本网讯：元月份以来，淮北煤业集团公司童亭矿通风区通过采取理念渗透、规范行为、精细管理等措施全面推进班组建设，牢筑区队安全生产防线。

     

       该区充分利用班前会、安全例会等时间，向职工传达矿各项安全生产管理会议和文件精神，加强班组安全生产宣传，提高职工的安全意识，使安全生产意识深入人心，潜移默化地规范职工的安全行为。建立健全班组长安全责任制，明确班组成员在安全工作中的具体任务、责任和权力，使每道工序，每个环节安全工作事事有人抓、时时有人管。完善培训考核机制，坚持“以考督学、以赛助学、奖罚促学”的原则，把“工作学习化”和“学习工作化”融为一体，并由经验丰富的技术人员担任班组技术顾问，每周根据工作现场实际情况讲解各工种操作技能。优化班组人员配置，将测风、测尘、防尘和盲巷管理人员调配到一个班组，进行统筹管理，即避免了因人员少完不成工作任务，又杜绝了人力资源浪费。

   

       同时该区还制订了严格细致的考核办法，细化量化考核标准，把当班工作成绩、安全质量标准化、工作状况与班组的绩效工资直接挂钩，利用经济杠杆充分调动广大职工的安全生产积极性，实现安全、效益双丰收。

本网通讯员：闫春燕

编 辑：向日葵