本网讯 本网通讯员王家宝报道：山西阳煤集团五矿运输工区在节能降耗工作中，积极响应矿提出的各项节能降耗具体工作要求，结合自身实际，采取措施，群策群力，避免电能消耗，杜绝滴、冒、跑、漏，使节能减排降耗工作收到了明显效果。 

      首先该区积极倡导员工发扬艰苦奋斗，勤俭节约的优良传统，放眼大处，着眼小处，树立“滴水必节、度电必省”的思想意识，积极为企业节能降耗工作添砖加瓦 先后开展了“节约型团队、节约型班组、节约型岗位”和职工技术创新、岗位练兵、技术比武和技术培训活动等主题实践活动，通过开展活动，使企业员工增强了责任意识、质量意识、成本意识和效益意识，进一步增强了主人翁责任感，逐步形成了“看谁干得好，看谁省材料；人人倡节约、事事保节俭”的工作氛围。

      其次优化设备，提高工作效率。该区坚持以“引进”和“改造”并举的发展思路，利用科技成果不断提高装备能力，深度挖掘设备潜力。针对机电设备采用常规不调节方式运行，电机长期处于额定状态的状况，先后对多台机电设备进行变频技术改造，改造后，电机出力根据负荷变化进行跟踪调整，大大降低了能源消耗，避免了“大马拉小车”现象，每年可节约厂房用电量2000千瓦时。同时，该区还针对旧的荧光灯管寿命约为1000小时，荧光灯管光效低的状况，积极引进了新一代的巷道隔爆LED照明灯，对井下所辖大巷运输照明系统进行了更新换代，总安装里程达1000米（共计200盏），新的LED照明灯寿命可高达3万小时，寿命高出了30倍，发光效率高出5倍以上，巷道亮度明显增加，荧光灯每天耗能 累计节约电能为5倍以上，收到了明显成效。

      三是多措并举，助推节能降耗。该区狠抓职工节能行为的培养教育，队组使用的电热水器一律停止使用，值班室和班前会议室饮用水按规定时间到井口供水服务站打取，并在保证生产维修顺利进行的前提下，通过查处“无人灯、长明灯、长开机”等行为，总用电量减少30%。同时维护工充分提高材料使用率，把拆除的旧接线盒、矿车连接的旧日形环，经过翻新改造后，继续投入使用，彻底改变了以前公家单位东西“不怕费，放心用不心疼”的心态。此外，广泛开展“金点子”合理化建议活动，积极鼓励员工为企业节能增效出谋化策，目前，全区共收集节能降耗“金点子” 137条，其中90条“金点子”被采纳，采纳率65.7%，累计减少成本支出达3万余元。

本网通讯员：王家宝

编 辑：徐悉