本网讯  近日，河南平禹煤电公司一矿，为切实加强干部管理力度，转变干部工作作风，随时掌握干部工作动态，使其在工作中尽职尽责，推动矿井安全生产稳定、和谐发展。

    该矿党委组干科，对全矿中层以上干部实行月度工作开展情况调研。其做法是：每月末，各区队正职、机关副科级以上领导干部都要对自己所做的工作进行回顾，以书面的形式，就如何围绕矿井工作重点，创造性的开展工作，把自己职责内的工作，安全、生产、质量标准化等情况及效果做以全面总结，力求务实。

    此项活动开展以来，得到了该矿党政一把手的高度重视，亲自逐一审视、查阅，经过调研，对无视职责、工作无为的3名干部提出了警告或免职。

    目前，该矿正处于各项工作的攻坚阶段，首个综采工作面安装刚刚完成，12093采面已进入投产阶段，三采区及相关线路达标规划已基本形成。工作是艰巨的，任务是繁重的，各级领导干部必须进一步理清工作思路，转变工作作风，扑下身子，竭尽全力，尽职尽责做好各项工作，是此项工作开展的最终目的。