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李福锦:牢记使命,增强责任感

煤炭资讯网 2010-4-6 15:34:17    论文、言论

  作为煤炭企业的管理干部,特别是安全第一责任者,在煤炭安全管理中一定要明确自己的使命,以高度的责任感和使命感搞好安全生产,不辜负上级领导和员工的重托和信任。

  1、牢固树立“生命至上,安全第一”的理念
  安全生产不仅是“人命关天”的大事,也是关乎企业生存与发展的头号大事。因为安全生产,一头连着广大员工的生命财产的安全,一头连着企业的稳定发展,所以营造积极良好的安全生产环境,是我们煤炭企业的管理干部的使命,更是我们的责任。我们一定要站在对国家、对企业、对员工群众负责的高度,充分认识安全生产的极端重要性,牢固树立“生命至上,安全第一”的理念,坚持“安全第一,生产第二”方针,坚决做到任何时候都不能放松安全,任何地方都不能忽视安全,任何事情都不能冲击安全,真正做到不安全不生产。
  2、以高度的责任感,努力抓好安全生产
  一是提高安全生产意识,营造良好的安全生产环境,这方面体现一个“深”字。思想认识的程度决定着工作的力度和深度,要搞好安全生产,就必须不断地解决好思想认识问题。各级领导干部一定要充分认识搞好安全生产的重要性和必要性。要充分利用多种形式开展安全活动,组织员工认真学习煤矿《三大规程》,并对学习内容以现场提问的方式让员工工入脑入心。同时通过安全生产分析会和安全生产总结会,认真分析安全生产方面存在的问题,并对搞好下一步的安全生产提出切合实际的有效措施。
  二是强化生产过程的安全管理,这方面要体现一个“全”字。要全方位、全视角抓生产过程的安全管理,全面提高生产管理人员的专业水平和综合素质。以抓过程,促全面,抓执行,促监督,抓落实,促整改,通过实施流程化管理,全面提升我公司的安全生产管理过程有序、科学的进行。
  三是制定完善的安全生产规章制度,建立安全的生产责任制,这方面要体现一个“细”字。做到掌握情况要细、工作部署要细。要深入排查各类安全隐患,全面落实安全责任,使之细化到每个区队,每个班组,每个员工,每个细节,做到谁检查,谁签字,谁落实,做到检查有结果,整改有反馈。
  四是强化安全教育培训,这方面要体现一个“实”字。要实实在在对员工进行安全生产教育和培训,有利于提高员工的安全意识,有效地防范安全问题的发生。教育员工进行“三查、三想、三改”,即“查一查今天自己是否有违章行为,想一想今天的违章事故给自己和家庭造成的痛苦,改一改自己的违章行为;查一查今天自己是否有违章行为,想一想今天的违章事故给他人和家庭造成的痛苦,改一改自己的不规范行为;查一查今天他人是否有违章行为,想一想今天他人是否有违章行为给自己和家庭造成的痛苦,改一改自己安全生产教育和安全意识不强的思想”。通过“三查、三想、三改”,进一步增强广大员工的自我保护意识。工作中,做到“三不伤害”即“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”。自觉地增强安全防患意识,把安全生产与珍爱生命作为一种习惯。安全生产需要细实的管理,小题大做,从预防异常和未遂抓起,常抓不懈,才能抓出实效。安全源于精细,事故出自随意。
五是加强安全生产过程的监督和检查,这方面要体现一个“严”字。因为在煤炭生产过程安全隐患班班有、天天有,所以对煤炭生产过程安全检查一定要严、要细。变“事后处理”为“事前预防”和“事中监督”。 对待职工的不安全行为要“大惊小怪”、“小题大作”、“吹毛求疵”、“大发雷霆”、“不依不饶,”抓住不放所有的小问题、小隐患、小失误,要用放大镜去看!宁听骂声不听哭声。“上有老,下有小,出了事故不得了”。 因此制度和措施的落实要严,隐患排查要严,行为规范要严,事故处理要严。抓安全没有“冬闲”,绝不能在安全工作上出现了歇一口气的“冬闲”思想,对安全工作要有使命感、责任感,一年365天,一天24小时,必须始终保持谨慎的心理,临战的状态,任何时候都不能有“冬闲”的思想,更不能把安全工作带入“冬眠”的状态。要把安全生产这个大事时刻放在心上,时刻保持一种如履薄冰的危机感,居安思危,警钟长鸣,只有这样,才能把安全工作抓实抓好,才能保证各项制度执行到位。全公司干部和安检人员要用“婆婆嘴”教育员工提高安全意识,用“两条腿 ”跑出安全路,用“老鹰眼”排除隐患,用“包公脸”处理事故自责人。
  3、转变干部作风,狠抓现场管理
  实现安全“零”目标,领导干部起着关键性的作用。在安全生产这个事关员工群众根本利益、事关企业发展的问题上,我们的管理干部一定时刻保持清醒的头脑,始终绷紧安全生产这条弦,真正做到警钟长鸣,常抓不懈。要正确处理好安全生产与经济效益的关系,在安全与生产,在安全与生产、安全与效益发生冲突时,首先保证安全,在安全的前提下正在生产。坚持“安全第一”的方针,就必须坚持安全生产无小事,小问题也要当作大问题来对待和重视,必须坚持不安全不生产,隐患不排除不生产。措施不完善不生产的原则,牢牢把各类隐患控制住,做到有备无患。我们的各级管理干部在日常工作中要树立四个坚持做到。
  一是坚持做到树立搞好安全工作的自觉性和坚定性。安全生产天天喊、天天抓,使我们有的管理干部已习以为常了,有的对落实安全会议精神和上级要求不以为然,认为是老一套,习惯于轻描淡写给员工讲一讲便顺其自然。煤矿抓安全首先是管理干部要思想坚定,居安思危,时刻有如履薄冰、如临深渊的危机感和压力感。
  二是坚持做到深入生产实际,对安全生产工作有预见性和针对性。切实研究和把握安全生产规律,把预防为主当作第一大事,对可能影响安全工作的重大隐患和主要矛盾牢牢抓住,认真排查。研究对策,制定措施,坚决整改,消除重大隐患。
  三是坚持做到不违章蛮干。违章是安全的大敌,管理者违章蛮干更是后患无穷。因此,管理干部抓安全首先要严于律己,率先垂范,为员工群众作出表率。
  四是坚持做到抓安全管理扎扎实实,不搞花架子。安全是基础工作,需要扎扎实实,一步一个脚印地真抓实干,抓管理、抓现场、抓质量、抓落实。不能图虚名,搞突击,摆花架子,作表面文章,谁不务实,谁搞虚假,谁就会受到大自然的惩罚。



作者:徐家沟煤矿有限责任公司董事长、总经理      编 辑:西江月
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