本网讯：兖矿山西天池公司认真贯彻落实集团公司、煤业公司安排部署，结合实际，以保安全、包稳定“两保”措施为前提，扎实推进生产、经营等各项工作，保证了决战四季度健康平稳推进。

        在落实保安全方面，该公司开展了“三查三反”、“三学三保一规范”主题教育和“安全责任深化落实季”活动，提高了职工的安全意识，营造了浓厚的安全氛围，切实将安全责任层层落实到安全生产全过程。加强安全管理，落实了102工作面安装期间部室安全技术包保、“三八”制现场跟班制度，组织开展煤业公司三季度质量标准化检查查出问题整改、复查活动，不间断地组织了各种形式的安全大检查，对重点环节实行24小时专盯制度，切实消除了各类安全隐患。严格落实防突措施，积极开展瓦斯专项整治，加强了对主通风机、高负压抽放系统、检测监控系统运行管理。搞好冬季“三防”工作，落实重要场所防寒、防冻措施，保证了多年不遇大雪面前矿区和职工的安全，保证了正常的生产经营。在落实保稳定方面。为保证决战四季度顺利推进，认真开展了以“讲形势、讲任务、讲稳定”为主要内容的“三讲”教育活动，印发了《认清形势、统一思想，决战四季度夺取年度工作全胜宣传提纲》，依靠各种宣传媒介和时机，突出了艰苦奋斗、主人翁意识教育，为广大干部职工讲形势送政策、讲任务送措施、讲目标送信心，迅速把职工的心思转移到了安全生产上来。针对广大职工比较关心的山西省煤炭资源整合问题，通过及时通报进展情况、会议宣讲、专题教育、走访座谈等形式，扭转了部分干部职工思想上的错误认识和模糊立场，教育职工坚守岗位、做好本职工作，确保了职工队伍的稳定。同时，该公司工会还从关爱职工的角度出发，积极开展了扶贫送暖活动，为1名职工发放了大病救助金2000元，为2名患重病职工申请了晋中市大病救助金14758元，为3名困难职工发放了救济金600元，为稳定职工的思想起到了积极的促进作用。 

本网通讯员：董建国

编 辑：火花