本网讯 7月份一上手，山东淄矿埠村煤矿掘一队党支部以“岗位建功”为载体，开展班组结对子“创先争优”竞赛活动，赛出了技能真功组。

　　为深挖班组组织安全生产的潜力，培养“建功型”职工队伍，促进“创先争优”活动深入展开。该矿掘一队党支部7月份开展“班组建功一对一，创先争优比高低”活动。他们将31510下出口和31251皮带道施工迎头的2个夜班组、2个早班组、2个中班组，设成3组竞赛对子，展开对垒。

　　该党支部对该项活动一天一考核。他们将各小组每班完成安全进尺指标，以上月最高班为基数，每一组进尺最高者为当日建功优胜组。优胜组的职工，区队给予每人10分工资分奖励。若每个对子组当日进尺相同，则以用工多少决出雌雄，由此，调动了职工的积极性。“1至4日早班，我们组虽然有2名职工休班，可在31510下出口迎头应用了职工李全中的‘集中耙装运输法’和孟祥利的‘双风钻打眼法’，不仅节省了人力，班进尺均创2.36米以上纪录，夺得本竞赛组优胜，全班每天出勤职工都挣得加分奖励。”组长段建军高兴地说。

　　不仅如此，当每个对子组班进尺数和出勤一样时，则以材料节支为考核标准，评判出优胜组，促进班组生产节支最大化。刘先利组和赵京禄组是夜班对子组。5日，刘先利组在31251皮带道，通过采取“拉线定位支护法”，使打注的3排钢带排距零偏差。由此计算，每12米进尺可节约出一排钢带，节约价值达210元。他们组因为这项节约技能胜过进尺、出勤同等的赵京禄组，夺得当日优胜。

　　由于该队开展的建功活动机制对路，从而带动了建功竞赛全面出彩。截止5日夜班，全队26个生产单班全部完成规定进尺指标，各对子组每天都能竞出高下。建功行动还带动了技能提升，迎头打眼、支护、耙装运输等施工技术得到改良。
　

本网通讯员：刘连聪

编 辑：刘勋