【本网讯】　为了实现四季度安全奋斗目标，河南平禹煤电公司白庙矿狠抓党员的带动作用；青岗的主力作用；群众的监督作用；女工的协安作用，构筑了安全防火墙。

　　在党员的带动上，白庙矿按照“党员干部包难点、普通党员包重点的”原则，建立党员安全包保体系。党员至少与3职工签订《安全联保互保责任书》，组织、纪委等职能部门每月对党员及包保对象遵章守纪、质量标准化创建和安全效果等情况进行考核。通过开展以“党员身边无事故”为主题的创党员安全示范区、建党员安全示范岗活动，营造安全氛围，并实行“月考核月奖励”，确保“班组无安全管理空白点、党员身边安全无事故，被联保职工无‘三违”。

　　在青岗的主力作用上，白庙矿团委采取集中上岗与单位自查整改相结合，查隐患、堵漏洞。在日常青安岗工作中，要求基层各生产单位青安分岗要切实加大生产工作面现场监督检查整改工作力度，对查出的事故隐患要做到“三个明确”、坚持“三不放过”的工作原则，定时间，定人员，定地点落实整改，设立了青岗员考核台账，从安全状况、工作职责、安全培训等多个方面对青岗员进行考核。要求每位青安岗员与2名青工联保，使青安岗员在做到自身安全的同时，还要对身边青工进行有效监督，确保安全生产工作顺利。

　　在群众的监督作用上，白庙矿本着“精干高效”的原则，对不适应群监工作群监员及时进行调整，并做到每个班组至少有一名群监员，及时掌握井下各工作地点安全信息，把隐患消除在萌芽状态。积极开展“群监员与‘不安全人’安全包保”活动，签订安全包保协议，进一步增强了群监员抓安全的责任心。