| 峰峰集团羊渠河矿党委“五结合”为企业发展保驾护航 | |||
| 煤炭资讯网 | 2010-10-27 13:57:35 党群工作 | ||
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本网讯 峰峰集团羊渠河矿党委紧紧围绕企业中心工作，从五个方面找准与企业的结合点和着力点，切实把党的工作与企业的发展建设有机融合，取得了明显实效。 党建工作与企业管理相融合，参与企业重大问题决策，以创建“四好”领导班子为突破口，加强对企业的政治领导。首先是在管理体制上搭建参与平台。该矿按照“双向进入、一岗双责”的原则配备党政领导班子，从组织上为党委发挥政治核心作用提供了保证。其次是在工作制度上明确了党委参与企业重大决策的方式，建立和完善了党委会工作职责、议事规则、决策程序等配套制度。 党建工作与干部队伍建设相结合，提供坚强的组织保证，突出素质建设，提升干部创新能力。党建工作与安全生产相结合，加速推进矿改革发展建设步伐。党委发挥群众工作优势，动员全体员工配合行政领导推进安全战略管理，构建党政工团齐抓共管“九位一体”的安全体系。 党建工作与企业文化相结合，提升了精神文明创建质量。党委设计了独具特色的企业文化方案，修改完善了“三个文明一体化”考核体系，广泛开展了文明单位、六好区队、五好班组、四有员工、文明机关等系列创建活动。 党建工作与群众工作相结合，坚持党建带工建带团建。加强民主管理，建立扶贫帮困工作长效机制，大力实施青年安全工程、青年人才工程、青年文明号创建工程、青年文化工程、团建创新工程。
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