【本网讯】 川煤广旺代池坝煤矿充分发挥工人阶级的主力军作用，深入开展创建“工人先锋号”活动，最大限度的激发广大职工热爱本职、钻研技术、创新管理、提高效益的劳动热情和创造活力，进一步提升企业品牌。

       该矿把“工人先锋号”的创建作为增强职工的主人翁责任感、提升团队素质的重要工作来抓，开展了在岗位建功立业的系列活动：

       一是开展了创“四个一流”目标，即干一流工作，钻一流技术，创一流业绩，建一流团队。

 
         二是采取了抓“四个结合”措施，即与学习白国周班组管理法相结合，班组管理水平得到提高；与群众性建言献策活动相结合，在合理化建议的参与率、实施率、贡献率较高；与提高职工素质工程相结合，在技术创新中有明显成效；与“创建学习型班组、争做知识型职工”相结合，培养和造就了一支技术型职工队伍。

        三是实施了四个“一票否决”办法，即凡集体中有违法违纪及违反有关政策行为的，在安全生产、经营管理过程中发生重伤及以上和重大非伤亡事故的，没有完成年度生产工作任务的，集体中有明显不文明行为而影响恶劣的。

       四是明确了“五个坚持”的评选条件，即坚持以科学理论为指导，模范遵纪守法，有强烈的主人翁责任意识、良好的职业道德和较高的业务技术水平，管理科学、民主、规范；坚持创新工作，牢固树立安全生产责任意识，刻苦钻研业务技术；坚持“质量是企业命根子”的经营理念，树立品牌意识，不断提高产品质量和工作质量，群众满意度和公众认可度高；坚持开展“奋进杯”、“安康杯”劳动竞赛，工作成绩突出，无人身伤亡和重大质量设备事故；坚持以人为本、科学发展，具有积极进取、奋勇争先、和谐共进的团队精神，团队凝聚力强、影响力大，职工信赖，群众认可。

 
       为确保创建活动的效果，该矿采取自下而上、逐级推荐、优中选优、严格考核的方式进行，每年评选一次，实行动态授牌管理，以确保其先进性和示范性，以此提升“全国文明煤矿”和“全国群众文化建设先进单位”的品牌。

（查作清）

本网通讯员：查作清

编 辑：田坎