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川煤杉木树矿业公司“246”工作法重拳出击群众安全

煤炭资讯网 2010-1-19 9:26:29    局矿快报
  
        本网讯:新年伊始,川煤杉木树矿业公司工会想办法添措施,采取“246”工作法抓好抓紧抓实群众安全工作,切实维护员工安全健康权益,重拳出击争创安全生产最佳年。

        “246”工作法即:推行“两个工作法”、发挥“四个作用”、开展“六项活动”,全力推进群众安全工作,争创安全最佳年。推行“两个工作法”,即:班前“三个”五分钟工作法和“白国周班组管理法”。班前“三个”五分钟工作法即:第一个五分种由当班群监员通报上一班安全生产情况,讲当班安全重点注意事项;第二个五分钟由群监员和班组长一起组织班组员工学习每日一题,并提问有关应知应会知识和安全知识;第三个五分钟由群监员观察员工有无安全思想情绪,由班组长结合当班生产任务安排布置安全各环节工作。通过推行“班前三个五分钟”工作法,不断规范班前会制度,进一步提高班前会质量。“白国周班组管理法”的主要内容可以概括为“六个三”。即“三勤”:勤动脑、勤汇报、勤沟通;“三细”:心细、安排工作细、抓工程质量细;“三到位”:布置工作到位、检查工作到位、隐患处理到位;“三不少”:班前检查不能少、班中排查不能少、班后复查不能少;“三必谈”:发现情绪不正常的人必谈、对受到批评的人必谈、每月必须召开一次谈心会;“三提高”:提高安全意识、提高岗位技能、提高团队凝聚力和战斗力。通过结合实际、学以致用,切实把“白国周班组管理法”作为进一步提高员工安全思想意识、强化班组安全基础管理、提升安全管理水平和维护员工生命健康权益、促进安全生产的重要手段和方法。发挥“四个”作用:一是发挥安全宣传作用。针对不同时期安全工作重点,坚持“以人为本,安全第一”思想,采取营造安全氛围,通过典型教育、强化技能培训等形式,广泛开展安全趣味活动、送安全知识下基层、安全文艺演出等安全宣传活动,创造性地开展一系列群众安全宣传活动,让员工在耳濡目染中受到熏陶,得到教育。二是发挥群监组织现场监督作用。要进一步加强对群监员的管理,切实做到“五到位”:即组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位,旗帜鲜明地支持群监员履行职权,大胆工作,把他们的积极性调动好、保护好和发挥好。要突出加强工会井口接待站的管理,使之真正成为群监组织指导检验群监员工作的前沿指挥所;成为工会联系群监员的纽带;成为工会及时掌握现场安全状况的窗口。三是发挥女工安全协管作用。协管工作是群众安全工作的第二道防线,在群众安全工作中的特殊作用不可替代。要组织女工家属、女工服务站人员对安全薄弱人员跟踪帮教,当好安全宣传员;签订安全共保合同,当好监督员;开展各种形式的“送温暖”活动,当好服务员。要继续深化女工安全服务站职能,通过传授安全小知识、播放安全广播、一句话安全嘱托,多角度、全方位、全过程为员工提供安全服务,用真心、爱心、热心、诚心、恒心建立井口和谐家园,筑牢安全第二道防线。四是发挥安全专委会作用。要进一步加大安全专委会工作力度,把安全监督检查的重点放在各项安全法律、法规的贯彻执行上;放在作业规程措施的兑现落实上;放在各种安全设施的正常使用上;放在职业危害的防范治理上;放在安全薄弱环节上,积极为员工创造一个良好的生产作业环境。四是开展安全竞赛活动。竞赛是增强群监工作活力、推动群监工作创新的发展的有效手段和途径。一是开展群众安全“流动红旗”竞赛活动。公司工会设三面群众安全“流动红旗”,其中采煤系统一面、掘进系统一面、辅助系统一面。群众安全“流动红旗”以五比五赛为主要内容。五比五赛即:比基础工作,赛谁的基础工作牢;比群监作用,赛谁的作用发挥好;比安全行为,赛谁的隐患和“三违”少;比工程质量,赛谁的工程质量优;比安全效果,赛谁的事故少。群众安全“流动红旗”实行百分制考核,实行季度考核,季度奖惩。二是开展“三员”流动红旗竞赛活动。继续联合与公司党委、团委开展“三员”竞赛,季度取得“三员”优胜单位的,给予群监员每人100元奖励,以调动群监员工作积极性。三是开展群监员身边无事故竞赛活动。在群监员中开展零受伤、零事故双零竞赛,实行月考核、季奖惩,切实提高群监员责任心和责任感。四是开展争当“安全明星”竞赛活动。今年公司工会将在全体员工中开展争当“安全明星”活动,对制止举报“三违”、预防重大事故、安全建议取得明显效果的员工评为“安全明星”,实行季度评选、季度奖励。五是开展平安家庭竞赛活动。各单位每季度按员工总数20%评选平安家庭,照全家福张贴在本单位安全专栏上,公司年度评选20个平安家庭,进行大张旗鼓地表彰奖励,掀起全员大行动,齐心保安全热潮。六是深入开展“安康杯”竞赛活动,做到有主题、有考核、有奖惩。同时结合实际,在员工中广泛开展“十个一”活动,即:“读一本安全生产知识的书,提一条安全生产建议,查一件事故隐患或违章行为,写一篇安全体会,做一件预防事故的实事,看一场安全录像,接受一次安全知识培训,当一天安检员,开展一次安全签名活动”,切实增强员工安全思想意识。


本网通讯员:特约记者:毛艳、贾映娜      编 辑:火花
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