本网讯　冀中能源峰峰集团通顺公司工会在开展“巾帼示范岗”创建活动中，紧紧围绕矿井安全生产中心工作，以“爱岗敬业比贡献，企业发展建新功”为主题，以创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为内容，充分调动女职工的积极性，激发女职工建功立业的热情。

　　为了把这一活动开展好，该公司工会从建立和完善规章制度入手，根据全公司各单位不同岗位工种，制定了“巾帼示范岗”争创管理办法，同时组织开展以岗位责任、岗位纪律、岗位技能和职业道德为主要内容的素质型竞赛活动。在竞赛活动中，提出了“四比四看”的具体要求，即：比改革和创新精神，看谁工作开拓精神强；比工作的事业心和责任心，看谁工作无差错；比主人翁精神，看谁执行劳动纪律和规章制度好；比巾帼示范岗成绩，看谁学先进、学文化、学业务、服务好。通过竞赛，选树典型，让全公司女职工学先进、赶先进、争做先进。

　　这个公司工会还以“优化服务环境，提升创建层次”为目标，先后为生产服务部食堂窗口、洗衣房班窗口、机电科灯房窗口等6个服务窗口添置了“巾帼示范岗”创建活动制度、创建内容及形式牌板，配备了统一工作服装及劳动保护用品等。并根据这些窗口的岗位性质和工作特点，提出了“十点”要求，即微笑露一点，脑筋活一点；说话轻一点，效率高一点；脾气小一点，行动快一点；做事多一点，嘴巴甜一点；理由少一点，度量大一点。自活动开展以来，涌现出了生产服务部食堂窗口、洗衣房班窗口、机电科灯房窗口等“巾帼示范岗”，在女职工岗位中起到了示范带动作用。

 

本网通讯员：谷玉龙

编 辑：刘勋