【本网讯】　为认真贯彻落实福建省委八届九次全会精神和市、县“大干150天、全力打好重点项目建设战役”有关精神，8月12日上午，福建省重点工程建设项目——元沙煤矿召开了“抢时间、抓进度、创佳绩，大干150天”竞赛活动动员大会，提出了全年井巷进尺3080米（月均350米），比年度计划2800米增加10%；全年投资确保7500万元，+450生产建筑主体工程年内实现主体封顶的奋斗目标。大田县政府科技副县长马信明等领导及建设、施工、监理“三方”管理人员、施工队长、班组长等共60余人参加了动员大会。

　　马信明强调建设好元沙煤矿对福建能源集团开发广平煤矿区建设具有重大的辐射作用，可确保福建能源集团及永安煤业公司矿井的正常接替，保持矿山与社会和谐稳定，促进福建省煤炭产业可持续发展，对三明市、大田县经济社会发展具有现实的意义。马信明认为煤炭行业开展劳动竞赛有着很好优良的传统，元沙煤矿能积极响应地方党委、政府“大干150天、全力打好重点项目建设战役”的号召，有针对性地开展“抢时间、抓进度、创佳绩，大干150天”为主题的掘进班组流动红旗赛和岗位能手赛很有必要，希望通过竞赛活动这一平台，切实抓好措施的落实，大干快上，掀起“人人参赛、个个争先”项目建设的高潮。

 

　　为确保竞赛活动有序推进并取得实效，元沙煤矿筹建处成立竞赛活动领导小组，倒排工作进度，细化考核办法，领导和管理人员深入现场，靠前指挥，加强生产系统和环节的管理，协调生产各个环节。加强调度管理，建立完善统一的生产调度指挥系统；加强后勤保障工作，应有备用支护材料和备用设备、设施的库存，要保证风、水、电和车皮的供应，确保生产后勤服务到位。每月评选先进班组1-2个，授予流动红旗，奖励800～1000元；评选岗位能手5名，奖励200元。竞赛期间项目部月度总进尺达到350米，建设单位给予奖励1万元/月。月度总进尺低于300米，建设单位处罚项目部1万元/月。同时，建立了队伍淘汰激励机制，对于连续三个月欠尺的掘进队伍，取消劳动合同，并予以清退。着重抓好掘进施工的人员组织和现场管理，做好安全教育培训、工资民主分配等工作。要以人为本，关心职工的生活，加强食堂的管理，采取防暑降温措施，着力稳定职工队伍，提高单进水平。加强劳动力组织，严格劳动纪律，对塌班、空班的现象予以从重处罚，解决“个人工效高、整体单进水平较低”的问题。

　　另悉，当日下午福建三明市经贸委主任林文德深入元沙煤矿项目调研，了解重点项目建设战役开展情况，地方关系的协调等。

 

本网通讯员：赖雄杰

编 辑：晓岚