黄陵一号煤矿用科学发展观指导节能降耗工作 | |||
| 煤炭资讯网 | 2009-5-19 9:11:15 西北扫描 | ||
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本网讯 （通讯员：丁增平）近期，黄陵矿业集团公司一号煤矿在深入学习实践科学发展观活动中，紧紧围绕“解放思想大讨论、寻找差距摆问题、形成共识谋思路、科学发展上水平”的要求，把节能降耗，积极应对金融危机，保持企业平稳较快发展，作为学习实践活动最大的实践，努力创建资源节约型、环境友好型、循环经济型企业，实现矿井的可持续发展。
进入2009年，该矿深入分析当前国内外经济环境对矿井带来的挑战和不利影响，坚持“开发与节约并重、节约优先”的能源发展方针，制定了《一号煤矿节能降耗实施细则》，确定了2009年节能1000吨标准煤的节能指标。并将指标分解为：全矿节电245万KWh，折合800 吨标准煤；全矿节油120吨，折合175吨标准煤；全矿节水29万吨。折合25吨标准煤。 为确保全年节能降耗指标完成，该矿建立健全了节能降耗领导组织体系、指标体系、监测体系、考核体系，建立定期的能耗分析制度。开展多种形式的节能减排教育活动，树立“省下一分钱，就增一分利”的理念，在全矿开展了“六个一”（节约一度电、一滴水、一升油、一斤煤、一块砖、一张纸）、提合理化建议等群众性节能降耗活动，形成全员、全过程、全方位参与的良好氛围。生产技术管理部门优化矿井设计，集中布置生产，简化生产工艺，实现低消耗、低污染、高利用率的科学均衡生产模式；优化供电设计，使供电系统科学合理，降低线路变压器损耗，各生产单位降低设备空载运转时间，做好“避峰填谷”工作；加强井下生产区队油脂管理，杜绝浪费现象。在引进更新设备时，要优先选择高效、节能型产品，逐步淘汰低效、高耗能的设备。严格按照2009年对各单位下达的全年耗油、耗电、耗水指标，逐月考核。对完成指标、节能工作成绩优异的单位给予奖励，并对不重视节能工作，完不成指标的单位进行处罚，确保2009年节能降耗指标完成。
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