本网讯：同家梁矿工会以科学发展观为契机，认真贯彻中国工会十五大精神，紧紧围绕集团公司“三新”总体思路和“81620”企业发展战略体系，以全矿“六保”工作为目标，情系矿山，心系员工，团结动员全矿广大员工积极融入安全生产和各项工作中，努力营造和谐、稳定的矿山，以实际行动开展各项活动，彰显了工会的生机与活力。

 
       立足岗位开展劳动竞赛
       去年以来，该矿工会以“当好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康”为主题，以创建“工人先锋号”为载体，紧紧围绕全矿经济效益提高以 “安康杯”、保产量、保衔接等五项积极开展劳动竞赛。受到了良好的效果。活动中普掘三队在掘14#层51011开口巷时，面临准备工作次数多、地质构造复杂，开回绕，放风桥，在半煤岩巷起底1.3米，全部锚索支护，时间紧、任务重等诸多困难的情况下，他们创新工作面现场管理，从一人一事抓起，大打质量标准化攻坚战，全面实行“个人包岗、小班包片、留名挂牌、当班考核”的动态达标管理责任制，工作面质量标准化在困难重重的情况下依然规范化、精细化、制度化，使生产班开机率达到了98%以上。全月他们克服岩石厚，断层多、起底高等困难，风桥，回绕全部贯通，超计划30%，超额完成了矿、区交给的生产任务。

       该矿工会为了开展好活动并积极实施员工技能素质提升工程。以“创建学习型组织、争做知识型员工”活动为抓手，以培育员工职业技能素质为目标，广泛开展员工岗位练兵、技能培训、技能比赛、技术交流等技能提升活动，激励广大员工争当“技术能手”、“创新能手”，帮助企业解决在生产过程中的技术难题。机电科机修队技术员孙雁飞立足岗位解决了机组对扣面、哑铃销的、斜铁配件紧缺及其紧固螺丝在井下生产过程中经常发生折断的难题，以过硬的业务技术，为矿上节约资金8万多元，并获集团公司技术革新二等奖，被集团公司工会评为“最佳创新能手”标兵。

        筑牢群监安全网
        同时，该矿工会为了大造安全环保型环境。他们充分发挥群监队伍的在安全上的有效作用，认真整顿了群监员队伍，把懂生产、会管理、敢于坚持原则的员工聘为群监员。并坚持群监员上岗检查制度，在工作过程中认真填写《上岗日志》，并以群监网、安监网、联保网三网联动“消除隐患，堵塞漏洞”，为了确保群监安全网员安全信息反馈的畅通，使各类隐患及时根除，他们针对性地完善了一系列群监网员信息反馈分类整理，限期整改等一系列制度。全矿200多名 群监安全网员及区队干部一律持安全信息卡上岗，对在井下作业现场发现的各类隐患问题，按隐患问题的类别填卡登记，矿上对群监安全网员反馈的各类安全问题，每天进行分类整理，并且每天召开安全信息反馈情况通报会，将各类问题采取定人员、定地点、定措施、定责任进行整改。特别是“一通三防”问题，责成专人盯在现场组织处理。并在群监网员中开展“人人争做安全为士”，在员工中开展“人人争当安全放心人“活动，工通过学习竞赛，不断提高安全工作能力和自我保护能力，上标准岗、干标准活，做工作中的放心人。并针对性地加大了对人的不安全行为以及顶板、运输、“一通三防”等方面的隐患排查力度，有效的防范了隐患事故的发生。上半年他们共查出事故隐患59条，提安全合理化建议117条，提供安全信息105条。集团公司工会在该矿召开群众安全工作推进会时，听取了关于该矿“安康杯”竞赛和群监安全会战的情况，对该矿给予了高度评价。

        女工撑起半边天
        同时，该矿工会女工部不断夯实女工工作，她们从协管工作基础抓起,完善协管组织队伍,主动与安全管理部门取得联系,及时了解掌握员工安全生产动态。并在专职安全员、群监员、女工安全联保员中开展“好矿嫂”、“安全光荣户”活动，要求每名联保员要深入员工家庭和单位，认真排查“三违”人员、隐患家庭、隐患丈夫，耐心细致地开展帮教工作，利用亲情化等手段，把安全隐患消灭在萌芽之中。联保员李玉华用实际行动诠释了一个联保员的价值。牛建兵是有名的“酒仙”嗜酒如命，好酒成度到了有酒不吃饭也行，这就给个人安全生产工作带来了极大的隐患。李玉华每天在井口为员工端水、送绿豆汤，他常看见牛建兵一出井就喝得烂坠入泥，东倒西歪，李玉华看在眼里急在心理，便主动与牛建兵搭话询问，才知道牛建兵是一线员工，因为好喝酒和妻子常常是拳来脚往，家庭非常不和睦，得知情况后李玉华一碰见他就耐心的像牛建兵说喝酒的危害，为了让牛建兵彻底改变这个坏毛病，李玉华询问到家里说服该妻子一起帮教，在他们苦口婆心的说服下牛建兵终于认识到了自己的错误，一改往日的坏毛病，成为了安全上的放心人。目前联保员以走访员工家庭60余户次，帮教“三违”210人次。同时，她们还娉请西安的医学教授为130多名女工，针对女性生理特点、常见病的预防和治疗、健康与家庭关系等内容进行了细致的讲座，通过讲座使女性对自己的身体健康有了进一步的认识，纷纷表示要以蓬勃向上的精神努力工作，为企业添砖加瓦。并在井口安全服务站积极开展“有事您说话”活动，每日为员工送绿豆汤，经常为员工缝补衣服，发放安全宣传单，举行安全知识有奖竞猜，在端午节以“缕缕粽香，浓浓祝福”为主题，把1000多个粽子200多斤西瓜，300多双鞋垫发放给了员工，把浓浓的安全情谊送到了员工的心坎上。

        公益活动丰富多彩促和谐
       为了向建国建企六十年献厚礼，该矿工会还以“迎双庆促和谐”积极开展多项工作。为了缓解员工疲劳，让员工放松心情，他们按照“工人优先干部，井下员工优先井上员工，年龄大的优先年龄小的”原则，重点安排了劳动模范、班组长和临近退休的老工人去了南戴河疗养。在同乐广场举办了以“弘扬劳模奉献精神，劳模心系员工便民服务”活动，来自全矿23个单位104名劳模大显身手，设立了12个服务项目为员工群众服务，受到了员工家属的好评。并组织举办了“欢歌迎双庆，快乐在同矿”卡拉演唱会，“迎双庆，保安全，处和谐”演讲会，“爱党爱国爱矿山演唱会”。悠扬动听的歌声，欢快动听的旋律，一声声发自内心的安全祝福与嘱托反映了当代矿工朝气蓬勃，安全生产，全力构建和谐矿山喜迎双庆的强烈美好愿望， 与此同时，他们还积极开展丰富多彩的迎双庆活动，组织工会各文艺团队，自编自演安全节目深入区队、家属区进行巡演活动，矿中老年气功表演队、威风锣鼓队，基层区队23个男子拨河队，7个女子拨河队在“同家梁矿迎双庆全民健身系列活动月”进行了表演比赛，148名选手在矿工业广场参加了跳绳、踢毽子、拉力比赛；此外，该矿工会还开展了员工书法、绘画、羽毛球赛等活动，形成了辐射矿山每个角落的安全文化环境，通过开展活动，增强了企业的凝聚力，激发了员工的爱国热情。为构建安全和谐矿山奠定了坚实基础，用实际行动为建国建企60年诠释了优秀工会工作。

作者单位：同煤集团同家梁矿宣传部

本网通讯员：张学权

编 辑：火花