【本网讯】   内蒙福城矿业公司严格落实煤矿领导带班下井制度，制定“硬杠杠”，坚持“硬”执行，带来好效果。通过领导带班下井，调动了各级管理人员安全工作积极性，提高了公司安全管理水平，促进了现场的安全生产，实现了今年以来的安全生产。 

      该公司对领导下井带班严格要求，每天每个班次必须有一名领导带班下井,分三班轮流下井带班与工人同上同下，并保证下井时间不低于8小时，并严格执行交接班制度，凡无故造成空岗者，取消有关人员安全风险承诺金奖励。对发生事故该带班而无故未带班的责任人，按擅离职守，给予撤职，并按照集团公司规定进行罚款。带班领导要带头严格执行上下井管理规定及上下井时间，严格执行现场签字制度，每班次要有现场采掘工作面当班班组长签字方可，并注明签字时间和盯班字样，否则，下井带班指标作废。带班领导是当班井下安全生产的第一责任者，切实掌握起当班井下的安全生产状况，对整个井下的安全生产负总责，协助专业、区队抓好当班的安全生产。联责当班安全情况进行考核，发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，带班人员必须立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，并及时向调度室汇报。严禁违章指挥，严禁超能力组织生产，煤矿发生生产安全责任事故，要一并追究当班带班人员相应的责任。带班领导要解决实际问题，并完成公司规定的下井、抓三违（严违）、中夜班、八小时盯岗、下D卡等考核指标。经理、党委书记每月八小时盯班不少于5个；其他盯岗人员每月八小时盯班不少于6个，凡完不成盯班次数的一律取消月度安全承诺金奖励并通报批评。领导带班下井时，其领导姓名要在井口明显位置公示。领导每月带班下井的完成情况，要在公示栏公示，接受群众监督。

      为加强领导下井带班的考核，该公司建立了下井带班档案。带班领导升井后，应当及时将下井的时间、地点、经过路线、发现的问题及处理情况、意见等有关情况填写在时控单上，并由安监处负责整理和存档备查。带班领导带班下井的相关记录和井下人员定位系统存储信息保存期不少于一年，由调度室负责。带班领导凡下井途经头面、地点或场所八小时内发生事故的，实行联责处罚。

 

本网通讯员：宁建民

编 辑：徐悉