本网讯  近日，韩家湾煤炭公司通维队党支部认真贯彻落实公司工作要求，深入开展支部“创先争优”活动。

       该支部4名党员利用职工周二、五安全学习时间，采取一个党员包保一个班组的方式，开展学习交流，他们与全体职工一道深入学习《把信送给加西亚》、《自动自发》两本书的内涵，并将其内涵与班组职工思想动态相结合，有效地解决了区队职工中存在的思想漂浮、情绪不稳、工作积极性不高、没有自动自发意识等问题。每名党员都能够充分发挥模范带头作用，通过采取班前详细给职工讲，班中认真做给职工看，班后与员工一起查的方式，将规范的安全工作行为全程展现在职工面前，使职工学有榜样，赶有目标，超有方向，形成了各班组间比学赶帮超的劳动竞赛氛围。从而使全队职工形成了对待工作---勤奋，对待公司---敬业，对待领导---忠诚，对待自己---自信的安全行为，扭转了近期出现的对待工作消极，对待公司糊弄，对待领导应付，对待自己不负责的不良现象。

       目前，区队全体员工广泛开展了向罗文学习的活动，大家纷纷表示，要像《把信送给加西亚》一书中的主人公罗文那样：不管工作中会遇到什么样的困难，首先是要接受任务，接受上级的安排，认真加以执行，然后通过努力，克服意想不到的困难，向着目标不断前进，完成看似不可能的任务。其次让职工明白《自动自发》的精神内涵，不管在什么时候、什么样的环境下没有人要求你，强迫你，而你却能主动自觉、尽职尽责地出色的做好自己的事情。从而，在体现个人自身价值的同时不断向着个人职业生涯规划的目标阔步前进。

本网通讯员：张当成

编 辑：向日葵