本网讯：王村煤矿多年来注重劳模管理工作，从发现苗子到培养典型再到宣传劳模，形成了一整套科学、规范的劳模管理制度。

       培养选树一名劳模决不是一蹴而就的事情，而是一个长期艰苦细致的过程，王村煤矿从发现苗子到培养典型基础工作认真扎实，经得起时间的检验。坚持在矿区培育“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”的积极进取的舆论氛围，广泛深入宣传劳模的先进事迹，让劳模真正感到光荣、感到有价值、感到有地位，让每个职工都羡慕劳模、尊重劳模、学习劳模、争当劳模，努力使劳模在矿区成为时代前进的领跑人。让“劳动光荣”的口号在矿区不仅仅能叫响，而且使劳模精神更加深入人心，劳动模范有了更强的感召力和影响力。同时关心劳模的工作和生活情况，建立了劳动模范管理的长效机制，根除重表彰前审查而忽视命名后管理的现象，使劳模群体的先进作用更突出更有社会意义。

       通过近年的工作，王村煤矿先后选树了全国劳模张玉和、陕西省劳模曹文科、陕煤集团公司劳模崔长柱，为企业的发展增添了一笔宝贵的精神财富。王村煤矿为劳模发挥作用创造条件，营造尊重劳模、关心劳模、学习劳模、争当劳模的良好氛围，使劳模精神在矿区断发扬光大，成为广大职工奋发向上、建功立业的精神动力。

 

本网通讯员：碧玺石

编 辑：火花