龙矿集团召开2009年效能监察第一阶段工作会议 | |||
| 煤炭资讯网 | 2009-5-25 20:20:49 局矿快报 | ||
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本网讯 （记者 刘红）5月22日，山东龙矿集团在总部机关二楼会议室召开2009年效能监察第一阶段工作会议，就如何做好调查摸底工作进行部署。副总经理石广超出席会议并讲话。
会议指出，今年的效能监察是一项涉及范围广（除了劳动合同以外的所有合同）、参与部门（科室）多（包括合同管理部门、科室及所有的合同执行部门、科室）、时间跨度大（总体工作历时7个月）、工作任务繁重（对2007年以来的所有合同进行逐个审查）、工作标准要求高（领导期望高，自身要求高，要真正查出合同履行中的问题）的庞大工程，只有建立相应领导体系对此项工作进行专门领导和统筹安排，落实牵头部门总体协调责任，落实相关职能部门的工作责任，建立高效顺畅的工作机制，才能保证顺利实现合同履行情况效能监察的总体工作目标。因此，各单位要迅速建立和启动效能监察领导体系和工作机制，落实职责和任务，理顺工作程序，尽快将此项工作开展起来；要做好对所有合同基本概况的统计、合同执行部门的确定和自查责任落实工作；要认真做好合同履行情况自查和效能监察自主立项工作；要做好调查摸底阶段工作开展情况的督导和统计汇总分析报告一级非直属单位的安排部署工作。 围绕如何做好效能监察第一阶段工作，石广超强调，各单位要将会议精神贯彻好、落实好、筹划好；不能推诿扯皮，更不能敷衍塞责，要完成好各自承担的任务，积极主动地做好各自工作；要本着对企业负责的态度，切实做好合同基本概况的统计等前期工作，最大限度规避企业风险；要正确处理日常工作与效能监察、局部与全局、工作与生活、集体与个人等方面的关系，既不能影响日常工作，又不能影响效能监察工作的整体性；同时，效能监察人员要做廉洁自律的表率，严格遵守集团公司的有关规定，规范检查、廉洁做事。
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