本网讯：　为了提高职工岗位素质和，明确职工岗位职责，黄陵矿业煤矸石发电公司全面开展“岗位描述”竞赛活动，在公司上下掀起 “岗位描述”热潮。

       黄陵矿业煤矸石发电公司推广全员参与“岗位描述”，旨在要职工明确自己的岗位是什么，在岗位上做什么，怎么做，如何发挥最大的职能。黄陵矿业煤矸石发电公司建立相应的岗位责任制度，开展岗位评价，将其列为员工考核的一项标准，并把“岗位描述”作为把黄陵矿业煤矸石发电公司打造成为学习型企业的一个重要内容。
      从今年中旬开始，黄陵矿业煤矸石发电公司就在其所有工种中开展了“岗位描述”活动，公司领导高度重视，成立了领导小组，亲自带队，多次深入生产一线，了解活动进展情况。各车间职工在平时工作中不断积累，不断丰富岗位描述的内容，该公司还利用业余时间，组织干部职工举行“岗位描述“活动演练，让职工自己当评委，用摄像机将演练过程拍摄出来，便于职工分析自己的不足，相互交流，取长补短。
       通过活动的开展，使员工在“岗位描述“的内容及自身岗位认识上都有了很大程度的提高，推动了本质安全型企业的建设。

本网通讯员：高婷婷

编 辑：田坎