没有得到......
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| 樊会学：浅谈怎样才能让企业思想政治工作入脑入心 |
2008/7/25 |
随着时代的发展和改革开放的进一步深化，企业思想政治工作也随之面临着许多新情况、新问题，因此，作为教育人、引导人、武装人的思想政治工作也必须适应变化了的新情况，解决遇到的新问题，以应和人们的思想实际，不断提高思想政治工作的说服力。
企业思想政治工作要不断创新方式方法
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| 张艳花：浅谈企业文化建设中共青团工作的创新实践 |
2008/7/25 |
企业文化,是企业在生产经营活动和适应生存环境变化过程中培育形成的共同价值观体系及其表现形式的总合。在发展社会注意市场经济条件下，企业文化是由企业自身的历史传统、行业特点、人员素质、发展水平和所处社会环境决定的。由此可见，企业文化是企业生存发展的灵魂，是企业内聚人心，外树形象，提高......
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| 崔英铜：煤矿企业职工素质存在的问题、原因和对策 |
2008/7/24 |
一个企业，职工素质的高低，直接关系到企业的改革、发展和稳定，关系到企业在激烈的竞争中的胜负。近年来，随着改革步伐的加快以及企业跨越式发展目标的提出，煤矿企业面临前所未有的挑战与机遇。然而，由于煤矿企业用工制度的改变，职工知识水平偏低，技术工人极度匮乏，职工学习积极性低迷，这些都严......
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| 施飞：安全管理工作要加强信息沟通 |
2008/7/24 |
20世纪60年代，MIT的Sloan管理学院逐渐发展出一个类似大富翁的策略游戏——啤酒游戏。各种背景的学生每次玩啤酒游戏几乎都会得到一个相同的结果：下游零售商、中游批发商、上游制造商，起初都严重缺货，后来却积货难销。仔细分析这个游戏就会发现，游戏中的产、配、销系统业务之间缺乏有效......
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