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洗选厂抓廉洁看好“三个重点” | |||
| 煤炭资讯网 | 2008-11-25 2:10:19 西南快报 | ||
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(本网讯)今年以来，重庆能源集团金鸡岩洗选厂坚持从思想源头上精心构织“廉洁网络”，加大防治腐败的力度，深入开展“促进廉洁建设”活动，进一步加强管理人员作风建设，营造出了和谐稳定的氛围，巩固和完善了反腐倡廉教育和监督的长效机制。
首先，以思想道德教育为重点。利用党课、组织生活等形式，加强了领导人员执行 “三个不得”、“七个不准”等规章制度的宣传教育。平时，定期组织相关人员开展廉洁谈话、述职述廉等活动，促进了各级管理人员廉洁自律。今年来，全厂党风建设和反腐倡廉教育覆盖党员和管理人员面达100%，共购买各类宣传教育资料200余本，上党课72次，举办专题橱窗宣传1次，开展党风知识竞赛1次。 其次，以制度建设为重点。没有规矩不成方圆，厂纪委始终把制度建设贯穿于反腐倡廉的全过程，建立起对照制度办事、依靠制度管理人的机制，坚持述职必述廉、考核必考廉的规定，把述廉、考廉作为各级管理人员年度总结、专业技术考核的重要内容，作为干部选拔任用、奖惩的重要依据。今年来，我厂坚持在改革中建立完善了廉洁谈话、个人重大事项报告等廉洁制度6项，使各项监督检查有章可循。 最后，以行为规范化为重点。年初，厂通过签订“党风廉洁责任书”，提前打好廉洁招呼。同时，厂不断加强权力运行和监督制约机制，对重点岗位采取“一岗一策”的办法，强化关键岗位的监督检查，确保管理人员日常行为规范，自觉主动接受监督。今年来，纪检部门监督检查了10多项管理规定的执行情况，确定了现场盘点、验收确认等9个关键控制点，严把工程招投标、合同签订和预决算等关口，强化了对“五管”人员权力运行的监督检查。
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