【 本网讯】河北省冀中能源峰峰集团羊渠河矿二掘进区党支部将党建和思想政治工作融入到生产经营工作中，加强民主管理，转变工作作风，促进了区队和谐发展。

        转变工作作风，强化生产管理。该区领导班子成员转变工作作风，在重点地区和关键时期主动盯在现场抓落实。尤其在59、60地区设备多，地质构造条件复杂等困难情况下，干部入井次数都超过了矿规定次数，同时严格实行了“走动式”隐患排查，及时解决现场的突出问题和安全隐患。特别在生产的摆布上，不等不靠，主动结合安全生产现场实际，深入调查，精心谋划和安排，不断对后路运输进行改造，减轻了劳动强度，理顺了生产环节，确保了生产任务的完成。
 
        不断完善制度，从严抓好落实。该区领导班子坚持树立用制度管人，按制度办事。先后修订完善了职工技术培训、并认真抓好落实。尤其在安全技术培训方面，坚持每周三、五的技术培训和安全教育不断线，严格实行工资联挂考核，对机电工岗位制定了分层培训规定,开展了技术比武，实行重奖重罚，激发了机电工学技术的积极性。大力广泛开展企业安全文化建设，加大了企业安全理念和风险预控标准考核力度，不断规范职工的操作行为。并在井上值班室、车间宿舍、井下各掘进头设置了宣传牌，营造了浓厚的企业安全文化氛围。

        坚持民主集中，增强班子团结。该区班子成员都能自觉贯彻执行民主集中制原则，认真落实两个议事规则和程序。在工资分配，资金使用、人员的调整等方面，都能自觉做到事先沟通，集体研究，不搞个人说了算，充分发挥班子整体效能，减少了工作的失误，他们坚持开好民主生活会，相互监督和帮助，使班子成员相互间都能团结协作，密切配合，相互支持和理解，杜绝了闹不团结等不良现象的发生。使班子形成了良性互动的局面。

本网通讯员：申宏伟

编 辑：田坎