河南平煤高庄矿举行通修队新班子就职宣誓仪式 | |||
| 煤炭资讯网 | 2008-11-7 14:49:57 煤矿新闻 | ||
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本网讯：为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人渠道，根据政策性破产重组工作需要，平煤集团高庄矿公开在全矿选拔通修队干部，经过前阶段的报名、笔试、严格的组织考察、产生了通修队新一届领导班子。11月6日下午3点在通修队举行公开选拔通修队新班子就职宣誓仪式。高庄矿党委韩书记、闫矿长、党委副书记郭百堂、副矿长裴兴军、总工程师李文广等出席了通修队新班子就职宣誓仪式。
随着政策性破产重组，根据井下资源严重枯竭的实际情况和生产自救的需要，矿党政决定将对机关和基层进行组合，撤销通风队、放炮队、维修队组合为通修队，并面向全矿公开选拔通修队正职2名、副职6名，主管技术员2名。本次公选，为认真践行科学发展观，从我矿的发展实际出发，把政治素质好、是否想干事、能否干成事，作为检验干部的具体标准、选拔使用干部的重要依据，推出了“公推公选”等一系列新举措。据悉，此次公推竞选的报名条件主要范围广泛，面向全矿，不论“身份”；年龄相对较轻，同时矿党政积极为优秀人才脱颖而出和倡导公开、公平、竞争、择优的干部选拔任用机制营造一个良好的氛围，更好地促进我安全生产和发展。为保证选拔的公平、公正、韩书记、闫矿长、党委副书记郭百堂亲临笔试现场，全程监督巡视考场，在面试过程中，由矿党委韩书记、闫矿长、党委副书记郭百堂、副矿长张发义、张振勇、裴兴军、工会主席王新卯、总工程师裴兴军和相关科室人员组成的面试答辩委员会对拟选人进行综合分析、逻辑思维、宏观决策、语言表达、临场应变和解决实际问题的答辩能力，整个公开选拔全过程，经过前阶段的报名、资格审查、笔试、面试、组织严格的考察、民主测评等层层考察后产生了通修队书记赵凤悟、队长梅士成等新一届领导班子。在就职宣誓仪式上、矿组干科科长柴红伟宣布新一届领导班子人员名单，为使新任职人员进一步增强责任意识、廉政意识，并以此为契机，促进干部以更高的境界、更宽的视野、更新的姿态认真履行职责，全面实现工作目标，通修队新的一届领导班子庄严的举起右手宣誓（同期声）他们表示在新一届领导岗位上一定勤奋工作、开拓创新，为我的安全生产作出贡献。 最后，韩书记、闫矿长就下一步工作对通修队新的一届领导班子提出了要求：新的班子要讲政治、讲政气、相互支持，相互配合，努力工作，发挥处自优势和特长，团结全队职工把通风、放炮、维修等各项工作做好，在安全的前提下，确保职工收入。要端正思想态度，要清政廉洁，要提高自律意识，做好廉洁自律的表率，要加强民主管理和厂务队务公开建设，自觉遵守自己对全队职工所做的承诺，加大工资分配的透明度，坚决杜绝戴帽工资现象，要加强学习，提高创新能力，谦虚谨慎，不骄不躁，求实创新，在新的岗位上扎实工作，认真履行职责，做到立德、有才、实践，不断取得新的成绩，不辜负领导和同志们的信任和期待，争取为安全工作做出更大的贡献。韩书记、闫矿长要求各有关科室要积极配合通修队工作，以通修队各项工作尽快走向正常， 韩书记、闫矿长分别就人员安排、办公场地等其它事项提出了希望和要求。 矿党政公开选拔通修队新班子，此举在全矿广大干部职工中引起了广泛关注，传递出干部培养选拔中的一些新信号，打通基层干部晋升通道——给优秀基层干部提供更大施展才华的舞台，这必将为安全生产、企业发展提供了强有力的组织保 障。 
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