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天府矿业公司检查三汇一矿一季度质量标准化要求 | |||
提高认识 宣传发动 真抓实干 | |||
| 煤炭资讯网 | 2009-4-1 20:57:06 局矿快报 | ||
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本网讯： 4月1日，重庆能源投资集团天府矿业公司总经理扬祖洪、副总经理赵宁德、黎晓、总工程师余能俊带领公司职能处室有关人员分专业对三汇一矿一季度安全质量标准化工作进行了全面的动态达标检查，给予评定为二级。在下午的情况通气会上，公司领导要求三汇一矿各级领导要进一步提高思想认识，深入宣传发动，强化组织领导，确保质量标准化工作全面、顺利、健康开展。
在下午的情况通报会上，三汇一矿生产矿长王云首先向检查组汇报了一季度全矿生产经营、安全质量标准化工作情况，各专业组对采掘机通运、安全、地测、调度质量达标情况进行了通报，肯定了成绩，指出了不足，落实了整改时间。副总经理赵宁德、黎晓、余能俊分别对下阶段质量标准化工作提出了要求。他们说通过这次动态达标检查，总的来说三汇一矿的进步很大，亮点很多，矿党政抓质量标准化工作思路是清晰的，职工对质量标准化建设的认识得到了明显的提高，除个别部门有所滑坡外，成效还是明显的。如果不是二月份发生工亡一人的影响，得分在公司是靠前的。这说明一矿人在质量标准化上有奋发向上的进取精神的，但是，需要继续保持和发扬这种精神，把质量标准化建设推向一个新的高潮。一矿要实现一级质量标准化矿井只有进路没有退路，那就是原煤产量达年产100万吨以上，不再发生伤亡事故。这就要求你们要抓好几项工作： 要进一步提高思想认识，深入宣传发动，强化组织领导，确保质量标准化工作全面、顺利、健康开展。做到苦练内功，强抓基础，搞好培训教育，让区科队长、班组长懂标准，知标准，严格按标准办事。要推行区队长、班组长准入制度，从制度建设、现场管理落实上让每名职工都熟知安全质量标准化工作的总体规划、工作目标、工作重点、工作措施，为安全质量标准化工作顺利开展打下坚实的基础。要强化标准学习，健全完善制度，狠抓责任落实，形成人人学标准、人人懂标准，个个上标准岗、干标准活的浓厚氛围。从标准、目标、责任、措施、考核等环节入手，建立健全完善安全质量标准化工作体系，对照新标准逐条逐项进行自查自纠，对查出与新标准不符的，制定措施，落实人员，全面整改。真正形成一级抓一级、层层抓落实的安全目标责任保证体系。 要突出超前预防，着眼创新发展，筑牢安全生产的基础。通过狠抓稳固基础，规范行为，不断提升安全质量标准化建设水平。质量标准化建设是煤矿安全生产的基础工作。在创建安全质量标准化示范矿井中，要不断开拓思路，务实创新，做到在借鉴中创新，在巩固中提高，在今后质量标准化建设中有着新的显著提高。对安全质量标准化规定的新内容，要始终坚持高起点，高标准，求真务实、注重实效，不搞突击，不摆花架子，平时抓、抓平时，长抓不懈。工作中，从装备、从质量、从面貌，大到一个工作面，一条巷道，一个碛头，小到一台开关、一颗螺丝都要按标准来进行施工。要进一步抓好三超前工作，尤其是开拓超前工作。 做到突出重点，强化隐患排查与治理，杜绝各类零星事故的发生。严格执行隐患排查责任追究制度，加大安全监督检查力度，从矿党政领导到分管领导、业务部门，都要及时排查分析管理范围内的重大隐患和薄弱环节，并对排查出的各类隐患实行分级管理，限时整改。做到措施、人员、时间、奖罚“四落实”，并安排复查、验收，直至消除隐患。 安全检查是煤矿安全管理的重要手段，确保动态安全的重要措施。在坚持专项检查、突击检查、边缘地点检查、中夜班检查、解剖检查的基础上，要不断创新安全检查思路，推行安全检查、整改、复查、考核“闭合”管理办法，增强检查人员和被检查单位的责任心，有效地解决检查中的形式主义和走过场问题。在安全质量标准化量化检查考核中，检查人员要懂标准、知标准、会标准，按照标准，逐项检查，实行责任追究制度，重点抓不落实的事，追究不落实的人，有力地促进现场安全质量标准化水平的提高，从而使井下现场时时处于动态达标之。要坚持以人为本，强化教育培训，不断提高广大职工自主保安意识和依法操作的能力。把提高职工业务技术素质作为安全的基础工作来抓，坚持环境育人，建设安全文化，组织职工脱产、半脱产培训和特殊工种轮训。通过对职工强化安全教育培训，使职工的自主保安意识和正规操作能力不断提高，以进一步夯实安全基础。要高度重视外委质量标准化建设，职工培训工作，纳入一起培训，一起检查，一起考核，一起奖惩，坚决淘汰外委单位陈旧设备，确保安全生产。 三汇一矿矿长倪艳华表示一定迅速及时传达贯彻落实公司领导精神，掀起大学习、大讨论、大落实活动，把检查中发现的问题逐一落实单位、部门、人员限期整改。并严格按照考核规定实行奖惩。严肃追究事故单位和责任人，促进质量标准化建设迈上一个新的台阶。   
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