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红卫矿业公司坦家冲煤矿严把党员“入口关” | |||
| 煤炭资讯网 | 2008-11-24 18:41:38 关注华中 | ||
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本网讯：近年来，湘煤集团红卫矿业公司坦家冲煤矿充分发挥党支部的战斗堡垒作用，把发展高素质、高标准的党员作为首要任务来抓，不断增强党员队伍的“造血”功能，使党员队伍的生命力日趋旺盛。 首先，该矿从整章建制入手，建立健全了入党积极分子培训制度，通过对入党积极分子的培训，提高了他们对党的认识，更进一步坚定对党的信念。其次是通过开展“党旗在心中，奉献在岗位，服务在矿区”为主题的研讨、竞赛活动，促使他们在思想上，行动上先入党。为避免出现“只图数量，不图质量”的现象，该矿在发展党员的过程中，把一批思想进步，作风过硬，业绩突出的优秀员工列为重点发展对象，坚持“成熟一个，发展一个”的原则，先后从劳动模范、班组骨干、技术能人中发展党员16名，占在岗党员总数的四分之一，为党员队伍注入了新的活力。
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