| 大龙发电公司创建星级党员“包干”推创争 | |||
| 煤炭资讯网 | 2010-11-4 6:21:13 经验交流 | ||
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【本网讯】 在年底将临之际，贵州华电大龙发电有限公司围绕五星级发电企业创建要求，实行党员“包干制”，全面夯实管理基础，提高文明生产水平，不断改善经营，在强化党员责任中，助推创先争优活动。 该公司为深化创先争优活动，将五星级发电企业创建工作与党员责任区、示范岗相结合，围绕创建细则，根据所属部门和党支部，实行党员“包干制”，从提高班组管理水平，到安全生产、经营指标优化、和谐企业建设等各项工作，将责任分解到党支部，落实到支部书记、支委和党员身上，强化“一岗双责”， 做到星级企业创建工作，每个环节都有党员负责，增强了创争“四强”党支部，争当“四优”党员的实效性。
为了让党员“包干”创星，变成群众满意的工程，该公司组织基层员工和党外管理人员，由分管创建工作的公司领导带队，从11月1日到3日，按照星级企业创建细则，进行为期3天的专项检查，围绕星级企业创建细则，对各项创建工作逐项打分考评，考评分达不到要求的项目，立即问责支部书记和责任党员，要求拿出限期整改措施，明确复查时间。这一举措，使党员责任区和示范岗活动由务虚变务实，受到群众好评，推动了创先争优活动的深入开展。
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