| 邯郸矿业康城煤矿运用“十廉法”助推廉洁文化发展 |
2012/9/4 1 |
【本网讯】冀中能源邯郸矿业集团康城煤矿纪委不断深化廉洁文化建设，在实践中总结出“十廉法”，助推了企业廉洁文化发展，今年8月份荣获冀中能源“廉洁文化建设示范点”称号。
“十廉法”主要内容是：典型倡廉：每年......
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| 川煤芙蓉红卫煤业：持之以恒常态化抓好干部作风建设 |
2012/9/4 1 |
【本网讯】为提高各级干部执行力，切实转变工作作风，确保各项工作安全快速有效推进，红卫煤业公司自2011年8月以来，由办公室、纪监审、人力资源部组成的作风督察小组不定期举行查岗活动，持之以恒常态化抓好干部作风建设。
该公司成立了以党委书记为组长、纪委书记为副组长的干部作风督察......
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| QQ 群成了工会工作的“绿色通道” |
2012/9/4 8 |
今年以来，陕煤化韩城实业公司工会建立了一个QQ群，将下属单位工会主席的QQ全都纳入这个群中。如有通知或要传达任务等，通过这个QQ群随即就能全部搞定。
据了解，该公司工会是今年4月初成立的，下属6个基层工会和1个机关工会，59个区队（车间）工会，118个工会小组，有专兼职......
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| 川煤集团达竹小河嘴煤矿各党支部创先争优活动各具特色 |
2012/9/4 8 |
今年以来，川煤集团达竹公司小河嘴煤矿各党支部在矿党委的指导下，认真分析影响和制约本支部安全发展的突出问题，紧密结合中心工作和党员的岗位特点，精心设计各具特色、务实管用的创先争优活动主题，推动了活动的开展。
该矿采煤二队综采队党支部与机关生产党支部共同致力于研究和改进-121......
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| 阳煤集团新景公司安全宣传教育再续力 |
2012/9/4 8 |
本网讯通讯员宋玉冬报道：主观能动性的有效发挥是实现“被动安全”向“主动安全”转型的基础，如何增强职工主动学安全、想安全、做安全的积极性，是当前安全宣传教育工作的重中之重。为切实保障安全宣传教育工作基础扎实、持续推进、落在实处。今年以......
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| 冀中能源峰峰集团大淑村矿党委加强党建重实效 |
2012/9/4 8 |
【本网讯】近日，冀中能源峰峰集团大淑村矿党委大力推进“文风、会风、作风”三风整顿，促进了广大党员、干部工作作风的转变，收到了良好效果。
该矿党委把工作重心放在服务职工群众上，积极为职工群众办实事、排忧解难。他们深入基层、深入班组、深入职工宿舍，采取座......
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| 以师带徒 薪火相传金——安徽黄庄矿业举行青工拜师仪式 |
2012/9/4 8 |
近日，安徽金黄庄矿业举行“以师带徒薪火相传”青工拜师仪式。为引导广大青年职工立足岗位、增强技能、提高素质，为公司2013年投产的目标打下坚实基础。
该矿近日下发《金黄庄矿业导师带徒实施办法》，该办法通过抓管理、抓目标、抓考核等措施，力争使青工拜师......
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| 冀中能源峰峰集团通顺公司青岗员照着“菜单”查安全 |
2012/9/4 7 |
【本网讯】今年以来，冀中能源峰峰集团通顺公司团委积极创新青岗安全检查模式，去繁存简、突出重点，明确现场应查必查的内容，分专业制定了青岗员安全检查菜单，由青岗员每班一一对照进行检查。
“原来的检查是想到哪查到哪写到哪，现在是逐条进行检查，无隐患就打勾，发现隐患......
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| 平庄煤业西露天矿党委强化党员素质建设 |
2012/9/4 7 |
【本网讯】平庄煤业西露天矿党委为抓好班子，带好队伍，发挥党员表率作用，培养党员素质的提高和良好行为的养成，不断强化党员素质建设。
该矿党委坚持用科学发展观武装头脑，利用业余时间，加强调查研究和党员自学，进一步提高了党员分析问题和解决问题的能力。始终摆正解放思想、实事求是......
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| 峰峰集团黄沙矿党委五套廉洁餐树企业廉风正气 |
2012/9/3 2 |
【本网讯】（通讯员徐淑恩王延红）今年以来，冀中能源峰峰集团黄沙矿党委以“文化、学习、宣教、标准、监督于一体的廉政套餐，引领干部廉洁从政，树立了企业廉风正气。
廉洁文化餐，矿党委提炼出版了《清风》、《廉鉴》、《正气》和《廉洁大堤金盾保》光盘，发放到基层13个支部，......
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| 红卫煤业公司：职教QQ群 互动效果佳 |
2012/9/3 1 |
为建立沟通信息交流平台，有效开展教育培训及各项工作，红卫煤业公司教育培训中心（安质部）于8月28日建立起了互动QQ群，并邀请了领导、干部、管理人员、基层队加入该群中，互动信息主要以教学培训内容为主。
几天来，该群互动密度强，沟通效果佳，已经成为大家相互交流的重要平台。自......
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| 重庆能源永荣长河公司召开九月工作会 |
2012/9/3 1 |
8月31日，永荣长河煤电公司在一楼会议室召开九月党政工作会，在家公司领导、机关科室管理人员及各基层队厂负责人参加了会议。
会上，该公司安全副经理秦学林传达贯彻了永荣公司9月安全办公会议精神，结合长河公司实际，认真总结分析了八月份安全工作，深入细致的安排部署了九月份安全工......
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| 蒲白矿业公司三项救助帮扶覆盖矿区全体困难职工家庭 |
2012/9/3 1 |
日前，蒲白矿业公司和矿区工会联合发布《关于困难职工救助帮扶工作的实施意见》，对矿区困难职工救助帮扶范围从三个方面覆盖到矿区全体困难职工家庭。三项救助在原来的基础上都不同程度有所提高，最高救助标准在原基础上提高了三倍。该《实施意见》旨在建立科学合理的困难职工帮扶救助长效机制，解决公......
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| 神宝能源公司开展“幸福工程”建设 |
2012/9/3 1 |
近日，神宝能源公司召开“幸福工程”建设推进会、开展“幸福工程”前期调研工作，为全面推进“幸福工程”打好基础。
“幸福工程”涉及到公司每一名员工的切身利益，把“幸福......
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| 山东辰信集团金秋助学暖人心 |
2012/9/3 1 |
2012年高考中，山东辰信集团亨达煤业的员工子女贾梦茹以680分的优异成绩被南京大学录取。正当一家人接到通知书后沉浸在幸福之中时，又一件喜讯接踵传来，8月30日，他们一家在子女高考表彰座谈会上，又受到了来自集团的3000元奖励。据了解，本年度跟贾梦茹一样受到公司奖励的升入高校子女......
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| 山东新矿赵官能源：“走动式”管理提升管理人员下井质量 |
2012/9/3 1 |
管理人员下井督查写实管理又名“走动式”管理。山东新矿赵官能源公司为提高管理人员下井质量，督促管理人员在下井过程中，认真查处现场安全问题，他们坚持把督查写实双向控制，管理人员不仅要检查工作中的问题，还要将现场督查写实管理的全过程，置于广大职工的监督之下，做到......
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| 冀中能源峰峰集团通顺公司工会借助网络与职工沟通“零距离” |
2012/9/3 1 |
【本网讯】“听说最近给全公司职工发放了安全红腰带，能不能介绍一下详细情况？”9月1日，冀中能源峰峰集团通顺公司员工刘晓慧在工会QQ群里提出问题。工会值班人员很快就给出了详细的答复。
进入三季度以来，该公司工会为了更好地服务职工，及时了解职工思想动......
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| 冀中能源峰峰集团孙庄矿“四道防线”筑牢廉政建设“防腐墙” |
2012/9/3 9 |
今年以来，冀中能源峰峰集团孙庄矿为了从从源头上预防和治理腐败，在党员干部中采取宣传教育、制度约束、强化监督、加强惩治的方法，标本兼治、综合治理；惩防并举、注重预防，建立健全惩治和预防腐败的“四道防线”，筑牢企业廉政建设“防腐墙”。
......
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| 蒲白实业生活服务中心首位公民代表走进省政府 |
2012/9/3 9 |
8月30日上午我局杨亚斌同志接到陕西省省长赵正永的邀请，与来自全省各个地区的28位公民代表，走进省政府新城大院内，参观了陕西省政府大院和陕西省工信厅及陕西省物价局，了解政府的工作运转情况，并进行了座谈。
杨亚斌同志与其他代表先后走进了陕西省工信厅和陕西省物价局。各部门的相关领导......
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| 矿长帮教面对面 共算安全亲情账 |
2012/9/3 9 |
“同志们！安全是企业的生命，是家庭的幸福。你们是矿山主人，实现安全生产、构建和谐新矿区全靠你们了！你们是家庭的顶梁柱，任何时候都不能忽视安全啊？大家好好算一算，个人违章损失的经济账、亲情账、家庭账……”这不是选手在演讲，也不是领导在......
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| 川煤集团达竹公司白腊坪煤矿召开“三项建设”活动动员会 |
2012/9/3 9 |
近日，川煤集团达竹公司白腊坪煤矿纪委召开了“三项建设”活动动员会。该矿纪委成员和兼职纪检监察员共计20余人参加了会议。
会上，该矿纪委书记、工会主席付正洪传达了达竹公司“三项建设”活动动员会议精神和纪委书记朱世贵在R......
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| 冀中能源峰峰集团通顺公司张庄区工会为职工排忧解难 |
2012/9/3 8 |
【本网讯】冀中能源峰峰集团通顺公司张庄区工会为了充分发挥好基层工会服务职工的积极作用，让广大职工感受到工会组织的温暖，认真了解职工生活和工作上的实际困难，千方百计给予帮助和解决。
对于职工工作上遇到的问题，工会积极发挥作用，认真的和党政交换意见，深入班组、职工宿舍，尽自......
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| 神东煤炭集团：网络问政解怨气 了解职工零距离 |
2012/9/3 7 |
西部网讯（陕西广播电视台《新闻联播》记者张武辉田木）全国最大的煤炭生产基地——神东集团，从重视员工的合理化建议和满足多元化心理诉求入手，不断加强对一线员工的人文关怀和心理疏导，创新管理模式，开设董事长信箱，第一时间倾听职工诉求，解决生产生活难题。
一直在神东集团政策研究会工作的......
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| 神华宝日希勒能源有限公司开展“幸福工程”建设 |
2012/9/2 1 |
本网讯：近日，神宝能源公司召开“幸福工程”建设推进会、开展“幸福工程”前期调研工作，为全面推进“幸福工程”打好基础。
“幸福工程”涉及到公司每一名员工的切身利益，把“......
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| 潞安集团王庄煤矿工会开展《女职工劳动保护特别规定》宣传 |
2012/9/2 7 |
为认真学习贯彻《女职工劳动保护特别规定》，潞安集团王庄煤矿工会女工部，认真组织该矿女职工深入学习《女职工劳动保护特别规定》，不断提高女职工依法维权意识和自我保护意识的同时，进一步增强女工的法律意识，大力营造理解、关心、爱护女职工的良好氛围。
多年来，王庄煤矿工会认识到女......
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| 陕北矿业涌鑫公司工会"零距离"服务职工 |
2012/9/2 7 |
根据陕北矿业有限责任公司工会《关于深入推进“派万名干部、进万家企业、访万户家庭、帮万名职工”活动的通知》（以下简称“四个万”活动）要求，近日，陕北矿业涌鑫公司工会成立了“四个万”活动领导小组，及时下发文件安排......
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| 峰峰集团通二矿社区管理处党委 突出“六求”深化党建对标管理 |
2012/9/2 1 |
【本网讯】冀中能源峰峰集团通二矿社区管理处党委坚持把开展创先争优活动与对标管理工作紧密结合起来，深入调研，查找问题，分析原因，寻标确标，制定措施，加压赶超，以“六求”推动创先争优对标管理工作的扎实开展。
按照集团公司党支部升级达标标准，通二社区对基层......
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| 肥矿集团白庄煤矿：创新载体 强化青年形势任务教育 |
2012/9/2 1 |
面对急剧下滑的煤炭市场形势，山东能源肥矿集团白庄煤矿团委不断创新载体，强化青年形势任务教育，引导团员青年立足岗位，发挥聪明才智，从一点一滴做起，共御“寒冬”。
“晒晒”自己的创新成果
“今天，我交流的成果是&......
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| 潞安集团王庄煤矿劳动竞赛活动早安排早部署 |
2012/9/2 0 |
【本网讯】按照潞安集团王庄煤矿工会工作年度工作计划，为了动员广大职工群众团结协作、全力以赴，早日实现“文化、创新、幸福”新王庄建设上目标。根据潞矿竞字【2012】第５号《2012年劳动竞赛安排意见》文件精神，结合该矿实际，王庄煤矿劳动竞赛委员会于7月23日......
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| 大淑村矿生产准备区好招杜绝材料浪费 |
2012/9/1 2 |
【本网讯】三季度以来，冀中能源峰峰集团大淑村矿生产准备区团支部积极组织团员青年参加“修旧利废、节资降耗”活动，效果十分显著。
该区团支部把降低成本、修旧利废作为重要工作来抓，组织团员青年利用下班未升井的时间回收井下废旧钎子杆、锚杆等，经过工房人员修理......
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| 小河嘴煤矿整合班组优选班组长焕发活力 |
2012/9/1 1 |
8月份，根据川煤集团达竹公司小河嘴煤矿班组长协会统计数据显示，该矿132名班组长在安全生产中共排查出各类安全隐患213条，并全部按照规定整改验收。这表明该矿班组长已成为矿井安全生产的中坚力量，在安全生产中作用突出。
为合理地配置班组，今年3月份，该矿班组建设考核领导小组......
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| 四川古叙煤田观沙煤业观看反腐倡廉警示教育片 树立清风正气 |
2012/9/1 1 |
根据四川省古叙煤田观沙煤业观沙公司2012年廉洁从业宣传教育月活动安排，8月31日，观沙公司组织全公司主办以上管理人员、关键岗位全体工作人员在办公楼七楼会议室集中观看了反腐倡廉警示教育片《廉政中国》之《国企蜕变》。
影片以纪实的形式，讲述了当事人平时没有加强自身政治学习......
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| 街洞矿区：丧葬之风悄然变化 |
2012/9/1 1 |
从死亡到出殡，只用三天时间。过去需要二餐正餐，而现在却只用一餐。而一餐正餐多的在四五十桌，少的也有二十多桌，而一桌的菜、烟、酒要花去三至四百元，因此别小看这减少的一餐正餐，却可以给主家节约6000元至15000元的丧葬费。
而这一悄然变化就发生在今年4月份一姓邓居民的死......
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| 冀中能源峰峰集团大淑村矿开展“十赛”主题活动 |
2012/9/1 1 |
本网讯：进入下半年以来，冀中能源峰峰集团大淑村矿针对煤炭逆市行情，深挖内部潜力，在内部市场管理推出“十赛主题活动”，助推员工积极向上思想情绪，保工资、保产量，为企业安全生产夯实基础。
该矿在三季度以来面临工作面搬家、倒面和快速掘进等繁重工作，为进......
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| 小河嘴煤矿技术培训课堂氛围活 |
2012/9/1 1 |
8月31日上午，川煤集团达竹公司小河嘴煤矿区队办公楼三楼职工培训室内座无虚席，就连培训室门口都站了好几个人。由该矿工会、机电运输科组织，机电队协办的井下开关设备使用、维护技术培训班在这里开课了。
上午8点30分，培训课正式拉开序幕。该矿机电队队长彭勇和电工班长李小斌结合......
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| 铜川陈家山矿社区卫生服务中心把爱心献给老矿工受好评 |
2012/9/1 9 |
铜川陈家山矿社区卫生服务中心党政一班人在看到矿区处处呈现出良好发展势头的今天，他们没有忘记昔日为矿山建功立业的老矿工，他们按照铜川市与耀州区卫生医疗服务中心通知精神，认真组织，精细安排医务人员为为本矿65岁以上（含65岁）离退休职工、家属免费进行身体健康检查，受到好评。
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| 潞安集团常村煤矿“四结合”深入开展主题活动 |
2012/9/1 9 |
今年以来，潞安集团常村煤矿紧密结合矿井实际，精心筹划，认真准备，把主题活动作为矿井应对经济下行的有力抓手，制定出切实可行的实施方案，引导全矿干部职工统一思想、提高认识，突出重点抓实效，围绕具体抓落地，深入开展“树立危机意识、忧患意识，促进品牌化新常村建设”......
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| 同煤集团召开帮扶工作推进会 |
2012/8/31 |
推进会会场。
同煤集团为部分患大病员工发放了5000元或10000元不等的救助金。
8月30日，同煤集团召开帮扶工作推进会，回顾总结近年来的帮扶工作，安排部署今后一个时期的工作任务，并对在帮扶工作中涌现出的先进集体和先进个人给予表彰。同煤集团领导张有喜、郭金刚、刘......
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| 街洞公司对“师带徒”工作及考核进行通报 |
2012/8/31 |
8月28日，街洞公司对2012年上半年“师带徒”工作及考核进行通报，对考试成绩名列前三名的技术员予以点名奖励，最后三名的技术员予以点名批评。
7月31日，街洞公司组织了各专业老师对上半年学徒学习情况进行了考核，32名学员分别进行了采矿、机运、通风、地......
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| 冀中能源峰峰集团通顺公司纪委奏响廉洁文化“五步曲” |
2012/8/31 |
【本网讯】今年以来，冀中能源峰峰集团通顺公司纪委通过“听、看、读、思、行”，不断丰富廉洁文化载体，拓宽廉洁文化教育阵地，规范廉洁文化建设制度，营造了“廉洁从业、正气兴企”的良好氛围。
听，通过集体听课，进行警示教育。该公司......
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| 冀中能源井矿集团元氏矿业公司“三个紧贴”开创中心组学习新格局 |
2012/8/31 |
面对当前严峻的经营形势，冀中能源井矿集团元氏矿业公司党委始终把中心组学习作为新时期加强思想政治理论建设和干部队伍建设的重要载体来抓，以“三个贴近”开创中心组学习格局，在务实中求提高，在创新中促发展，为完成全年各项任务目标提供精神动力和智力保障。
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| 福建煤电公司坑柄煤矿小车开进采掘一线职工家 |
2012/8/31 |
“真没想到能这么快开上属于自己的小轿车。”刚刚给爱车装上牌照的坑柄矿掘二队龚先生乐得合不拢嘴。
近几年，福建煤电公司把一系列的优惠政策向采掘一线职工倾斜，如农轮工选留、公积金提前支取、采掘单价加价等各项优惠政策，进一步调动采掘一线职工的生产积极性......
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